五、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　招聘信息通過“湖南省人力資源和社會保障廳網”（ http://rst.hunan.gov.cn）、“湖南省人民政府外事僑務辦公室網站”（http://www.hnfao.gov.cn）面向社會公開發(fā)布。

　?。ǘ﹫竺?、時間、地點和方式

　　1、報名時間：2011年8月18日至2011年8月26日（休息日除外）。

　　2、報名方式：現場報名。請應聘人員在人力資源和社會保障廳網站自行下載打印填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表》，并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料原件及復印件一式一份、3張近期同底1寸免冠半身照片，直接到省外事僑務辦人事處報名。在職人員參加應聘的，應持原單位出具的同意報考證明。

　　3、報名要求：報考人員應如實填寫、提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤或不實的自行負責；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。每名應聘人員只能填報一個職位。

　?。ㄈ┵Y格審查：

　　根據招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查，通過資格審查的人員名單在人力資源和社會保障廳網站予以公示。

　　（四）考試方式

　　1、開考比例：應聘文秘崗位，崗位招聘人數與崗位應聘人數的比例原則上不低于1:5, 應聘園林崗位，崗位招聘人數與崗位應聘人數的比例原則上不低于1:3的比例。達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

　　2、考試方法：采取筆試、面試相結合的方式（成績計算按百分制計算綜合成績，其中筆試成績占40%、面試成績占60%）。

　　筆試：筆試采取閉卷的方式，所有符合資格條件的人員全部參加筆試。應聘文秘崗位的筆試內容為：公文寫作常識、作文、行政能力等相關知識；應聘園林綠化崗位的筆試內容為：綠化園林等專業(yè)知識。

　　面試：根據筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定面試人選。面試采取結構化方式進行，輔以專業(yè)知識，主要測評應聘人員的學識水平、業(yè)務素質和語言表達能力。

　　考試成績在湖南人力資源和社會保障廳網站和湖南省人民政府外事僑務辦公室網站公布。

　?。ㄎ澹w檢與考察

　　體檢：根據筆試、面試綜合成績排名先后按1:1的比例確定體檢人選。體檢參照公務員錄用標準，在指定的市級以上三甲綜合性醫(yī)院進行。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬聘崗位資格等情況，有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位人員成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。

　　六、公示

　　根據綜合成績和體檢、考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審查，審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

　　七、聘用及待遇

　　公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。被聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期為3個月（應屆畢業(yè)生為一年），試用期包括在聘用合同期內。試用期滿考核不合格者，解除聘用合同。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

　　聯系電話：0731-82689201　　82217595（傳真）

　　地址：長沙市韶山北路12號湘匯大廈809室

湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表