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2021年湖北省荊州沙市區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才30人公告

2021-06-28 17:54  |  沙市人民政府  |  責(zé)編:黎倩 點擊收藏

  2021年湖北省荊州沙市區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才30人公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報名時間為2021年7月1日至7日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊

  為加強我區(qū)事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),沙市區(qū)計劃2021年面向社會引進(jìn)一批高層次和急需、緊缺專業(yè)技術(shù)人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、引進(jìn)對象及資格條件

  (一)引進(jìn)對象

  主要面向國內(nèi)普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀人才(含往屆、應(yīng)屆畢業(yè)生)?,F(xiàn)已在荊州市轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中有正式編制人員不納入此次引才范圍。非全日制研究生需滿足2017年以后錄取入學(xué)的條件(畢業(yè)時需同時取得學(xué)位證、畢業(yè)證)。

  (二)資格條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),有良好的品行和職業(yè)道德,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

  2.博士研究生年齡一般不超過35周歲(1986年1月1日以后出生,特殊緊缺專業(yè)博士研究生可放寬到40周歲),碩士研究生年齡一般不超過30周歲(1991年1月1日以后出生)。

  3.部分緊缺專業(yè)放寬至具有2年及以上工作經(jīng)歷的普通高校本科畢業(yè)生(通過普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取進(jìn)入本科專業(yè)的考生)年齡不超過30周歲(1991年1月1日以后出生)。

  4.符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的基本條件。

  5.符合引進(jìn)崗位要求的其他條件。

  6.有下列情形之一者不得報名:

  (1)曾受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;受到黨籍、政務(wù)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間,正在接受紀(jì)律檢查、司法調(diào)查的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  (2)在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的尚在禁考期內(nèi)的人員;

  (3)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退(解聘)未滿5年的;

  (4)在校期間受過院系級以上處分的;

  (5)按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;

  (6)現(xiàn)役軍人;

  (7)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形。

  (8)普通高校全日制在讀的非2021年的應(yīng)屆畢業(yè)生(在普通高校全日制就讀的非2021年畢業(yè)的人員也不能以已取得的較低層次學(xué)歷、學(xué)位報考)。

  二、引進(jìn)計劃及專業(yè)需求

  全區(qū)事業(yè)單位計劃引進(jìn)人才30名,具體崗位和要求見《沙市區(qū)2021年事業(yè)單位人才引進(jìn)崗位一覽表》(見附件)。

  三、引進(jìn)方式及程序

  (一)引進(jìn)方式

  此次人才引進(jìn)不安排筆試環(huán)節(jié),通過報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等形式確定。

  (二)引進(jìn)程序

  1.發(fā)布公告。在荊州市人事考試網(wǎng)、沙市區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布公告。

  2.網(wǎng)上報名。報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式。報名時間自2021年7月1日(星期四)9:00起,截止2021年7月7日(星期三)24:00。報名人員只能選擇填報一個崗位。報名時應(yīng)認(rèn)真填寫《沙市區(qū)2021年事業(yè)單位引進(jìn)人才報名表》及《誠信承諾書》。

  網(wǎng)絡(luò)專用郵箱shashiqursj@163.com。將報名所需資料電子版(證書掃描版)打包壓縮(壓縮包命名為“報考崗位代碼+崗位名稱+姓名”)按要求完成壓縮包發(fā)送至網(wǎng)絡(luò)專用郵箱,并電話確認(rèn)收到郵件。不按要求操作產(chǎn)生的后果由報名人員本人負(fù)責(zé)。

  郵件確認(rèn)電話:0716-8201607

  報名需提供以下資料掃描件(PDF格式),并按以下順序命名文件及排列:

  (1)《沙市區(qū)2021年事業(yè)單位引進(jìn)人才報名表》(表樣件附件2);

  (2)《誠信承諾書》(見附件3,由本人手寫簽名后提交PDF格式的掃描件);

  (3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印);2021年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》(登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印,暫未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的由所在高校開具有效證明);

  (4)有關(guān)證件(證書)。主要包括有效身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證,以及引進(jìn)崗位要求的相關(guān)證書或證明;

  (5)近期正面免冠白底一寸彩色登記電子照片(電子照片為jpg格式,大小在10KB-20KB,網(wǎng)絡(luò)報名不上傳照片將不予審核)

  (6)與單位簽訂勞動合同或荊州市轄區(qū)外機關(guān)事業(yè)單位在編人員報名需出具所在單位同意報考證明。

  報名者未在規(guī)定時間內(nèi)提供上述報名資料,視為自動放棄。

  報名與參加測試使用的身份證必須一致,不能用新、舊兩個身份證同時報名。如報名人員實際資格條件不符合崗位要求或信息填寫錯誤或弄虛作假,由此產(chǎn)生的后果由報名人員本人負(fù)責(zé)。報名人員對報考條件若有疑問,可撥打引才單位電話咨詢。

  3.資格審查。資格審查時間:2021年7月8日至7月9日,由荊州市沙市區(qū)2021年事業(yè)單位人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,區(qū)人社局組織實施,用人單位及主管部門根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定和公告要求對報名人員進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果在沙市區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公布。報名人員提供的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者,將取消資格。

  資格審查貫穿本次事業(yè)單位人才引進(jìn)全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引進(jìn)崗位條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定者將取消其聘用資格。

  4.面試。(1)本次事業(yè)單位引進(jìn)人才原則上設(shè)置崗位引進(jìn)計劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)1:3的開考比例,對于急需、緊缺專業(yè)經(jīng)荊州市沙市區(qū)2021年事業(yè)單位人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組同意可降低開考比例至1:2。(2)如同一崗位資格初審合格人數(shù)超過20人,則需加試專業(yè)能力測試,按崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選。專業(yè)能力測試成績僅作為確定面試人選的依據(jù),不計入綜合成績(具體時間地點另行通知)。(3)面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,時間地點另行通知。面試公告發(fā)布后,考生放棄面試的需在面試舉行之日前5天申明放棄,因考生放棄面試或未按照規(guī)定時間、地點參加面試導(dǎo)致該職位達(dá)不到規(guī)定比例的,該職位可正常開考。對只有1名考生參加面試的崗位,實行面試最低分?jǐn)?shù)線控制,最低分?jǐn)?shù)線設(shè)定為80分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入考察階段,相應(yīng)引進(jìn)崗位計劃核減或取消。

  5.考察。根據(jù)綜合成績從高到低按崗位數(shù)1:1的比例確定考察人選,考察工作由主管部門具體負(fù)責(zé)。考察采取實地考察的形式進(jìn)行,突出德才素質(zhì),重點對入圍人選道德品行、專業(yè)特長、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作業(yè)績、職位匹配度等情況進(jìn)行全面考察,并調(diào)閱個人人事檔案??疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)的崗位缺額,依據(jù)該崗位面試成績從高分到低分依次遞補,如沒有人員遞補,減少或取消該崗位的引進(jìn)計劃。

  6.體檢。參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕10號)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的崗位缺額,依據(jù)該崗位面試成績從高分到低分依次遞補,如沒有人員遞補,減少或取消該崗位的引進(jìn)計劃。

  7.公示及聘用。根據(jù)崗位要求,對面試、體檢、考察均合格者確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在沙市區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示,接受社會監(jiān)督,公示時間為7個工作日。公示期滿,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,按照有關(guān)程序辦理人事手續(xù),用人單位負(fù)責(zé)與聘用對象簽訂聘用合同和服務(wù)協(xié)議。對公示反映有影響聘用的問題并經(jīng)調(diào)查屬實的,不予聘用。

  擬聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到者,或應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)并取得報考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書者,取消聘用資格。對無故逾期不報到或無故自行放棄的擬聘人員,將建立個人誠信檔案,五年內(nèi)不得報名參加我區(qū)各類人事考試。

  四、政策待遇

  1.引進(jìn)人才納入事業(yè)單位編制管理。

  2.引進(jìn)人才實行試用期管理制度。試用期一年,試用期內(nèi)享受正式任職的事業(yè)單位相應(yīng)工資待遇。試用期滿,經(jīng)考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。試用期考核不合格者,解除聘用關(guān)系。

  3.引進(jìn)人才實行5年最低服務(wù)期(組織調(diào)動的除外),服務(wù)期限從聘用之日起計算。

  4.發(fā)放人才補助費。引進(jìn)人才在最低服務(wù)期內(nèi),除正常工資津補貼外,博士研究生5年內(nèi)給予10萬元安家補助及每月1000元人才津貼。

  5.服務(wù)期滿后,引進(jìn)人才納入常態(tài)化人才管理序列,相關(guān)待遇按政府有關(guān)政策執(zhí)行。

  6.協(xié)助解決引進(jìn)人才子女入學(xué)問題。引進(jìn)人才子女義務(wù)教育階段需在沙市區(qū)就讀的,由教育部門按照優(yōu)先照顧、就近擇優(yōu)的原則予以安排。

  7.優(yōu)先解決落戶問題。引進(jìn)人才本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母,可申請優(yōu)先落戶。

  五、紀(jì)律監(jiān)督

  為確保本次事業(yè)單位引進(jìn)人才工作公開、公平、公正,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對引進(jìn)人才工作實行全程監(jiān)督,杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。

  六、其他事項

  1.做好個人和公共防護(hù)。在招引相關(guān)環(huán)節(jié),考生要佩戴口罩,出示健康碼,如實登記個人身體狀況,嚴(yán)格遵守場所公共衛(wèi)生和防疫秩序。

  2.資格審查、面試、考察、體檢、公示、和聘用等環(huán)節(jié)的具體事項均通過沙市區(qū)人民政府網(wǎng)向社會及時公告。

  3.本次招引工作不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

  4.未盡事宜由荊州市沙市區(qū)2021年事業(yè)單位人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:

  沙市區(qū)人力資源和社會保障局:0716-8201607

  監(jiān)督電話:

  中共荊州市沙市區(qū)紀(jì)委監(jiān)委:0716-8883772

  附件:

  1、沙市區(qū)2021年事業(yè)單位人才引進(jìn)崗位一覽表

  2、沙市區(qū)2021年事業(yè)單位引進(jìn)人才報名表

  3、誠信承諾書

  荊州市沙市區(qū)2021年事業(yè)單位

  人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2021年6月28日

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