根據(jù)《2021年北流市赴廣西師范大學(xué)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告》和《2022年北流市赴玉林師范學(xué)院公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告(二)》規(guī)定，我市于2021年12月和2022年5月分別赴廣西師范大學(xué)和玉林師范學(xué)院舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)計(jì)劃公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師300名，由于受生源的影響，目前仍空缺崗位98名。為解決我市教師緊缺的問(wèn)題，經(jīng)研究，決定補(bǔ)充招聘中小學(xué)、幼兒教師98名。此外，增加招聘中等職業(yè)學(xué)校教師1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘學(xué)校、崗位及人數(shù)

　　使用事業(yè)編制公開招聘高中教師5名、中職教師1名、初中教師1名，使用周轉(zhuǎn)編制公開招聘中小學(xué)教師91名，使用教師聘用控制數(shù)公開招聘公辦幼兒園教師1名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)詳見《2022年北流市公開招聘中小學(xué)、中職、幼兒園教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　1.普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(指2022屆普通高校畢業(yè)生及2020-2021屆尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生，下同)，且年滿18周歲。

　　2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛教育事業(yè)。

　　3.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。

　　4.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律。

　　5.具有普通高校本科及以上學(xué)歷。2022屆普通高校畢業(yè)生必須在2022年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。

　　6.具有相應(yīng)教師資格證。2020-2021屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生需持教師資格證參加應(yīng)聘。尚未取得教師資格證的普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書報(bào)名應(yīng)聘，但在2022年7月31日前必須取得相應(yīng)的教師資格證。

　　7.身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

　　8.符合崗位所需的其他條件(詳見附件1)。

　　(二)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

　　2.現(xiàn)役軍人;

　　3.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.已與北流市教育局直屬學(xué)校簽約的高校畢業(yè)生;

　　6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　三、招聘程序 

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月30日至2022年7月7日。

　　2.報(bào)名方式：本次招聘采取電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員將填寫好的《2022年北流市公開招聘中小學(xué)、中職、幼兒園教師報(bào)名登記表》(附件2)發(fā)送至北流市教育局人事股郵箱BL6237195@163.com并致電0775-6237195、0775-6226995確認(rèn)是否已查收到相關(guān)郵件。郵件主題及登記表文檔按“崗位名稱+姓名”格式命名(如高中語(yǔ)文教師①+李四)。根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作需要，本次招聘活動(dòng)僅接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受電話或郵寄材料等其他形式報(bào)名。

　　3.報(bào)名要求：(1)報(bào)考者只可填寫一個(gè)報(bào)考崗位，在填寫報(bào)名登記表時(shí)請(qǐng)規(guī)范填寫;(2)所有網(wǎng)上報(bào)名經(jīng)審核通過(guò)的應(yīng)聘人員須親自到招聘現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核后方為報(bào)名成功;(3)報(bào)考者必須如實(shí)填寫個(gè)人的報(bào)考信息(尤其是學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、教師資格、簡(jiǎn)歷等信息)，報(bào)考者須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格;(4)報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真核對(duì)所學(xué)專業(yè)是否符合崗位專業(yè)要求。如本人所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)設(shè)置要求不一致且在《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》中沒收錄的，必須在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)內(nèi)容與報(bào)考崗位專業(yè)內(nèi)容80%以上相同的書面證明材料。專業(yè)設(shè)置請(qǐng)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》進(jìn)行核對(duì)。(5)報(bào)考者在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

　　4. 本次公開招聘不收任何報(bào)名費(fèi)及考試費(fèi)。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核

　　1.現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間：2022年7月8日(上午8:00-12:00，下午：15:00-18:00)。

　　要求考生按規(guī)定的時(shí)間攜帶有關(guān)報(bào)考材料原件及復(fù)印件到指定的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。逾期不再辦理審查，視為放棄考試資格。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn)：北流市少年宮劇院入口大廳(北流市二環(huán)西路0173號(hào))

　　3.資格審核需要提供材料：

　　(1)《2022年北流市公開招聘中小學(xué)、中職、幼兒園教師報(bào)名登記表》(附件2)，報(bào)名登記表需附上白底彩色證件照片(可以電子版)，請(qǐng)下載填寫打印后手寫簽名;

　　(2)報(bào)考者有效第二代居民身份證，驗(yàn)訖后返還，留復(fù)印件;

　　(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書〔未領(lǐng)取學(xué)歷證書、學(xué)位證書的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表并附學(xué)習(xí)成績(jī)單(可復(fù)印或電子版打印)，如無(wú)法提供成績(jī)單，可提供與學(xué)習(xí)成績(jī)相關(guān)的材料〕驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

　　(4)個(gè)人所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)以及其他與學(xué)習(xí)相關(guān)的榮譽(yù)證書、等級(jí)證書、校團(tuán)(學(xué)生會(huì)、社團(tuán))聘書等，留復(fù)印件;

　　(5)教師資格證書(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，可提供有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書)，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

　　(6)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生還未取得教師資格證的，還需提供普通話水平測(cè)試等級(jí)證書，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

　　(7)能證明其能力水平和特長(zhǎng)的其他材料，留復(fù)印件。

　　請(qǐng)?jiān)诒绷魇型獾目忌榭垂婧笾鲃?dòng)聯(lián)系北流市教育局，嚴(yán)格遵守北流市的疫情防控要求，如因疫情原因無(wú)法在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核的，經(jīng)資格審核單位同意，可先在資格審核規(guī)定時(shí)間內(nèi)傳真相應(yīng)的材料進(jìn)行資格初審，待到正式考試前3天內(nèi)攜帶相應(yīng)材料原件和復(fù)印件到資格審核單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，復(fù)審合格后才能參加考試。

　　4.資格審查的要求

　　(1)報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。考生未提供相關(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全，影響資格審查結(jié)果的，按規(guī)定認(rèn)定為不符合報(bào)考條件，取消考試資格，相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。

　　報(bào)考人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　(2)資格審查合格者掃碼進(jìn)入招聘群，可確定為參加考試的人選。資格審查結(jié)束后將在招聘群內(nèi)公布需要進(jìn)行筆試的崗位及時(shí)間、地點(diǎn)、要求等，未接到筆試通知的人員則直接參加面試，面試公告將在近期發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注、查閱。

　　(3)報(bào)名資格審核人員根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料，審核應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、資格證等是否符合崗位招聘條件要求，對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)考;不同意報(bào)考的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并及時(shí)反饋給報(bào)考者。

　　(三)組織筆試

　　1.同一招聘崗位符合報(bào)考條件的人數(shù)超過(guò)1:6(含)的，該崗位的考生需先進(jìn)行筆試，按筆試成績(jī)從高到低以1∶3比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。

　　2.筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試分值50分，考試時(shí)長(zhǎng)為40分鐘，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。

　　3.筆試成績(jī)滿分50分，從高分到低分按不低于1:3的比例確定面試人選。

　　4.筆試結(jié)束后，在招聘群公布筆試成績(jī)。

　　5.筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知，考試時(shí)需攜帶本人身份證原件和考試用具。

　　(四)組織面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，對(duì)面試考生按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試考評(píng)，綜合考核應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識(shí)的程度、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題等能力。

　　1.面試人選確定。(1)同一招聘崗位符合報(bào)考條件的人數(shù)不超過(guò)1:6(含)的，全部考生直接進(jìn)入面試;(2)同一招聘崗位符合報(bào)考條件的人數(shù)超過(guò)1:6(含)的，按筆試成績(jī)從高到低以1∶3比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。(3)報(bào)考面向教育部直屬師范大學(xué)廣西籍2022屆公費(fèi)師范畢業(yè)生招聘崗位的可直接進(jìn)入面試。

　　2.面試時(shí)間地點(diǎn)在招聘群另行通知。考試時(shí)需攜帶本人身份證原件。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間參加面試的，按自動(dòng)放棄面試資格處理。

　　3.面試要求。面試考生按抽簽順序出場(chǎng)面試,不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，透露其他信息的扣減面試成績(jī)3分。

　　4.面試結(jié)束后，在招聘群公布面試成績(jī)。

　　5.面試成績(jī)作為考試最終成績(jī)。面試滿分100分,面試成績(jī)必須達(dá)到65分(含)以上方為合格，否則不能進(jìn)入考核、體檢程序。

　　(五)選崗和簽訂就業(yè)協(xié)議

　　根據(jù)崗位和面試成績(jī)，按1:1的比例，由高分到低分排序，確定選崗和簽約人選，用人單位及北流市教育局與簽約人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)三方協(xié)議書。三方協(xié)議書一經(jīng)簽訂，違約方需支付違約金。

　　面試成績(jī)同分處理辦法：依次以學(xué)歷高低、筆試成績(jī)、師范類專業(yè)、優(yōu)秀畢業(yè)生、政府獎(jiǎng)學(xué)金、中共黨員等順序優(yōu)先確定名次先后。

　　擬聘人員請(qǐng)務(wù)必于接到通知后準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到，具體時(shí)間和地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注群消息，擬聘用人員收到通知后，請(qǐng)及時(shí)回復(fù)“出生年月+姓名+收到”，以便核查。如在通知的時(shí)間內(nèi)仍未到達(dá)指定地點(diǎn)簽約的，視為自動(dòng)放棄擬聘資格，須補(bǔ)交書面放棄聲明。

　　(六)資格復(fù)審

　　簽訂了就業(yè)三方協(xié)議書的畢業(yè)生必須在2022年7月31日前持畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(三證缺一不可)到北流市教育局進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)核驗(yàn)上述證件不齊全者則取消聘用資格。

　　資格審核貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　四、體檢與考察

　　(一)確定體檢及考察人選

　　根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)最終面試合格成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢、考察人選。

　　(二)發(fā)布體檢及考察公告

　　由北流市教育局在北流市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。公告內(nèi)容包括人選名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)、體檢注意事項(xiàng)及考察辦法。

　　(三)體檢

　　體檢由北流市教育局和北流市人力資源和社會(huì)保障局共同組織。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢須到縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。

　　對(duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應(yīng)在體檢前向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)，由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排孕檢，經(jīng)確診懷孕后，延緩所有項(xiàng)目體檢。

　　(四)考察

　　考察工作由招聘單位及北流市教育局負(fù)責(zé)。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的面試合格成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定考察人選。考察時(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。報(bào)考資格復(fù)審主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。主要考察報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等，并形成書面材料。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

　　體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選。空缺崗位可按考生考試合格總成績(jī)排名從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

　　五、公示

　　擬聘人員名單及基本情況在玉林市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7日。

　　六、誠(chéng)信檔案管理

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消其本次應(yīng)聘資格：

　　(一)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　(二)提供的涉及報(bào)考資格的申報(bào)材料或者信息不實(shí)、且影響報(bào)名審核結(jié)果的;

　　(三)其他應(yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為。

　　應(yīng)聘人員在考試、體檢、考核過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀(jì)違規(guī)行為計(jì)入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

　　七、聘用

　　公示結(jié)果無(wú)異議的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，畢業(yè)生與用人單位依法簽訂5年聘用合同(實(shí)行一年試用期)。聘用合同書統(tǒng)一使用廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)制的《事業(yè)單位聘用合同(樣式)》作為范本。

　　八、待遇和人員管理

　　本次使用周轉(zhuǎn)編制招聘的教師列入編制管理，執(zhí)行國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定的教師工資福利待遇;使用聘用教師控制數(shù)招聘的教師經(jīng)編制部門登記備案，在薪酬待遇、職稱評(píng)定、崗位競(jìng)聘等方面享受在編人員同等待遇。

　　九、疫情防控工作要求

　　考生進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核、考試、簽約等環(huán)節(jié)，均需做好防疫工作。  

　　(一)考生須根據(jù)疫情防控要求進(jìn)行健康申報(bào)，每日進(jìn)行健康監(jiān)測(cè);進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天須生成綠色行程卡(生成流程：進(jìn)入微信—搜索“國(guó)務(wù)院客戶端”—在“國(guó)務(wù)院客戶端”搜索“疫情防控行程證明”—選擇“疫情防控行程卡”—通過(guò)驗(yàn)證獲取行程卡)、健康碼(根據(jù)考點(diǎn)當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾笊?、考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(根據(jù)考點(diǎn)當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筇峁?、如實(shí)填寫并提交《流行病學(xué)史調(diào)查表》(附件4)。

　　(二)考生應(yīng)提前了解考點(diǎn)當(dāng)?shù)匾咔榉揽叵嚓P(guān)要求，特別是目前尚在境外(含港澳臺(tái)地區(qū))和有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生，應(yīng)預(yù)留足夠時(shí)間，嚴(yán)格遵守考點(diǎn)當(dāng)?shù)胤酪吒綦x具體要求和規(guī)定。

　　(三)考生應(yīng)準(zhǔn)備一次性醫(yī)用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)或考官要求以外全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。

　　(四)考生隱瞞身體異常情況，或隱瞞謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，將取消考試資格，并依法追究法律責(zé)任。

　　(五)在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

　　十、招聘監(jiān)督

　　公開招聘人員實(shí)行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行?？荚嚬ぷ髫瀼?ldquo;公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行信息公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　監(jiān)督電話：

　　0775—6200784(市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　0775—6335277(市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　十一、招聘公告由北流市教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　十二、招聘聯(lián)系電話及電子郵箱

　　聯(lián)系電話：0775-6237195、0775-6226995(北流市教育局人事股)

　　電子郵箱：BL6237195@163.com

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　　北流市教育局

　　2022年6月29日