2021年湖南省株洲高新區(qū)（天元區(qū)）招聘14人公告

2020-12-30 14:09 | | 責(zé)編：黎倩點(diǎn)擊收藏

　　湖南省事業(yè)單位招聘_2021年株洲高新區(qū)（天元區(qū)）招聘14人公告已經(jīng)公布，報名時間為2021年1月14日至16日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)要求，結(jié)合我區(qū)編制空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

　　二、招聘計劃及崗位條件

　　此次招聘事業(yè)編制工作人員共計14人，具體計劃及崗位條件詳見附件1。

　　三、招聘條件

　　(1)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6、年齡在35周歲以下(即1986年1月1日以后出生，其他年齡依此類推)，部分崗位對年齡有特殊要求的，以招聘崗位要求的年齡為準(zhǔn);

　　7、崗位所需要的其他條件(詳見附件1)。

　　(2)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報名：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、全日制在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　6、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

　　應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

　　四、發(fā)布信息

　　招聘公告在株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)和株洲市天元區(qū)政府門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布，招聘公告發(fā)布時間不少于7個工作日。

　　招聘各環(huán)節(jié)信息請考生關(guān)注株洲市天元區(qū)政府門戶網(wǎng)站。

　　五、報名時間、地點(diǎn)、方式及要求

　　(1)報名時間：2021年1月14日-1月16日

　　上午9：00～11:30,下午14：30～17：00

　　(2)報名地點(diǎn)：株洲市天元區(qū)株洲大道北一號高新大廈二樓會議室

　　(3)報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，每1名應(yīng)聘人員只能報考1個崗位

　　(4)報名要求和需提供的資料：

　　1.本人身份證原件及復(fù)印件(若身份證上顯示出生年月與本人干部檔案記載不一致的，請予以特別說明);

　　2.畢業(yè)證原件和復(fù)印件(有學(xué)位要求的還需要提供學(xué)位證原件和復(fù)印件)，以及教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表打印件(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實名注冊后，查詢到本人帶二維驗證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》下載并打印，在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息);

　　3.近期同底1寸免冠彩色照片1張，背面注明姓名及報考崗位;

　　4.《株洲高新區(qū)(天元區(qū))2021年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2，必須貼本人近期1寸免冠彩色照片);

　　5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員需提供所在單位或主管部門出具的同意報考的工作經(jīng)歷證明(證明模板見附件3，無主管部門的由所在單位出具);

　　6.非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員工作經(jīng)歷證明材料(證明模板見附件4)，全日制學(xué)習(xí)期間的實習(xí)、實踐、兼職均不計算工作經(jīng)歷;

　　7.招聘崗位要求是中共黨員(含預(yù)備黨員)的，須提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料;

　　8.有專業(yè)技術(shù)水平要求的，需提供執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書原件和復(fù)印件;

　　每名應(yīng)聘人員只能報考一個崗位，報名時，應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件，慎重、理性報考。以上工作經(jīng)歷按足年足月計算，計算截止日期為2020年11月30日。

　　六、資格審查

　　根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

　　1.資格審查地點(diǎn)在報名點(diǎn)現(xiàn)場，所有符合報名條件的報考者，在現(xiàn)場報名點(diǎn)進(jìn)行資格審查;

　　2. 應(yīng)聘者提供的證書、資料等必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其成績和聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致，考生憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試(包括筆試和面試);

　　3.應(yīng)聘者應(yīng)確保報名登記表中聯(lián)系電話暢通，如因考生單方面因素，不能取得聯(lián)系的，招聘方概不負(fù)責(zé)。

　　4.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

　　七、考試

　　(1)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式，筆試、面試均采用百分制。

　　(2)筆試內(nèi)容：內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識、文字綜合能力和招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。

　　(3)筆試最低開考比例：崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計劃。如果所報崗位不能開考取消計劃的，已報考該崗位的考生符合其他崗位要求的經(jīng)本人申請可改報其他符合條件的崗位。

　　(4)筆試、面試時間及地點(diǎn)另行通知

　　應(yīng)聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和準(zhǔn)考證，兩證缺一者，不得參加考試。

　　(5)面試：根據(jù)同一崗位人員的筆試成績排名從高到低的順序，原則上按照崗位計劃1：3的比例確定參加面試的人選(入圍面試最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均參加面試)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者綜合分析能力、應(yīng)變處置能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、團(tuán)隊協(xié)作精神、舉止儀表等。面試成績在70分以下的不確定為體檢、考察對象。

　　(6)成績合成：

　　綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

　　筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

　　各崗位以綜合成績進(jìn)行排名，綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。凡降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分者不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

　　八、體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，另增加吸毒項目檢測，體檢費(fèi)自理。

　　體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有放棄資格或體檢、考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。

　　九、公示

　　根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市天元區(qū)政府門戶網(wǎng)網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及主管部門調(diào)查核實，提出處理意見報區(qū)監(jiān)察委員會和區(qū)人社局審定。

　　十、聘用

　　公示期滿且無異議的，用人單位與被聘人員簽訂聘用合同(初次就業(yè)的工作人員試用期為12個月)，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘人員在本區(qū)至少服務(wù)叁年，如拒不履行最低服務(wù)年限，被聘人員須賠付相關(guān)違約金，服務(wù)年限每少一年的違約金為人民幣壹萬元整，不足一年按一年計算。

　　十一、特別提示

　　(一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市天元區(qū)政府門戶的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

　　(四)根據(jù)疫情防控要求，請應(yīng)聘人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段招聘工作的通知要求，落實防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

　　十二、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　十三、招聘咨詢及監(jiān)督電話

　　1、咨詢電話：

　　株洲市天元區(qū)人社局 0731—28665957

　　2、監(jiān)督電話：

　　中共株洲市天元區(qū)紀(jì)委監(jiān)委 0731—28665289