(3)戶籍地派出所出具的近期無(wú)犯罪記錄證明;

　　(4)鎮(zhèn)(街)出具的家庭無(wú)違法建筑及違法建設(shè)行為證明;

　　(5)應(yīng)聘者提供資料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。應(yīng)聘人員聯(lián)系電話如有變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員，否則后果自負(fù)。

　　5、報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審，資格初審合格者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。

　　6、報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3：1，否則將根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)縮減招聘計(jì)劃。

　　六、考試

　　(一)筆試

　　1、筆試時(shí)間：2012年7月3日(周二)上午8：30-11:00 (暫定);

　　2、筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證;

　　3、筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)(時(shí)事政治、公共知識(shí)及寫作等)，本次考試不指定考試復(fù)習(xí)范圍;

　　4、筆試試卷滿分為100分，時(shí)量為150分鐘;

　　5、按實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)1 ：2的比例確定參加面試的人選。筆試成績(jī)相同時(shí)，按寫作得分高低確定排名;

　　6、筆試成績(jī)?cè)陂L(zhǎng)沙高新人才網(wǎng)公布。

　　(二)面試

　　1、面試時(shí)間：2012年7月6日(周五)(暫定)

　　2、面試地點(diǎn)：另行通知

　　3、面試考核滿分100分;

　　4、采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)低于70分的考生予以淘汰，不得進(jìn)入下一招聘程序。

　　(三)成績(jī)匯總

　　筆試占50%，面試占50%，總分為100分。筆試、面試時(shí)均需攜帶身份證及準(zhǔn)考證原件。