為進(jìn)一步充實(shí)和加強(qiáng)我縣教師人才隊(duì)伍，滿足工作實(shí)際需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))等文件有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，齊河縣決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師(同工同酬)130名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘數(shù)量

　　計(jì)劃招聘130人(具體招聘計(jì)劃、崗位要求等詳見附件1)。

　　二、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

　　(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)及資格條件;

　　(五)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡應(yīng)在35周歲以下(1986年4月23日以后出生);

　　(六)具備招聘崗位所需的其他條件。

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　招聘崗位要求的學(xué)歷證書、資格證書[須為2022年山東省上半年中小學(xué)教師資格考試(筆試)之前取得的證書]資格條件應(yīng)于2022年4月23日前取得(2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2022年7月31日前取得)，其中留學(xué)人員報(bào)考的，采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，并于體檢前提供教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。

　　受疫情影響，推遲2022年山東省上半年中小學(xué)教師資格考試(筆試)的應(yīng)聘人員，可先報(bào)考符合條件的崗位，參加公開招聘考試，被確定為擬聘用人選的，須參加2022年山東省下半年中小學(xué)教師資格考試，在成績(jī)公布后的最近一次認(rèn)定中取得教師資格，才能準(zhǔn)予辦理聘用手續(xù)。如未能如期通過教師資格考試，取得教師資格，根據(jù)《中華人民共和國教師資格條例》第二條“中國公民在各級(jí)各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)中專門從事教育教學(xué)工作，應(yīng)當(dāng)依法取得教師資格”規(guī)定，則自動(dòng)喪失已獲得擬聘用資格,按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　(七)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　1、已在齊河縣各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的正式在編、后備及備案制人員，現(xiàn)役軍人。

　　2、曾受過刑事處罰、被辭退或者開除公職的;有犯罪嫌疑尚未查清的，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。

　　3、應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定回避情形的崗位。

　　4、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2022年4月23日——4月26日

　　2、線上報(bào)名:4月23日上午8：30— 4月26日下午18:00

　　將報(bào)名資料打包發(fā)送至電子郵箱：qhxjyjrsk@dz.shandong.cn，標(biāo)題注明“報(bào)考崗位名稱+姓名”。截止26日18:00后尚未發(fā)送到郵箱的不再受理其報(bào)名信息。

　　3、報(bào)名資料：《2022年齊河縣中小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表》(見附件2)、畢業(yè)證、身份證、小學(xué)及以上專業(yè)教師資格證或持教育部考試中心印發(fā)的有效期內(nèi)的考試類別：小學(xué)及以上專業(yè)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及承諾書(本人簽字按手印，見附件3)掃描件，本人近期免冠正面2寸照片電子版(不低于500KB)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn查詢)，單位同意應(yīng)聘證明信(見附件4)。

　　(二)資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的申請(qǐng)材料信息不實(shí)或者專業(yè)、學(xué)歷等不符合報(bào)考崗位資格條件的，將按規(guī)定給予相應(yīng)處理。

　　資格審查需要提供相關(guān)證明材料主要包括：

　　1、應(yīng)聘人員須提交二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷和應(yīng)聘崗位所要求的資格證書(所有材料的原件及復(fù)印件)，驗(yàn)證期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的成績(jī)單)，報(bào)考誠信承諾書(附件3)。

　　2、齊河縣以外在編人員報(bào)考的，須提交縣級(jí)以上教育行政部門同意報(bào)考證明或辭職證明(需加蓋所在單位及主管部門公章)。

　　3、已取得國(境)外學(xué)歷證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)生應(yīng)聘的，需提供國(境)外學(xué)歷證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。

　　4、香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。

　　四、考試

　　考試分為面談和面試兩部分。

　　(一)面談

　　面談采用百分制計(jì)算成績(jī)，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃比例超過3:1的，在面談合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按3:1比例確定參加面試人選;未超過3:1的，不再組織面談，報(bào)名人員全部參加面試。

　　(二)面試

　　1、面試形式。面試采取說課方式進(jìn)行。面試成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

　　2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。

　　五、成績(jī)公布、考察體檢

　　(一)成績(jī)公布。面試結(jié)束后，考生面試成績(jī)?cè)邶R河人才發(fā)展集團(tuán)有限公司公眾號(hào)及時(shí)公布。

　　(二)確定考察體檢人員。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃，按照考生面試成績(jī)由高到低等額確定考察體檢人員并公布，如各招聘崗位進(jìn)入考察體檢人員最后一名有重分者，同步進(jìn)入考察體檢范圍。列入考察體檢范圍人員如有放棄或其他原因造成的空缺，按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(三)考察。考察要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾觳扇《喾N形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。還要對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　(四)體檢。進(jìn)入體檢范圍的考生在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)?？忌隗w檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。未經(jīng)招聘單位同意，考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因考察、體檢放棄、不合格或其他原因造成的空缺，按照該崗位考生的面試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察體檢。

　　體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的，應(yīng)提前提出暫緩體檢申請(qǐng)。待身體條件允許時(shí)擇日安排體檢，同時(shí)重新進(jìn)行考察。申請(qǐng)暫緩時(shí)限不得超過一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進(jìn)行，須體檢合格后再行安排，參加工作時(shí)間以實(shí)際聘用時(shí)間為準(zhǔn)。

　　報(bào)考人員在整個(gè)報(bào)考期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系齊河人才發(fā)展集團(tuán)有限公司變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

　　六、公示

　　考察和體檢均合格且應(yīng)聘資格等復(fù)核合格的，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間、公示結(jié)束后，因舉報(bào)經(jīng)查實(shí)不合格或自愿放棄的不予聘用，所造成的空缺不予遞補(bǔ)。

　　七、管理模式及相關(guān)待遇

　　所招聘教師由所在學(xué)校管理，試用期一年，聘用后與齊河縣城鄉(xiāng)教育發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿后，根據(jù)工作需要確定是否續(xù)聘。

　　待遇：薪資按事業(yè)編制工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　八、紀(jì)律監(jiān)督

　　要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格按程序進(jìn)行，做到程序公開，信息公開。招聘人員工作全程接受相關(guān)職能部門的監(jiān)督，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

　　九、其他事項(xiàng)

　　此次招聘工作不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　　咨詢電話：18553489693 15315888669 13665348019(齊河人才發(fā)展集團(tuán))

1、《崗位計(jì)劃表》

2、《報(bào)名登記表》

3、《承諾書》

4、單位同意應(yīng)聘證明信

　　齊河城鄉(xiāng)教育發(fā)展有限公司

　　2022年4月20日