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2014年四川西南交通大學(xué)招聘部分院長(處長、主任等)公告

A+ A- 2014-10-31 09:30  |  四川人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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2014年四川西南交通大學(xué)招聘部分院長(處長、主任等)公告

  西南交通大學(xué)始建于1896年,曾先后定名為“山海關(guān)北洋鐵路官學(xué)堂”、“唐山交通大學(xué)”、“唐山鐵道學(xué)院”等,是中國近代建校最早的高等學(xué)府之一。學(xué)校是教育部直屬的國家首批“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校和“985優(yōu)勢(shì)學(xué)科創(chuàng)新平臺(tái)”重點(diǎn)建設(shè)高校。
  當(dāng)前,學(xué)校正大力實(shí)施人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略、國際化戰(zhàn)略和數(shù)字化戰(zhàn)略,為適應(yīng)建設(shè)具有交通特色的多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的高水平研究型大學(xué)的需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘部分中層干部。公告如下:
  一、招聘崗位及職數(shù)
序號(hào) 崗位 職數(shù)
1 上海研究院院長 1名
2 綿陽研究院院長 1名
3 唐山研究院院長 1名
4 教師發(fā)展中心主任 1名
5 國際教育學(xué)院院長 1名
6 國際合作與交流處處長 1名
7 人事處處長 1名
8 戰(zhàn)略發(fā)展處處長 1名
9 生命科學(xué)與工程學(xué)院副院長 2名
  二、應(yīng)聘條件
  1.在學(xué)科領(lǐng)域具有重要的學(xué)術(shù)影響和較高的知名度。具有博士學(xué)位(有重大科技成果或重要學(xué)術(shù)成就者可放寬)、教授職務(wù)(或國外著名高校進(jìn)入終身系列的副教授);
  2.熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育情況,有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較好的組織協(xié)調(diào)能力;曾在著名大學(xué)的院(系)、研究所或?qū)嶒?yàn)室擔(dān)任過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者優(yōu)先;
  3.有國際教育背景、國際化的學(xué)術(shù)視野和引領(lǐng)相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展的思路;
  4.具有良好的個(gè)人品質(zhì)、職業(yè)道德、創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;
  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
  6.年齡不超過50周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
  三、崗位職責(zé)
  1.上海研究院院長、綿陽研究院院長、唐山研究院院長:主持研究院全面工作,按照學(xué)校的要求制定與所在地的產(chǎn)學(xué)研合作方式,與學(xué)校其他管理部門和科研教學(xué)單位密切協(xié)作,綜合調(diào)度和整體運(yùn)作學(xué)校有關(guān)學(xué)科、學(xué)術(shù)、人才、成果資源,完成跨學(xué)科、跨部門的綜合性任務(wù);以所在地為基地做好科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研合作、對(duì)外聯(lián)絡(luò)等工作。
  2.教師發(fā)展中心主任:主持中心全面工作,制定全校教師職業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略;培訓(xùn)、研究、評(píng)估、咨詢、協(xié)調(diào)學(xué)校相關(guān)教學(xué)資源,為教師教學(xué)理念的更新,教學(xué)水平和教學(xué)能力的提升,提供學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái);為教師職業(yè)發(fā)展提供支持與服務(wù),做好教師教學(xué)技能培訓(xùn)、教育教學(xué)研究、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、教學(xué)資源建設(shè)、區(qū)域咨詢服務(wù)與國際交流合作等工作。
  3.國際教育學(xué)院院長:主持學(xué)院全面工作,負(fù)責(zé)學(xué)校涉外辦學(xué)、漢語言推廣以及出國留學(xué)培訓(xùn)等工作;負(fù)責(zé)中外合作辦學(xué)及其他涉外辦學(xué)項(xiàng)目與機(jī)構(gòu)的規(guī)劃、管理、服務(wù)、監(jiān)督;負(fù)責(zé)孔子學(xué)院及相關(guān)項(xiàng)目的開發(fā)、申建與運(yùn)行管理;負(fù)責(zé)學(xué)校“教育部出國留學(xué)培訓(xùn)與研究中心”的建設(shè)與管理,并依托各類教育資源開展出國留學(xué)培訓(xùn)及研究;負(fù)責(zé)涉外考點(diǎn)的申建、管理及考試培訓(xùn);負(fù)責(zé)與境內(nèi)外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)、交流與協(xié)調(diào)等工作。
  4.國際合作與交流處處長:主持國際合作與交流處全面工作,負(fù)責(zé)學(xué)校國際化發(fā)展戰(zhàn)略和歸口管理;制定國際化政策、策劃重要國際化項(xiàng)目;負(fù)責(zé)組織學(xué)校高端訪問;負(fù)責(zé)策劃提高學(xué)校國內(nèi)外影響的重要國際化活動(dòng)等工作。
  5.人事處處長:主持人事處全面工作,協(xié)調(diào)學(xué)校有關(guān)部門,建設(shè)高水平的專業(yè)技術(shù)、管理與工勤技能隊(duì)伍;建立并完善考核、考評(píng)體系,健全激勵(lì)保障機(jī)制,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)、科研與學(xué)科發(fā)展;負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),組織開展各級(jí)專家和人才項(xiàng)目的推薦、申報(bào)和管理;負(fù)責(zé)學(xué)校的機(jī)構(gòu)編制核定和全校各類崗位設(shè)置,制定和補(bǔ)充完善學(xué)校人事管理制度;負(fù)責(zé)并組織實(shí)施全校各類人員的崗位聘任;組織實(shí)施全校專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)聘;負(fù)責(zé)人才引進(jìn)和各類人員招聘;牽頭主持學(xué)校“校院兩級(jí)管理”和收入分配體制改革,健全績效考評(píng)體系等工作。
  6.戰(zhàn)略發(fā)展處處長:主持戰(zhàn)略發(fā)展處全面工作,負(fù)責(zé)學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、重大問題和重要政策以及相關(guān)行業(yè)技術(shù)與政策發(fā)展研究;負(fù)責(zé)制定學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃,并開展年度綜合數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、相關(guān)評(píng)估及考核;負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定學(xué)校專項(xiàng)規(guī)劃和教學(xué)科研單位分類規(guī)劃;負(fù)責(zé)國家教育體制改革試點(diǎn)項(xiàng)目等重大教育專項(xiàng)的組織申報(bào)和統(tǒng)籌實(shí)施;負(fù)責(zé)學(xué)校重大決策事項(xiàng)的專項(xiàng)調(diào)查研究和方案論證;配合師資隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)申建等工作。
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課程名稱 科目 授課老師 課時(shí) 原價(jià) 優(yōu)惠價(jià) 試聽 購買
基礎(chǔ)精講班(聯(lián)報(bào)) 綜合知識(shí) 李夢(mèng)嬌、賈文博、張蕊、解倩 62 ¥1360 ¥1080 試聽 購買
《職業(yè)能力測試》基礎(chǔ)精講班 職業(yè)能力測驗(yàn) 賈文博、解倩、張蕊 30 ¥1090 ¥680 試聽 購買
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》基礎(chǔ)精講班 公共基礎(chǔ)知識(shí) 李夢(mèng)嬌 32 ¥780 ¥680 試聽 購買
聯(lián)報(bào)優(yōu)惠 羅紅軍 22 ¥680 ¥480 試聽 購買
事業(yè)單位公共知識(shí)基礎(chǔ)精講班 公共知識(shí) 羅紅軍 30 ¥780 ¥780 試聽 購買
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課程名稱 科目 授課老師 課時(shí) 原價(jià) 優(yōu)惠價(jià) 試聽 購買
面試協(xié)議過關(guān)班 面試 華圖資深教師 56 ¥9800 ¥9800 試聽 購買
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