江蘇省事業(yè)單位招聘_2022年蘇州市常熟市事業(yè)單位招聘154人公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2022年3月16日至19日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號(hào))，經(jīng)研究決定，常熟市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員149名,備案制工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　招聘崗位及條件等詳見《常熟市2022年事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)、《常熟市2022年事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位簡(jiǎn)介表》(附件2)?？稍谥袊Ｊ?http://www.changshu.gov.cn)、常熟人才就業(yè)網(wǎng)(http://www.csrc91.com/)、常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)上查詢。

　　二、資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　　3、戶籍不限，具備崗位要求的身體條件。

　　4、年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1986年3月16日至2004年3月19日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡可放寬至40周歲(1981年3月16日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲(1976年3月16日以后出生)。

　　5、具備崗位簡(jiǎn)介表中要求的資格條件，其中，“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2022年8月31日。

　　6、資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2022年12月31日。國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

　　2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　7、除取得學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)歷認(rèn)證日期可放寬的普通高校2022年畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)人員外，其他人員須于報(bào)名截止前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書方可應(yīng)聘，其他國(境)外留學(xué)人員須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可應(yīng)聘。

　　8、定向招聘退役大學(xué)生士兵的崗位(崗位代碼29-5)，招聘對(duì)象為：在普通高校上學(xué)期間或者畢業(yè)后入伍的，2021年退出現(xiàn)役的蘇州戶籍(不含在蘇高校學(xué)生集體戶口)或蘇州生源的普通高校畢業(yè)生退役士兵。

　　9、有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

　　(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

　　(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

　　(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

　　(4)2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、報(bào)名與資格初審

　　(一)報(bào)名方式、時(shí)間

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、電子照片及居民身份證上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)。應(yīng)聘者須先進(jìn)行注冊(cè)后再報(bào)名。

　　1、報(bào)名、電子照片、居民身份證上傳時(shí)間：2022年3月16日(周三)9：00—3月19日(周六)16：00。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為2MB以下。

　　2、資格初審時(shí)間：2022年3月16日9：00—3月20日16：00;

　　3、陳述申辯時(shí)間：2022年3月16日—3月21日期間9：00—16：00;

　　4、初審異議的處理時(shí)間：2022年3月16日9：00—3月21日18：00;

　　5、筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2022年3月16日9：00—3月22日12：00。

　　(二)網(wǎng)上確認(rèn)

　　1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的部門陳述申辯，聯(lián)系方式為：0512-52773413、0512-52805319。

　　2、通過初審人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元/人，享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，憑相關(guān)單位出具的證明到常熟市人力資源和社會(huì)保障局辦理減免考試費(fèi)手續(xù)。

　　3、通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

　　(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1、每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得再更改個(gè)人報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。如應(yīng)聘人員通過相近專業(yè)通道報(bào)名后，未能通過資格初審的，將無法再改報(bào)本次考試的其他崗位。

　　2、招聘崗位的筆試開考比例一般為1：3，崗位另有要求的除外。如未達(dá)到開考比例，將核減直至取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2022年3月24日9：00—11：00登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

　　3、應(yīng)聘人員須信守承諾，如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，否則可按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、失信違規(guī)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，對(duì)其失信行為將納入常熟市公共信用誠信管理平臺(tái)，并實(shí)施聯(lián)合懲戒，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

　　四、筆試

　　1、筆試日期初定為2022年4月16日(周六)，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)名成功者于2022年4月13日10：00后登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整,將提前10日在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。

　　2、筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但考試內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見崗位簡(jiǎn)介表中“崗位類別”。

　　經(jīng)濟(jì)類中會(huì)計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;“其他類”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。

　　本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試，考試范圍見《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》(附件4)?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。

　　3、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

　　4、筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)筆試成績(jī)的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1：3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

　　5、筆試成績(jī)初定于2022年5月中旬在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)查詢筆試成績(jī)。如有變化另行通知。

　　五、資格復(fù)審

　　1、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)另行公布。具體復(fù)審有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。經(jīng)查詢進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消面試資格。

　　2、資格復(fù)審程序：應(yīng)聘人員攜帶本人身份證、《資格復(fù)審表》一式兩份(在報(bào)名網(wǎng)站下載并打印，填寫好真實(shí)有效個(gè)人信息，加貼二寸證件照)及有關(guān)材料的原件和復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)100元/人。

　　3、經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

　　4、通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單將在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)公布。

　　六、面試及總成績(jī)計(jì)算

　　1、面試時(shí)間、地點(diǎn)在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心(www.csjdks.com)網(wǎng)站另行公告，具體面試及領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。

　　2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　3、在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)相同的，取筆試成績(jī)高者;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。

　　4、面試成績(jī)和總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

　　七、體檢和考察

　　1、體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由人社部門統(tǒng)一組織。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)聘人員，當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目，應(yīng)聘人員可在2個(gè)工作日內(nèi)要求復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕的應(yīng)聘人員X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

　　2、對(duì)體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)常熟市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

　　八、公示和聘用

　　擬聘用人員名單，在有關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

　　錄用人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，事業(yè)編制人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，期限不低于3年。備案制人員簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，按規(guī)定參加企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄取資格。

　　聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);考核不合格者解除合同。

　　九、疫情防控

　　按目前疫情防控有關(guān)要求，應(yīng)聘人員須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試(復(fù)審)當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，還需持本人參加的考試(復(fù)審)開始前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(證明)，方可進(jìn)入考點(diǎn)(復(fù)審點(diǎn))參加考試(復(fù)審)。在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心網(wǎng)站(www.csjdks.com)相關(guān)公告，并對(duì)我市疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

　　事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-52805307。

　　十一、本《公告》由常熟市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門政策咨詢：0512-52773413、52805319;

　　招聘工作技術(shù)支持：0512-52701236(網(wǎng)上報(bào)名期間開通);

　　咨詢時(shí)間：工作日8:30-11:00、13:00-17:00

　　附件1：《常熟市2022年事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》

　　附件2：《常熟市2022年事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位簡(jiǎn)介表》

　　附件3：《常熟市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考須知》

　　附件4：《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》

　　常熟市人力資源和社會(huì)保障局

　　2022年3月10日