邵陽(yáng)縣水利局二級(jí)事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
經(jīng)縣黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定，我縣水利局所屬二級(jí)事業(yè)機(jī)構(gòu)面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
1. 公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)聘用。
2．堅(jiān)持按筆試、面試、體檢、考核的招聘程序。
3．政治思想好，熱愛(ài)水利事業(yè)，無(wú)違法違紀(jì)，無(wú)計(jì)劃外生育行為。
二、招聘職位、報(bào)考條件（見(jiàn)附表）
三、招聘程序
(一) 報(bào)名和資格審查
1. 報(bào)名時(shí)間：2011年9月13-15日
上午8：00—12：00，下午3：00—6：00
2. 報(bào)名地點(diǎn)：縣人事局公務(wù)員管理股。
3. 報(bào)名要求：須本人持正式有效身份證、學(xué)歷證等原件及近期同底免冠一寸半身相片2張報(bào)名。報(bào)考人員必須如實(shí) 填寫(xiě)表格內(nèi)容，如發(fā)現(xiàn)所填情況不實(shí)，不符合報(bào)考條件，一經(jīng)查實(shí)，立即取消招聘資格，已被聘用的予以解聘。
(二) 考試：分筆試和面試，采取百分制，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
1. 筆試
①發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)間：2011年9月19-20日
?、诘攸c(diǎn)：縣人事局公務(wù)員管理股
③筆試時(shí)間：2011年9月21日上午9：00—11：00
?、芄P試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證
⑤考試內(nèi)容：各職位專業(yè)要求的大學(xué)本科程度水利、地質(zhì)類(lèi)專業(yè)知識(shí)內(nèi)容。
?、揲_(kāi)考職位比例為1:3，未達(dá)到開(kāi)考比例的相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)并予以公示。
2. 面試
?、倜嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
?、诎凑衅嘎毼还P試成績(jī)以1：2的比例從高分到低分確定面試名單，筆試成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試。
?、勖嬖噲?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
?、苋艟C合成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)高的排前。
(三) 體檢
1．以總成績(jī)從高分到低分按招聘職位計(jì)劃等額確定體檢對(duì)象，若最后一名總成績(jī)相同，且筆試成績(jī)也相同者，則一并參加體檢。
2．體檢報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
3．招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、人社部發(fā)[2010]12號(hào)、人社部發(fā)[2010]19號(hào)文件精神。
4．體檢不合格者不予聘用，缺額予以遞補(bǔ)，同一職位只遞補(bǔ)一次。
5．體檢合格者名單公示。
(四) 考核聘用
1. 參照《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用考核試行辦法》實(shí)施考核。
2. 考核不合格者不予聘用，缺額予以遞補(bǔ)，同一職位只遞補(bǔ)一次。
3. 公示擬招聘人員名單。
4. 辦理聘用手續(xù)。
四、考試費(fèi)用的收取參照公務(wù)員招考收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分段合理收取。
報(bào)名費(fèi)100元/人，體檢費(fèi)380元/人。
邵陽(yáng)縣人事局
邵陽(yáng)縣水利局
二○一一年八月三十一日
