按照我省輔警管理有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃及要求

　　所招聘警務(wù)輔助人員不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，由諸城市公安局管理使用，在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。

　　計(jì)劃招聘輔警60名(限男性)，其中面向退役士兵招聘不少于6人，具體招聘計(jì)劃及職位要求、資格條件等，詳見《諸城市公安局警務(wù)輔助人員招聘職位表》(附件1)。

　　二、應(yīng)聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

　　(三)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)年齡在18周歲以上，30周歲及以下(1991年7月至2004年7月出生)，退役軍人可放寬至32周歲(1989年7月至2004年7月期間出生)，具有諸城市常住戶口;

　　(五)具有大專及以上文化程度;退役軍人學(xué)歷放寬至高中(中專)。

　　(六)身心健康，體型端正，外觀無明顯疾病特征，無紋身、面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺差異，無嗅覺遲鈍，無重度平跖足，無肢體功能障礙，無傳染疾病，無精神病、癲癇等疾病史，單側(cè)裸眼視力4.6以上;

　　(七)從事公安輔警工作應(yīng)具備的其他條件;

　　烈士的配偶、子女，因公犧牲的軍人、人民警察、警務(wù)輔助人員的配偶、子女，退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員，見義勇為英雄或者見義勇為模范，人民警察類高等學(xué)校畢業(yè)生，具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員，符合國家和省規(guī)定優(yōu)先錄用情形的其他人員，同等條件下優(yōu)先聘用。

　　(八)有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

　　1. 參加暴力恐怖、民族分裂、黑社會(huì)性質(zhì)等非法組織，或者從事危害國家安全活動(dòng)的;

　　2. 被追究刑事責(zé)任的;

　　3. 有吸毒、賣淫嫖娼、賭博違法行為的;

　　4. 曾被行政拘留、司法拘留或者強(qiáng)制隔離戒毒的;

　　5. 被開除公職、開除軍籍的;

　　6. 警務(wù)輔助勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的;

　　7. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　8. 國家和省規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形

　　三、報(bào)名與資格審查

　　報(bào)名時(shí)間：2022年8月9日至8月15日。

　　上午 9：00—11：30

　　下午 14:30—17：30

　　報(bào)名地點(diǎn)：諸城市金盾保安服務(wù)有限公司(諸城市興華東路25號(hào)實(shí)驗(yàn)初中門口西)

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，凡符合本公告應(yīng)聘條件要求者，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持《諸城市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(附件2，一式兩份，由應(yīng)聘人員自行下載填寫打印)、本人居民身份證、戶口簿(首頁、索引頁、本人戶口單頁)、畢業(yè)證、個(gè)人信用證明(在中國人民銀行征信中心查詢打印)、及其他證明材料(退出現(xiàn)役證、工作證明等)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。以上所提供的證件均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件各1份，其中大專以上文化程度還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印)。另交近期1寸白底免冠彩色證件照片3張，不得委托他人代辦手續(xù)。

　　應(yīng)聘人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)不具備應(yīng)聘條件、弄虛作假或違反考試聘用紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一律取消考試或聘用資格。

　　四、考試

　　考試分筆試和面試。筆試成績和面試成績合計(jì)為考試總成績。所有筆試成績、面試成績和考試總成績計(jì)算，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。筆試考務(wù)費(fèi)40元、面試考務(wù)費(fèi)70元，考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知?？荚嚾藛T未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加考試的，視為放棄考試。

　　(一)筆試：滿分100分，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和公安常用法律基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，各占50分。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績由高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定面試人選;進(jìn)入范圍的最后一名筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　(二)面試：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分，主要考察面試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、臨場(chǎng)處置應(yīng)變能力等。面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加面試的，視為放棄面試。

　　(三)體能測(cè)評(píng)

　　根據(jù)考試總成績，由高分到低分按招聘計(jì)劃1：1.2的比例確定體能測(cè)評(píng)人選。

　　體能測(cè)評(píng)內(nèi)容為1000米跑、10米×4往返跑和縱跳摸高，測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號(hào)，附件3)執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不能確定為體檢考察人選。體能測(cè)評(píng)成績?cè)跍y(cè)評(píng)點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)公布，不計(jì)入應(yīng)聘人員考試成績。

　　受測(cè)者須嚴(yán)格遵守體能測(cè)評(píng)的有關(guān)規(guī)定，由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測(cè)評(píng)。在參加體能測(cè)評(píng)前，須簽訂《應(yīng)聘警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)身體狀況確認(rèn)書》(附件4)。對(duì)本人或?qū)λ说捏w能測(cè)評(píng)結(jié)果有異議的，應(yīng)在本測(cè)評(píng)項(xiàng)目測(cè)評(píng)情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報(bào)，逾期不再受理。對(duì)冒名頂替、弄虛作假等違反體能測(cè)評(píng)有關(guān)規(guī)定的，取消其體能測(cè)評(píng)資格。

　　體能測(cè)評(píng)地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。體能測(cè)評(píng)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為放棄體能測(cè)評(píng)。

　　五、體檢和政治考核

　　從體能測(cè)評(píng)合格人員中，根據(jù)考試總成績由高分到低分按職位招聘計(jì)劃1:1的比例，確定體檢和政治考核人選。如招聘職位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定體檢、政治考核人選。

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的，視為放棄體檢。

　　對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行政治考核。政治考核參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進(jìn)行，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。對(duì)體檢、政治考核不合格造成的空缺，按應(yīng)聘人員面試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、公示、聘用和待遇

　　對(duì)體檢、政治考核合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，由諸城市金盾保安服務(wù)有限公司與本人依法簽訂勞動(dòng)合同，擇優(yōu)派遣到諸城市公安局工作，聘用為警務(wù)輔助人員，試用期兩個(gè)月。試用不合格的，退回勞務(wù)派遣公司。

　　試用期工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后，根據(jù)人員所在崗位和工作績效確定工資標(biāo)準(zhǔn)，月應(yīng)發(fā)工資不低于2710元(含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金)，根據(jù)人員所在崗位工作實(shí)績每月增發(fā)績效工資，并建立工資動(dòng)態(tài)增長機(jī)制。聘用期間，按規(guī)定為聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。

　　聘用前已就業(yè)的，須于簽訂勞動(dòng)合同前由本人提供與原工作單位解除勞動(dòng)用工關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　七、其他

　　本次招聘工作相關(guān)信息將通過諸城市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、諸城公安微信公眾號(hào)和諸城公安官方微博進(jìn)行統(tǒng)一發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解最新招聘信息，并保持通信暢通，因應(yīng)聘人員本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘的，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　咨詢電話：0536-6328232(諸城市公安局輔警管理科)

　　0536-6166110(諸城市金盾保安服務(wù)有限公司)

　　附件1：諸城市公安局警務(wù)輔助人員招聘職位表.xls

　　諸城市金盾保安服務(wù)有限公司

　　2022年8月8日