2021年湖北省黃岡團(tuán)風(fēng)縣縣直事業(yè)單位招聘高層次人才13名公告
湖北省事業(yè)單位招聘_2021年黃岡團(tuán)風(fēng)縣縣直事業(yè)單位招聘高層次人才13名公告已經(jīng)公布,報(bào)名截止時(shí)間至2021年7月20日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,加快推進(jìn)“我選湖北·夢(mèng)圓團(tuán)風(fēng)”計(jì)劃,為團(tuán)風(fēng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才智力支撐,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號(hào))精神,經(jīng)研究決定,面向全國(guó)公開招聘一批高層次人才到團(tuán)風(fēng)縣縣直事業(yè)單位工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開招聘對(duì)象和資格條件
(一)招聘數(shù)量、崗位和對(duì)象
計(jì)劃公開招聘13人,均為專業(yè)技術(shù)崗位。
設(shè)置博士研究生特設(shè)崗位,全日制博士研究生專業(yè)不限,招聘數(shù)量不限。
公開招聘對(duì)象為國(guó)內(nèi)全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員、2017年及以后入學(xué)的非全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員,或國(guó)外知名高校同等學(xué)歷人員。
本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《團(tuán)風(fēng)縣縣直事業(yè)單位2021年公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)
(二)資格條件
1、基本條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵紀(jì)守法,品行端正;
(3)具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
(4)1985年7月20日至2003年7月20日期間出生,即:18周歲以上、35周歲以下;
(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(6)具備崗位所必需的其他條件。
2、有下列情形之一的不得參加公開招聘考試:
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的;
(2)在校期間受到院系以上處分的;
(3)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
(4)在讀全日制普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)已在團(tuán)風(fēng)縣轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員;
(7)按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;
(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、政策待遇
(一)發(fā)放生活津貼。公開招聘錄用的博士、碩士研究生,連續(xù)5年分別給予每人每年5萬(wàn)元、1萬(wàn)元生活津貼。
(二)試用期滿享受特設(shè)崗位待遇。對(duì)公開招聘錄用的全日制博士、碩士研究生,首次就業(yè)的試用期一年,非首次就業(yè)的試用期三個(gè)月。試用期滿考核合格、在專業(yè)技術(shù)崗位工作的全日制博士研究生、全日制碩士研究生,分別按專業(yè)技術(shù)七級(jí)、十級(jí)設(shè)崗,享受副高級(jí)、中級(jí)崗位工資待遇。在管理崗位工作的全日制博士研究生、全日制碩士研究生,分別按管理職員七級(jí)、八級(jí)設(shè)崗,享受正科級(jí)、副科級(jí)工資待遇。
(三)住房保障。無(wú)自有住房的,可申請(qǐng)入住人才公寓。
(四)優(yōu)先安排子女入學(xué)和家屬就業(yè)。公開招聘錄用的博士研究生,其子女在團(tuán)風(fēng)城區(qū)接受義務(wù)教育,不受戶籍限制,按照“免試就近”入學(xué)原則,優(yōu)先安排到優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀。配偶可采取調(diào)動(dòng)、推薦安置等多種途徑予以妥善安排。
(五)所有錄聘用人才均不設(shè)最低服務(wù)年限。
三、公開招聘方式及程序
(一)招聘方式。根據(jù)崗位和專業(yè)特點(diǎn),采取分類考試考核的辦法進(jìn)行。其中:①博士研究生特設(shè)崗位實(shí)行“公開報(bào)名、考核考察、擇優(yōu)錄用、雙向選擇、統(tǒng)分結(jié)合”,不設(shè)開考和競(jìng)爭(zhēng)比例,招聘數(shù)量不限;②碩士研究生崗位實(shí)行“按崗招聘、公開報(bào)名、考試考察、擇優(yōu)錄用”。
(二)招聘程序
1.發(fā)布公告。在團(tuán)風(fēng)縣政府官方網(wǎng)站(http: www.tfzf.gov.cn/)及團(tuán)風(fēng)黨建微信公眾號(hào)(tfdj2015701)、團(tuán)風(fēng)人社微信公眾號(hào)(gh-dc4728489693)平臺(tái)發(fā)布公告。報(bào)名人員可登陸上述網(wǎng)站查詢。
2.公開報(bào)名
(1)報(bào)名方式及時(shí)間。
本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間自公告之日起,截止到2021年7月20日18:00。本次招聘免收考試費(fèi)。
?、倬W(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員在網(wǎng)站下載并填寫《團(tuán)風(fēng)縣縣直事業(yè)單位2021年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2,下稱《報(bào)名登記表》),并將報(bào)名登記表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的能于2021年12月31日前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證的證明材料)、同底1寸免冠彩色近照(以姓名命名)等電子文檔、掃描件,打包一并發(fā)送至tfxrcb@sina.com郵箱。郵件主題請(qǐng)嚴(yán)格按“學(xué)校名稱+考生姓名+博士(或碩士)”填寫,請(qǐng)加以確認(rèn)(確認(rèn)電話:團(tuán)風(fēng)縣委組織部人才股:0713-6088558,并留下本人手機(jī)號(hào)碼便于聯(lián)系)。
?、诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員可到團(tuán)風(fēng)縣委組織部人才股進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(2)報(bào)名要求
?、賵?bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,填寫和提供材料,并對(duì)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料、證件,填報(bào)內(nèi)容虛假,騙取考試資格的,一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格。
②考生報(bào)名和考試時(shí)必須使用本人有效二代居民身份證。報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度1-2厘米,高度2-3厘米,大小300KB以下)。
?、蹐?bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼務(wù)必真實(shí),電話號(hào)碼請(qǐng)不要隨意變更,以便于聯(lián)系。
3.資格審查、篩選。由縣委組織部、縣人社局(下稱縣招聘工作主管部門)會(huì)同用人單位對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、報(bào)考資格以及崗位契合度等進(jìn)行審查和篩選。
網(wǎng)上報(bào)名人員需到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核,并提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件及復(fù)印件、近期正面1寸免冠彩色照片3張。資格審查截止時(shí)間為2021年7月21日17∶30,考生可同步查詢資格審查結(jié)果。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的,隨時(shí)取消公開招聘資格。
關(guān)于學(xué)歷及學(xué)位取得時(shí)間。截止時(shí)間為2021年12月31日。國(guó)外、境外留學(xué)人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄,不予錄用。
關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部1997年頒布的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月更新)進(jìn)行擬定,并按研究生專業(yè)目錄進(jìn)行逐一明確。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒(méi)有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,用人單位同意,可以報(bào)考。
4.測(cè)試。根據(jù)資格審查情況,確定參加測(cè)試人員。測(cè)試根據(jù)考生報(bào)名情況分批次組織。參加測(cè)試人員名單、測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知,并在團(tuán)風(fēng)縣政府網(wǎng)站(http: www.tfzf.gov.cn/)公布。測(cè)試可采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,也可直接采取面試方式進(jìn)行。面試根據(jù)不同崗位特點(diǎn)可采取結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、現(xiàn)場(chǎng)答辯、面談考核、說(shuō)課講課等形式進(jìn)行。按百分制量化評(píng)分,現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。
為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的,招聘碩士研究生的崗位原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開考。對(duì)急需緊缺專業(yè)的崗位,未達(dá)到規(guī)定開考比例的,經(jīng)招聘單位及其主管部門申請(qǐng),縣招聘工作主管部門批準(zhǔn),可以適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例。招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)比例超過(guò)1:8的,加試筆試,并按1:5的比例確定參加測(cè)試人員。筆試成績(jī)不計(jì)入考生綜合成績(jī)。筆試內(nèi)容及具體事宜另行公告。博士研究生直接進(jìn)入測(cè)試(面試),劃定最低合格線(75分),擇優(yōu)錄用。
5.體檢、考察及公示
招聘碩士研究生的崗位按考生綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選??忌嬖嚦煽?jī)并列無(wú)法確定入圍考察人選的,參加了筆試的,筆試成績(jī)高者排名靠前;未參加筆試的,組織加試。博士研究生測(cè)試或考核合格的全部進(jìn)入體檢、考察。
體檢。體檢工作由縣招聘工作主管部門統(tǒng)一組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢對(duì)象如有放棄或體檢不合格的按測(cè)試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
考察。考察工作由招聘單位組織實(shí)施??疾焱怀龅虏潘刭|(zhì),重點(diǎn)對(duì)其道德品行、專業(yè)特長(zhǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、職位匹配等情況進(jìn)行考察,并對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行審查。考察對(duì)象如有放棄或考察不合格的,按測(cè)試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
公示。將體檢、考察合格人員名單在團(tuán)風(fēng)縣政府官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。考生主動(dòng)放棄或被取消聘用資格的,可根據(jù)需要組織遞補(bǔ)。
6.聘用和培養(yǎng)。擬聘用人員公示期滿后,用人單位和聘用人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。博士研究生工作單位及崗位,由縣委組織部、縣人社局根據(jù)其所學(xué)專業(yè)、個(gè)人意向統(tǒng)一安排,重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。
四、其他事宜
1、本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜另行公告。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
3、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
4、聘用名單在網(wǎng)上公布后,聘用人員不得另找工作單位,并按規(guī)定時(shí)間報(bào)到。與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由聘用人員本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。對(duì)無(wú)故自行放棄的人員,不得辦理改派或調(diào)檔手續(xù),并記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
聯(lián)系電話:0713-6088558(縣委組織部人才股)
0713-6307808(縣人社局事業(yè)單位人事管理股)
附件:
1、團(tuán)風(fēng)縣2021年事業(yè)單位高層次人才引進(jìn)崗位需求表.xlsx
2、團(tuán)風(fēng)縣事業(yè)單位2021年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc
中共團(tuán)風(fēng)縣委組織部團(tuán)風(fēng)縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年6月23日