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2022江蘇省張家港市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘編外衛(wèi)技人員公告(205人)

2022-03-09 10:30  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點(diǎn)擊收藏

  參照省、市事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)規(guī)定,2022年張家港市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘編外合同制衛(wèi)技人員205名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位

  具體招聘崗位及條件等詳見《2022年張家港市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編外合同制衛(wèi)技人員崗位簡介表》(附件)。崗位簡介表可在以下網(wǎng)站查詢:張家港人才網(wǎng)(http://www.zjgrc.com/)、張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)。

  二、招聘基本條件

  1. 具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,品行端正,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

  2. 年齡為18周歲以上、35周歲及以下(即1986年3月14日至2004年3月17日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,年齡可放寬至40周歲(1981年3月14日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至45周歲(1976年3月14日以后出生)。

  3. 具有大專及以上學(xué)歷,具體要求詳見崗位簡介表。

  4. 部分崗位限張家港市戶籍(詳見崗位簡介表),碩士研究生及以上學(xué)歷或副高及以上職稱人員報(bào)考不受戶籍限制。其余崗位戶籍不限。

  5. 符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者(如:夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等),配偶或父母戶籍(軍人服役部隊(duì))所在地為張家港市的,可以報(bào)考限張家港市戶籍的崗位。

  6. 具備《崗位簡介表》中要求的資格條件(《崗位簡介表》對(duì)招聘崗位基本條件等另有規(guī)定的從其規(guī)定),其中:

  “其他條件”中的“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,2022年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證;

  2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位;

  參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位;

  以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

  7. 下列人員不得報(bào)考:

  (1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

  (2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

  (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

  (4)2022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  8. 招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截止2022年3月17日前的累計(jì)工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的,即起算時(shí)間為2020年3月17日前,以此類推。在普通高校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

  三、報(bào)名和資格初審

  (一)報(bào)名方式、時(shí)間

  1. 報(bào)名方式:本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

  2. 報(bào)名網(wǎng)址:http://p.zjgws.com/webrecruit/index.aspx。

  3. 聯(lián)系電話:0512-58987102。

  4. 報(bào)名、照片上傳:2022年3月14日09:00至3月17日16:00(照片要求:近期免冠一寸證件照,jpg、tif格式,大小為20Kb以下)。

  5. 資格初審時(shí)間:2022年3月14日09:00至3月17日20:00。

  6. 報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2022年3月14日至3月17日期間09:00-20:00。

  7. 對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2022年3月14日09:00至3月18日12:00。

  8. 繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2022年3月14日09:00至3月18日12:00。

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1. 報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息,24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)撥打政策咨詢電話進(jìn)行陳述申辯。

  2. 16-110號(hào)崗位通過資格初審的,須在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)100元/人。

  3. 通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)(16-110號(hào)崗位)的報(bào)考人員,即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納筆試費(fèi)(16-110號(hào)崗位)的視為報(bào)名無效。

  (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

  1. 每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無效。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息,不能改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi),可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位,逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)二代身份證的信息,按招聘崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫信息。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

  2. 開考比例詳見崗位簡介表。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2022年3月18日12:00至15:00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)的,視為放棄。

  3. 報(bào)名者須對(duì)照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,在整個(gè)招聘過程中,報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

  四、筆試

  參加筆試對(duì)象:報(bào)考崗位代碼為16-110號(hào)的考生。

  1. 筆試時(shí)間:在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)另行公告,請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注,并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證,逾期者責(zé)任自負(fù)??忌鷳?yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

  2. 筆試采取閉卷筆試法,內(nèi)容為與報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),不指定大綱和復(fù)習(xí)材料。

  3. 筆試成績以百分制計(jì)算,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線,在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:2的比例確定進(jìn)入面試人選。不足開考比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選,筆試成績占總成績的60%。

  4. 筆試成績將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中 公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

  五、資格復(fù)審

  參加資格復(fù)審對(duì)象:報(bào)考崗位代碼為01-15號(hào)通過資格初審的考生,以及報(bào)考崗位代碼為16-110號(hào)通過筆試進(jìn)入面試的考生。

  1. 資格復(fù)審時(shí)間:在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)另行公布,具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。參加資格復(fù)審對(duì)象須攜帶有關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審,逾期不參加資格復(fù)審的考生,視作自動(dòng)放棄面試資格。

  2. 資格復(fù)審地點(diǎn):張家港市衛(wèi)生人力資源管理服務(wù)中心(職中路18號(hào),張家港市疾病預(yù)防控制中心大樓底樓)。

  3. 經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。16-110號(hào)崗位因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選,以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽児己螅3致?lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審后進(jìn)入面試的考生將在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)進(jìn)行公布。

  4. 通過資格復(fù)審的人員,繳納面試費(fèi)100元/人。

  5. 資格復(fù)審注意事項(xiàng):

  (1)報(bào)考2022年畢業(yè)生崗位的考生須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學(xué)生證、所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、在校期間所學(xué)課程的成績單和應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)。碩士及以上研究生還需出具本科階段畢業(yè)證書和應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)方向證明。2022年應(yīng)屆畢業(yè)的考生須于2022年12月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書、醫(yī)師資格證書等。

  (2)社會(huì)在職人員須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、應(yīng)聘崗位所需的執(zhí)業(yè)(任職)資格證書等相關(guān)資格證書(件)。崗位有工作經(jīng)歷要求的,可以勞動(dòng)合同(單位證明)、打印的社保繳費(fèi)清單代為證明。有工作單位的人員還須提供單位同意報(bào)考的證明或單位離職證明。應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、執(zhí)業(yè)(任職)資格等須于報(bào)名前取得。

  (3)夫妻兩地分居的,還應(yīng)出示結(jié)婚證書、在張家港一方的身份證、戶籍證明;父母身邊無子女的,還應(yīng)出示父母雙方同在張家港的戶籍證明和身邊無子女的證明;符合隨軍條件的軍人配偶,另須出示軍隊(duì)師(旅)以上政治部門同意隨軍的批文。

  (4)國(境)外學(xué)歷人員還應(yīng)出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料。

  (5)考生所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效,均要出示原件并提交復(fù)印件。

  六、面試及總成績計(jì)算

  1. 采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試時(shí)間在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)另行公告,請(qǐng)進(jìn)入面試者予以關(guān)注?!睹嬖囃ㄖ獣讽氂煽忌救祟I(lǐng)取,領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  2. 面試成績的計(jì)算。以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不合格者不計(jì)算總成績。01~15號(hào)崗位面試成績即為考試總成績,如面試成績相同的,組織加試。16~110號(hào)崗位將筆試成績的60%與面試成績的40%相加,得出報(bào)考人員總成績。考試總成績相同的,以筆試成績高者在前,如筆試成績和面試成績均相同的,組織加試。以上成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

  面試成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天公布,網(wǎng)上公示詳見張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/),時(shí)間不少于3個(gè)工作日。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生,當(dāng)場(chǎng)發(fā)放體檢通知。

  七、體檢與考察(政審)

  進(jìn)入體檢的人選,按考試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄處理)。

  招聘單位對(duì)通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察(政審)和資格條件復(fù)查。對(duì)不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格??疾?政審)標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對(duì)考察(政審)不合格人員,招聘單位應(yīng)將不合格的理由書面通知考生。考生如對(duì)考核結(jié)果有異議的,可以自接到通知之日起15日內(nèi)向招聘單位提出復(fù)核申請(qǐng),招聘單位應(yīng)當(dāng)接受復(fù)核申請(qǐng),并須30日之內(nèi)給予書面答復(fù)。對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的,可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)核申請(qǐng),經(jīng)招聘單位主管部門復(fù)核無異議后,報(bào)市人社局備案。

  八、公示

  經(jīng)考試、體檢、考察(政審)合格的人員,在張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì)和考生監(jiān)督,期限為7個(gè)工作日。如有舉報(bào),要求舉報(bào)者署名,實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

  面試后,因報(bào)考者不符合要求,主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),在該崗位面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

  九、錄用及管理

  經(jīng)公示無異議后,由張家港市衛(wèi)生健康委員會(huì)發(fā)《錄用通知書》。其中,普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和未落實(shí)工作單位的往屆畢業(yè)生,憑招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書、醫(yī)師資格證書等原件領(lǐng)取《錄用通知書》。被錄用人員憑《錄用通知書》到所在院校(單位)辦理人事關(guān)系的派遣(轉(zhuǎn)移)手續(xù),并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至錄用單位辦理報(bào)到手續(xù),如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。新錄用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格者,予以正式錄用,錄用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月;不合格者,取消錄用資格。新錄用人員身份為編外合同制,簽訂勞動(dòng)合同,參加企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn),其中 公立醫(yī)院錄用人員在職期間薪資報(bào)酬等待遇參照同類事業(yè)在編人員執(zhí)行。

  十、疫情防控

  按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),資格復(fù)審、考試當(dāng)天考生需持本人參加的資格復(fù)審(考試)開始前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(證明),“蘇康碼”為綠碼、“防疫行程卡”無異常且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可入場(chǎng)。在招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注張家港衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://p.zjgws.com/webwsrc/)相關(guān)公告,并對(duì)我市疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

  十一、其他要求和說明

  在招聘各環(huán)節(jié)中,考生應(yīng)保持通訊暢通,以電話等方式通知考生前來補(bǔ)充材料、體檢、報(bào)到等,在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)未到達(dá)的,視為自動(dòng)放棄。體檢后按需聯(lián)系考生,合格的將不再電話通知??疾?政審)系組織行為,招錄單位將主動(dòng)聯(lián)系考生。

  十二、紀(jì)律與監(jiān)督

  招聘工作須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,不得弄虛作假,循私舞弊,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的則取消招聘資格。整個(gè)招錄工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,特設(shè)置監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-58223103。

  十三、本公告由張家港市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話:0512-58987102。

    附件:《2022年張家港市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編外合同制衛(wèi)技人員崗位簡介表》

  張家港市衛(wèi)生健康委員會(huì)

  2022年3月8日

標(biāo)簽: 江蘇醫(yī)療招聘    2022醫(yī)療招聘    

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