長沙市園林管理局所屬事業(yè)單位2012年度公開招聘工作人員簡章

    根據(jù)《湖南省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于事業(yè)單位全面試行人員聘用制有關(guān)問題和意見的通知》、《中共長沙市委辦公廳長沙市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈長沙市事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施意見〉的通知》和《長沙市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的文件精神，按照事業(yè)單位人事制度改革的要求，長沙市人力資源和社會保障局和長沙市園林管理局決定對長沙市園林管理局所屬事業(yè)單位需增補(bǔ)的25名工作人員面向社會公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下。

    一、招聘原則

    公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。

    二、人員管理辦法

    列入差額撥款事業(yè)單位或自收自支事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制和人事代理制。其崗位等級待參加單位競聘后確定。

    三、報(bào)考資格條件

    （一）具有中華人民共和國國籍，

    （二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

    （三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

    （四）年齡在30歲以下（1982年1月1日以后出生）。

    （五）身體健康。

    （六）符合崗位所需要的其他條件。

    四、招聘程序

    發(fā)布簡章—報(bào)名—資格初審—資格初審合格者打印準(zhǔn)考證—筆試—資格復(fù)審—考核—體檢—考察（含資格終審）—確定擬錄取人員名單—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

    五、招聘崗位、招聘人數(shù)及崗位所需條件