根據(jù)工作需要，泰安市消防救援支隊(duì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防隊(duì)員119名，補(bǔ)充到全市已建成并投入執(zhí)勤的消防救援站，承擔(dān)日常執(zhí)勤滅火、搶險(xiǎn)救援等工作，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

01招聘崗位

1、滅火救援員(共119人)。18周歲以上、30周歲以下(1992年1月1日至2004年12月31日期間出生)，有大學(xué)本科學(xué)歷的，跑步、球類(lèi)等體育特長(zhǎng)生優(yōu)先錄用(需提供證明材料);

2、消防車(chē)駕駛員(員額含在119人崗位內(nèi))。18周歲以上、35周歲以下(1987年1月1日至2004年12月31日期間出生)，必須持有A1、A2或B2駕駛證，會(huì)維修保養(yǎng)車(chē)輛的優(yōu)先錄用(需提供證明材料);

應(yīng)聘人員經(jīng)面試、政審、體檢合格后，統(tǒng)一集中進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后，由用人單位安排在泰安市消防救援支隊(duì)所轄各消防救援站工作。

02應(yīng)聘條件

1、熱愛(ài)消防事業(yè)，具有適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤、訓(xùn)練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)，愿意從事執(zhí)勤滅火、搶險(xiǎn)救援等消防工作的男性社會(huì)青年。

2、身高1.65米以上，裸視4.6以上，高中或同等及以上文化學(xué)歷。

3、遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)違法犯罪記錄和交通事故案件，政治審查合格。

4、具有大專(zhuān)或以上學(xué)歷的畢業(yè)生、退伍士兵(含退出的國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員)，有從事跑步、游泳、球類(lèi)等運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng)和水電維修、烹飪、電腦操作等專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的優(yōu)先錄用。有從事起吊、舉高、牽引等大型駕駛技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和車(chē)輛維修專(zhuān)長(zhǎng)的優(yōu)先錄用。

5、有下列情形之一的，不具備報(bào)名資格：

(1)有重大疾病或家族遺傳病史的;

(2)受過(guò)刑事處罰，或有涉黃、涉賭、涉毒等不良行為受到治安管理處罰的，有犯罪嫌疑未查清的;

(3)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

(4)因違紀(jì)違規(guī)被單位開(kāi)除辭退的;

(5)受過(guò)黨(團(tuán))、政紀(jì)處分的;

(6)其他不適合從事消防工作的情形。

03工資福利待遇

應(yīng)聘人員經(jīng)體檢、政審、體測(cè)、心理測(cè)試合格后，擇優(yōu)錄取，統(tǒng)一進(jìn)行崗前培訓(xùn)(包食宿)，試用期為三個(gè)月(其中前一個(gè)月進(jìn)行入職集中培訓(xùn)，后兩個(gè)月進(jìn)行隨崗跟班培訓(xùn))，培訓(xùn)合格后簽訂《勞動(dòng)用工合同》。

1、薪酬標(biāo)準(zhǔn)以市政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)保障政策和市消防救援支隊(duì)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按照工作年限、崗位調(diào)整逐年遞增。培訓(xùn)期間發(fā)放2600元基本工資，正式錄用后，每月最低待遇約6100元(含單位、個(gè)人五險(xiǎn)一金)，每年實(shí)行定期考核增資。管理崗位、特殊崗位額外享受補(bǔ)貼，副班長(zhǎng)250元/月、班長(zhǎng)400元/月、站長(zhǎng)助理600元/月、A證駕駛員800元/月、B證駕駛員500元/月、通訊員300元/月。持有與現(xiàn)從事崗位相符(或相近)職業(yè)技能鑒定證書(shū)的，每月額外發(fā)放崗位資格補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為初級(jí)50元/月、中級(jí)100元/月、高級(jí)150元/月。退伍士兵(含退出的國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員)，原服役年限享受相應(yīng)工資檔次。

2、按國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”和人身意外傷害保險(xiǎn)，并根據(jù)用工合同規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇。

3、工作單位由市消防救援支隊(duì)根據(jù)消防隊(duì)站執(zhí)勤情況統(tǒng)一安排，實(shí)行24小時(shí)準(zhǔn)軍事化管理和輪班駐勤工作制，每月安排6-8天帶薪輪休。

4、單位統(tǒng)一安排就餐、統(tǒng)一安排住宿，每季度開(kāi)展表彰評(píng)比、組織集體活動(dòng)，每年度免費(fèi)安排員工健康體檢、在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。伙食標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家綜合性消防指戰(zhàn)員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

5、單位每年吸收優(yōu)秀政府專(zhuān)職消防員加入黨團(tuán)組織和工會(huì)組織，單位在職業(yè)培訓(xùn)、黨團(tuán)生活、推樹(shù)典型等方面享受當(dāng)?shù)貎?yōu)惠政策。

6、首次合同期限為5年，與所在地縣(市、區(qū))消防救援大隊(duì)簽訂，期滿(mǎn)根據(jù)雙方意愿可續(xù)簽。

04報(bào)名程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘者須本人攜帶相關(guān)證件到指定地點(diǎn)報(bào)名(附件1)，認(rèn)真填寫(xiě)《泰安市消防救援支隊(duì)政府專(zhuān)職消防員招聘報(bào)名表》，提供身份證、畢業(yè)證及相關(guān)工作證件、技能證書(shū)復(fù)印件，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o(wú)犯罪記錄證明1份，持卡銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告1份，48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告1份，應(yīng)聘消防車(chē)駕駛員崗位需如實(shí)提供2年內(nèi)駕駛證違章扣分情況。退伍軍人除以上相關(guān)證件外須持退伍證，有立功受獎(jiǎng)證明的請(qǐng)一并攜帶。

報(bào)名時(shí)間：2022年9月22日至10月22日。

招聘職位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及薪酬待遇等信息需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與用工單位聯(lián)系。

咨詢(xún)時(shí)間：9:00-11:30、14:00-17:30。

咨詢(xún)電話(huà)：0538-8129039

注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，報(bào)名時(shí)必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證。

(二)體能、技能和心理測(cè)試

1、體能測(cè)試項(xiàng)目：?jiǎn)胃芤w向上、10米×4折返跑、1000米跑、原地跳高。體能測(cè)試采取10分制賦分。

2、技能測(cè)試項(xiàng)目：負(fù)重登六樓、原地攀登六米拉梯、黑暗環(huán)境搜尋、拖拽。技能測(cè)試采取達(dá)標(biāo)制。

3、心理測(cè)試：招錄人員統(tǒng)一參加心理測(cè)試，采用國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍第三代心理測(cè)查系統(tǒng)進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判“合格”或“不合格”，“不合格”的予以淘汰。

(三)面試

面試參考事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員做法實(shí)施，實(shí)行量化評(píng)分，滿(mǎn)分100分，低于60分為“不合格”，“不合格”的予以淘汰。

(四)政治審核

由戶(hù)籍所在消防救援大隊(duì)組織對(duì)考察人選進(jìn)行政治審核，核實(shí)報(bào)名人員的姓名、年齡、戶(hù)籍地址、實(shí)際居住地等基本情況，并對(duì)考察人選的政治思想、道德品質(zhì)以及學(xué)歷等情況進(jìn)行考察。有前科劣跡的人員，不得進(jìn)入下一輪。

(五)體格檢查

1、體檢時(shí)間、地點(diǎn)(另行通知)。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)：按照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》GBZ-221-2009標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行入職體檢。

3、體檢費(fèi)用：由參加體檢人員自理。

招聘對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果持有異議、申請(qǐng)復(fù)檢的，經(jīng)市消防救援支隊(duì)政府專(zhuān)職消防員招聘管理機(jī)構(gòu)同意，可以進(jìn)行一次復(fù)檢，體格檢查結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);對(duì)可通過(guò)服用藥物或其他治療手段影響檢查結(jié)果的項(xiàng)目不予復(fù)檢，初檢結(jié)論為最終結(jié)論。

(六)錄用

對(duì)招聘合格人員按照一人一檔，連同《擬錄用人員名單》一并報(bào)泰安市消防救援支隊(duì)審批。

1、符合條件的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用登記備案手續(xù)，簽訂勞動(dòng)用工合同，建立人事檔案，并簽訂《保密協(xié)議》、《無(wú)重大疾病承諾書(shū)》等規(guī)定。勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或者終止應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。

2、對(duì)確定聘用的政府專(zhuān)職消防員，由市消防救援支隊(duì)按照相關(guān)規(guī)定組織崗前培訓(xùn)和考核。

(七)特別提示

泰安市政府專(zhuān)職消防員是由泰安市消防救援支隊(duì)統(tǒng)一招聘，原則上每半年招聘一次，本次招聘不委托第三方機(jī)構(gòu)、不接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)報(bào)名，入職后與用工單位簽訂勞動(dòng)合同;不委托任何單位或個(gè)人舉辦考試、不收取任何報(bào)名考試費(fèi)用;資格審查貫穿招錄工作全過(guò)程，對(duì)提供虛假材料、故意隱瞞實(shí)情，及在應(yīng)聘考核中作弊的，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格;報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)公告安排及時(shí)查閱報(bào)名網(wǎng)站中的有關(guān)信息，確保自己報(bào)名表所留手機(jī)號(hào)應(yīng)聘期間暢通，注意接聽(tīng)接收電話(huà)和消息通知，因報(bào)考人員自身原因未能按時(shí)參加招錄工作的，視為自動(dòng)放棄。

05招聘報(bào)名表（見(jiàn)附件）

06招聘計(jì)劃表（見(jiàn)附件）

07招聘政策熱點(diǎn)解答

1、政府專(zhuān)職消防員入職后的工作時(shí)間和地點(diǎn)?

答：泰安市政府專(zhuān)職消防員實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理模式，上崗前需接受為期90天的崗前培訓(xùn)，完成培訓(xùn)任務(wù)并通過(guò)考核后，根據(jù)工作需要，分配至泰安市消防救援支隊(duì)各大隊(duì)下屬的消防救援站工作，工作時(shí)執(zhí)行24小時(shí)和輪班駐勤制，每月享受6-8天休息時(shí)間(根據(jù)人員排班，進(jìn)行輪休)。

2、政府專(zhuān)職消防員享受的工作待遇?

答：泰安市消防救援支隊(duì)統(tǒng)一為政府專(zhuān)職消防員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等五類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn);提供工作期間的食宿、被裝等;工作服務(wù)期間綜合表現(xiàn)突出的培養(yǎng)發(fā)展為消防站管理人員。

3、政府專(zhuān)職消防員的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?

答：泰安市消防救援支隊(duì)為每一名政府專(zhuān)職消防員詳細(xì)規(guī)劃了職業(yè)發(fā)展道路。專(zhuān)門(mén)設(shè)立了站長(zhǎng)、指導(dǎo)員、站長(zhǎng)助理、班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)等管理崗位和滅火員、通信員、執(zhí)勤車(chē)駕駛員、裝備管理員等技術(shù)崗位;設(shè)立“最美消防員”等年度獎(jiǎng)項(xiàng)，并可申請(qǐng)加入黨、團(tuán)、工會(huì)組織，參加單位黨建、工會(huì)學(xué)習(xí)和榮譽(yù)爭(zhēng)創(chuàng)。

4、應(yīng)聘人員如何參加資格審查、面試、體能測(cè)試、體檢和考察?

答：應(yīng)聘人員要及時(shí)關(guān)注泰安市消防救援支隊(duì)微信公眾號(hào)招聘信息，注意接聽(tīng)接收電話(huà)短信通知，按照通知要求攜帶本人相關(guān)材料準(zhǔn)時(shí)參加資格審核、體能測(cè)試和面試、體檢等環(huán)節(jié)的考核。應(yīng)聘過(guò)程中產(chǎn)生的車(chē)費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

5、對(duì)編造假文憑、假證照、考試作弊等弄虛作假行為的報(bào)考者應(yīng)如何進(jìn)行處理?

答：一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

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原標(biāo)題：泰安市消防救援支隊(duì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防隊(duì)員119名

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/ur21OsKrgt90JvcWzDU0zQ