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2022湖南張家界桑植縣教師招聘公告(140人)

2022-07-13 11:16  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點(diǎn)擊收藏

  為滿足我縣教育教學(xué)需要,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)規(guī)定,桑植縣2022年決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立桑植縣2022年教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣教育局,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜??h人社局全程參與指導(dǎo),縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

  二、招聘原則

  (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

  (二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

  (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

  三、招聘計(jì)劃

  桑植縣2022年計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師140名。其中55名用于專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生(高校畢業(yè)生指2020、2021、2022屆未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生,下同)。招聘崗位、招聘計(jì)劃、報(bào)考崗位要求以及筆試內(nèi)容、面試方式等詳見(jiàn)《桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃與職位表》(附件1)。本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專碩和學(xué)碩,報(bào)考崗位要求中“以上”、“以下”均包括本層次要求。

  本次公開(kāi)招聘信息,通過(guò)以下網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布:

  桑植縣人民政府門戶網(wǎng):(http://sangzhi.zjj.gov.cn/c2382)。

  四、招聘條件

  (一)報(bào)考條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

  4.具備崗位要求的文化程度;

  報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員的學(xué)歷認(rèn)證必須在2022年7月31日前取得;報(bào)考人員的教師資格證必須在2022年8月31日前取得。否則,不予聘用。

  報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷,以市級(jí)以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷,以市委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的技校學(xué)歷,以市級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

  5.年齡18周歲以上、35周歲以下(1986年7月22日至2004年7月22日期間出生);

  6.具備崗位所需的專業(yè)條件,崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)為準(zhǔn);

  報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫,專業(yè)審查按照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)、但未列入報(bào)考職位要求專業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由縣教育局審查認(rèn)定。

  7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  8.崗位所需要的其他條件。

  報(bào)考崗位有地域要求的,報(bào)考人員的戶口在公告發(fā)布之日(2022年7月13日)或高考時(shí)應(yīng)當(dāng)在所要求的行政區(qū)域。

  (二)不得報(bào)考的情形

  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

  5.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);

  6.錄用、聘用后與服務(wù)單位約定最低服務(wù)年限未滿的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;

  7.本縣在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員及特崗教師;

  8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

  五、報(bào)考辦法

  本次公開(kāi)招聘考試采取網(wǎng)上提交報(bào)名信息、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行。

  (一)網(wǎng)上提交報(bào)名信息

  1.提交報(bào)名信息時(shí)間和網(wǎng)站

  時(shí)間:2022年7月22日9:00至7月24日18:00。

  網(wǎng)站:人事考試信息網(wǎng)http://www.cndcpta.com/

  2.提交報(bào)名信息流程

  報(bào)考考生在招聘公告規(guī)定的網(wǎng)上提交報(bào)名信息時(shí)間內(nèi),登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)→準(zhǔn)確、誠(chéng)信填報(bào)本人報(bào)考信息→上傳本人2寸免冠正面彩色照片以及身份證(有效期內(nèi)的二代身份證,下同)、畢業(yè)證、戶口簿(有戶籍限制的)及報(bào)考崗位要求的其他證件等原件掃描件→進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名信息確認(rèn)→網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后即報(bào)名成功。

  報(bào)考考生必須按要求上傳本人身份證、畢業(yè)證(全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書的提供學(xué)信網(wǎng)下載的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)、教師資格證(正在認(rèn)定暫未取得教師資格證的提供認(rèn)定機(jī)構(gòu)加蓋公章的教師資格認(rèn)定受理憑證)、戶口簿(有戶籍限制的)及報(bào)考崗位要求的其他證件、證明、材料等原件掃描件,以便于進(jìn)行報(bào)考資格審查。

  (二)提交報(bào)名信息要求及注意事項(xiàng)

  考生報(bào)名時(shí)只需填報(bào)到崗位職位代碼和招聘崗位,不需填報(bào)到具體招聘學(xué)校,待筆試、面試結(jié)束后,按照進(jìn)入體檢對(duì)象的綜合成績(jī)排名順序依次在縣教育局提供的《桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師崗位明細(xì)表》中選擇具體招聘學(xué)校,選擇具體招聘學(xué)校后如有放棄者,在本崗位參加面試的人員中按該崗位綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次。

  每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。凡重復(fù)或多報(bào)及報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證不一致者均予取消考試資格。

  報(bào)名時(shí)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真閱讀本次招聘公告及招聘崗位的報(bào)考崗位要求,誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位,并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé),不得隨意棄考。

  報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的各種證件、證明、材料及填寫的信息等應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果的,取消其本次應(yīng)聘資格。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消其本次應(yīng)聘資格。

  本次公開(kāi)招聘考試報(bào)名期間,每日在報(bào)名網(wǎng)站公布各招聘崗位報(bào)考人數(shù)信息。

  為做好此次考試疫情防控,報(bào)考考生報(bào)名時(shí),請(qǐng)認(rèn)真閱讀《桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師考試新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3),熟知疫情防控相關(guān)內(nèi)容,按要求提前做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。

  考試疫情防控措施可能根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化進(jìn)行調(diào)整,請(qǐng)考生在考前密切關(guān)注有關(guān)本次考試的疫情防控要求,如因關(guān)注不及時(shí)而影響考試的,后果自負(fù)。

  在招考組織過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。

  (三)網(wǎng)上資格初審

  1.時(shí)間:2022年7月22日9:00至7月25日18:00。

  2.注意事項(xiàng):網(wǎng)上資格初審期間,報(bào)考人員要及時(shí)查詢本人資格初審結(jié)果,因報(bào)考人員填報(bào)的信息不完善或不及時(shí)查詢初審結(jié)果造成不能正常參考等情況,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé);尚未通過(guò)報(bào)考的人員可以提供相關(guān)材料修正自己的報(bào)考信息,也可以改報(bào)其他符合條件的崗位;網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考人員不能修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。

  網(wǎng)上資格審查由縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格審查應(yīng)當(dāng)成立3人以上的審查小組。審查時(shí),要認(rèn)真履職,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行審查,準(zhǔn)確把握審查標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一審查尺度,認(rèn)真查驗(yàn)核實(shí)報(bào)考人員上傳的有關(guān)證件、證明、材料等,確保真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,并出具明確的資格審查意見(jiàn)。未按照招聘條件進(jìn)行資格審查或隨意放寬條件進(jìn)行資格審查的,依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。

  資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。資格審查時(shí)應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)與報(bào)考人員的溝通,做好政策宣傳解釋工作,及時(shí)化解爭(zhēng)議。

  (四)筆試開(kāi)考比例

  崗位報(bào)名人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃的比例不得低于3∶1(其中桑植縣初中學(xué)校所列崗位開(kāi)考比例可根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例)。達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的崗位,予以取消,該崗位報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

  (五)打印準(zhǔn)考證

  時(shí)間:2022年7月29日9:00至8月1日18:00。

  完成網(wǎng)上提交報(bào)名信息并通過(guò)網(wǎng)上報(bào)考資格初審的報(bào)考人員,登錄報(bào)名網(wǎng)站人事考試信息網(wǎng)http://www.cndcpta.com/打印準(zhǔn)考證及《桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師筆試疫情防控考生承諾書》(附件4),考生憑個(gè)人身份證、準(zhǔn)考證和《桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師筆試疫情防控考生承諾書》按時(shí)按要求參加考試。

  六、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

  本次公開(kāi)招聘考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。

  (一)筆試

  1.筆試內(nèi)容與分值:主要測(cè)試招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí),分值為100分。

  2.筆試時(shí)間:2022年8月2日上午9:00—11:00。

  3.筆試地點(diǎn):在桑植縣內(nèi)設(shè)置考場(chǎng),考生應(yīng)當(dāng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。

  (二)面試

  1.面試人選確定。根據(jù)筆試成績(jī),在報(bào)考同一崗位的人員中從高到低的順序,按實(shí)際參加考試人數(shù)與招聘計(jì)劃2:1的比例確定面試人選。若最后有多名相同成績(jī)者,則一并進(jìn)入面試。

  招聘崗位實(shí)際參加考試人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃達(dá)不到3∶1比例的(其中桑植縣初中學(xué)校所列崗位實(shí)際參考人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃達(dá)不到3:1比例的,可根據(jù)降低開(kāi)考比例實(shí)際情況適當(dāng)降低),相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。經(jīng)核減招聘計(jì)劃后,仍形不成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位,設(shè)置60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入面試程序。

  2.面試方式與分值。面試采取實(shí)際操作能力測(cè)試(微型課)方式進(jìn)行,面試分值為100分。

  3.面試組織實(shí)施。面試由縣教育局組織實(shí)施。

  4.面試時(shí)間、地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行公告。

  面試前,由縣教育局組織報(bào)考資格復(fù)審。組織面試資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員須當(dāng)場(chǎng)提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、戶口簿(有戶籍限制的)及報(bào)考崗位要求的其他證件、證明、材料等原件。凡有關(guān)報(bào)考材料主要信息不實(shí),或不符合報(bào)考崗位規(guī)定的招聘條件的,經(jīng)報(bào)本次公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

  報(bào)考人員因特殊原因明確放棄面試資格(以考生簽字的放棄面試資格申請(qǐng)為準(zhǔn))或資格復(fù)審未通過(guò)的,按該崗位筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。面試名單公布后不再遞補(bǔ)。

  (三)考試綜合成績(jī)合成和排名

  1.考試綜合成績(jī)合成

  考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

  筆試、面試成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

  2.考試綜合成績(jī)排名

  綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,按考生試卷客觀題部分實(shí)際得分排名。

  七、體檢和考察

  (一)體檢

  1.體檢人選。面試結(jié)束后,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,在參加面試人員中按考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢人選。

  招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)形不成有效競(jìng)爭(zhēng)的,設(shè)置60分為面試合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入體檢程序。

  2.體檢組織實(shí)施。體檢由縣教育局組織實(shí)施。

  3.體檢醫(yī)院及標(biāo)準(zhǔn)。體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院應(yīng)當(dāng)出具體檢結(jié)論。

  對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天18:00。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

  不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,不予聘用。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,不予聘用,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為5年。

  (二)考察

  1.考察人選。體檢合格人員進(jìn)入考察程序。

  2.考察組織實(shí)施??疾煊烧衅缚h教育局組織實(shí)施。

  3.考察重點(diǎn)及方式。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。考察應(yīng)當(dāng)組成2人以上的考察組,采取查閱檔案、實(shí)地調(diào)查等方式進(jìn)行,并形成具體的考察結(jié)論,填寫《張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察表》(附件6)。

  應(yīng)聘人員在考察過(guò)程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,不予聘用;情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為5年。

  對(duì)原已就業(yè)的應(yīng)聘人員,在考察時(shí)本人應(yīng)當(dāng)提供原服務(wù)單位同意解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的證明。否則,不予聘用。

  (三)體檢或考察不合格的遞補(bǔ)

  體檢或考察不合格的應(yīng)聘人員,不予聘用。招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),經(jīng)縣教育局研究決定,報(bào)縣人社局同意,按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果,可以依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)最多不超過(guò)兩次。

  八、公示、聘用及聘后管理

  經(jīng)縣教育局研究,根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果,提出擬聘用人選,并將擬聘用人員的學(xué)歷證、教師資格證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料,提交縣人社局審查。

  經(jīng)縣人社局審查合格的擬聘用人員,應(yīng)當(dāng)在桑植縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位,招聘崗位,擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào),監(jiān)督電話。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  公示無(wú)異議的擬聘用人員或反映問(wèn)題經(jīng)調(diào)查核實(shí)確實(shí)不影響聘用的,由招聘單位填寫《張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員名冊(cè)》(附件7)和《張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》(附件8),經(jīng)縣教育局審核后,報(bào)縣人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。自暫緩做出聘用結(jié)論之日起90日內(nèi),反映的問(wèn)題仍未查實(shí)的,終止聘用程序。

  為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。

  招聘單位應(yīng)在縣人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  九、特別提示

  (一)報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。

  (二)根據(jù)疫情防控要求,請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段考務(wù)工作通知要求,落實(shí)防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

  (三)報(bào)考過(guò)程中有關(guān)本次公開(kāi)招聘的調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),均在桑植縣人民政府門戶網(wǎng)(http://sangzhi.zjj.gov.cn/c2382)公告,請(qǐng)廣大報(bào)考人員密切關(guān)注。

  (四)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話),并保持通訊暢通。否則,因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

  (五)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  十、報(bào)考服務(wù)咨詢及監(jiān)督舉報(bào)電話

  (一)政策咨詢電話

  桑植縣教育局人事教育股:0744-6226657(辦公室)

  (二)監(jiān)督舉報(bào)電話

  桑植縣人社局事業(yè)單位人事管理股:0744—6222854

  縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組:0744—6220077

  十一、本次招聘公告未盡事宜,按照人事部令第6號(hào)、湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)和張人社發(fā)〔2014〕70號(hào)執(zhí)行。

  十二、對(duì)公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和《刑法》。對(duì)報(bào)名階段惡意注冊(cè)報(bào)名信息、考試階段以各種形式作弊、閱卷階段發(fā)現(xiàn)作答內(nèi)容雷同、體檢階段隱瞞疾病病史或作弊、考察階段弄虛作假等各種違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,視具體情形給予其取消報(bào)考資格、考試成績(jī)無(wú)效,五年或終身限制報(bào)考的處理。

  十三、教師招聘考試為依法考試,《中華人民共和國(guó)刑法修正案(九)》規(guī)定:將組織作弊、買賣作弊設(shè)備、買賣考題、替考等作弊以及幫助作弊行為納入刑法范疇。經(jīng)認(rèn)定屬于考試犯罪行為的,將移交司法部門依法追究刑事責(zé)任。

  十四、考后閱卷時(shí)將組織雷同試卷甄別和相應(yīng)的違紀(jì)違規(guī)認(rèn)定工作,被認(rèn)定為雷同試卷的,抄襲者和被抄襲者都將取消考試成績(jī)。

  十五、本次公開(kāi)招聘政策由桑植縣教育局、人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

1、桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃與職位表
2、湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄
3、桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師考試新冠肺炎疫情防控告知書
4、桑植縣2022年公開(kāi)招聘教師筆試疫情防控考生承諾書
5、張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
6、張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察表
7、張家界市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員名冊(cè)
8、張家界市事業(yè)單位聘用人員登記表

桑植縣教育局桑植縣人力資源和社會(huì)保障局

  2022年7月13日

標(biāo)簽: 湖南教師招聘    2022教師招聘    

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