2020年吉林省通化縣公安局招錄警務(wù)輔助人員公告（40人）

　　為加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)警務(wù)工作，科學(xué)配置輔警崗位，提供充足警力保障，緩解治安警力不足的問題，根據(jù)《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)請示縣委、縣政府，決定面向社會(huì)招錄警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警)?，F(xiàn)就招聘相關(guān)事宜公告如下：

　　一、招錄原則

　　堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，自愿申報(bào)、公開招錄、公平錄用。

　　二、招錄計(jì)劃

　　擬面向全縣公開招錄輔警40名(男性)。由財(cái)政部門核撥經(jīng)費(fèi)，繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，與公安機(jī)關(guān)簽訂勞動(dòng)聘用合同。

　　三、崗位職責(zé)

　　為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持，協(xié)助派出所開展街面巡邏防控和矛盾糾紛排查化解等相關(guān)工作。具體崗位由通化縣公安局統(tǒng)一分配。

　　四、招錄條件

　　除具備《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》規(guī)定的基本條件外，應(yīng)具備以下條件：

　　(一)報(bào)考輔警人員必須具有通化縣戶口。

　　(二)模范遵守憲法和法律;維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益;全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督;保守國家機(jī)密和工作秘密;遵守紀(jì)律，模范遵守社會(huì)公德，尊重民族風(fēng)俗習(xí)慣;服從公安機(jī)關(guān)管理，聽從人民警察的指揮;熱愛并獻(xiàn)身于公安事業(yè)。

　　(三)品行端正，思想進(jìn)步，無違法違紀(jì)前科，敢于同違法違紀(jì)行為作斗爭。具有下列情形之一的，不得招錄：

　　1、通化縣公安局在職、離職、辭退的警務(wù)輔助人員及現(xiàn)役軍人、在讀的應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2、曾因違法犯罪受過行政拘留、刑事處罰、強(qiáng)制戒毒和有吸毒史的。

　　3、涉嫌違法犯罪行為正在被調(diào)查處理或者偵查、起訴、審判的。

　　4、組織、參加過帶有黑社會(huì)性質(zhì)的組織和惡勢力的。

　　5、組織、參加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教極端、邪教等非法組織的。

　　6、曾被國家機(jī)關(guān)或事業(yè)單位開除辭退、開除學(xué)籍或者部隊(duì)除名的。

　　7、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的。

　　8、直系親屬中有公安部門認(rèn)定的重大政治問題的。

　　9、直系親屬和關(guān)系密切的旁系血親中有被處死刑或者因危害國家安全罪被判刑的。

　　10、直系親屬和關(guān)系密切的旁系血親中有“法輪功”等邪教組織的骨干分子，或頑固不化、繼續(xù)堅(jiān)持錯(cuò)誤立場的。

　　11、直系親屬或本人存在無理上訪、經(jīng)常纏訪、鬧訪的。

　　12、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的(較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄標(biāo)準(zhǔn)：1、貸款逾期3個(gè)月以上未還清的;2、一年之內(nèi)連續(xù)三次逾期還款的;3、兩年之內(nèi)累計(jì)6次逾期還款的)。

　　13、其他不符合招錄資格條件的。

　　(四)身體健康，具備正常履行工作職責(zé)的身體條件。身高1.70米(含)以上，矯正視力4.8(含)以上。體貌端正，熟練使用普通話，具有良好的語言表達(dá)及溝通能力。無皮膚病(含白癜風(fēng)、銀屑病、血管瘤、癍痔等)，無文身刺青，無明顯疤痕，無五官畸形，無口吃、重聽、色盲，無心理、精神、思維、肢體活動(dòng)障礙等疾病和傳染病、精神病史。實(shí)際體重超過標(biāo)準(zhǔn)體重20%的不予聘用，標(biāo)準(zhǔn)體重(千克)=身高(厘米)-105。

　　(五)報(bào)考人員年齡在18周歲以上，35周歲以下(1985年1月1日—2002年12月31日期間出生)。

　　(六)高中及中專以上學(xué)歷(含)。

　　(七)具有下列情形之一的考生同等條件下優(yōu)先錄用：

　　1、具有中國共產(chǎn)黨黨員身份的;

　　2、退役士兵(士官)、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;

　　3、警察類或政法類院校畢業(yè)生;

　　4、具有崗位所需要的專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的。

　　五、招錄辦法

　　(一)現(xiàn)場報(bào)名與資格初審

　　1、報(bào)名時(shí)間：2021年1月6日—7日(共2天)，每日上午8：30至11:30，下午13:30至16:30，逾期不予受理。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：通化縣公安局一樓槍彈管理中心

　　3、報(bào)名時(shí)須對報(bào)名考生進(jìn)行資格初審。考生報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印原件)、復(fù)員(退伍)證、駕駛證、見義勇為積極分子及先進(jìn)個(gè)人等各類證書的原件及復(fù)印件各一份，以及本人銀行征信證明和6個(gè)月以內(nèi)本人二寸正面白底免冠彩色照片3張(每張照片背面寫上名字)。

　　4、資格初審和面談考察。負(fù)責(zé)資格初審的工作人員按照招錄要求條件，對報(bào)名人員提供的材料逐一進(jìn)行審查，同時(shí)進(jìn)行面談考察。資格初審和面談考察不合格的，當(dāng)場取消報(bào)名資格;資格初審員對報(bào)名信息真實(shí)性存在異議的，須由考生按要求提供送審相關(guān)資格證明材料，否則資格初審員有權(quán)取消其報(bào)名資格。

　　(二)招錄方式

　　本次招錄采取體能測試、筆試和面試的方式進(jìn)行。體能測試達(dá)標(biāo)者,保持電話暢通等候筆試通知，筆試結(jié)束后由高分到低分排序，按招聘崗位1∶2的比例確定參加面試人員。達(dá)不到面試人員比例，按照實(shí)有人數(shù)參加面試。

　　1、體能測試。

　　時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(必須全程佩帶口罩并掃碼測溫)。

　　參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》，測試項(xiàng)目為：俯臥撐、10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn)或跳繩任選一項(xiàng)，需三項(xiàng)測試均達(dá)標(biāo)。不適宜劇烈運(yùn)動(dòng)或有隱形疾病的不得參加體能測試，否則后果自負(fù)。

　　2、筆試。

　　時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(必須全程佩帶口罩并掃碼測溫)。

　　試題范圍包括國情、縣情、時(shí)事政治、公安基本紀(jì)律規(guī)定及法律基本知識(shí)(含《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》、《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》、《中華人民共和國人民警察法》、《中華人民共和國公務(wù)員法》等相關(guān)法律的應(yīng)知應(yīng)會(huì)簡要知識(shí))。題型為填空、選擇、判斷、簡答、案例分析或公文寫作。采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分。

　　3、面試。

　　時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(必須全程佩帶口罩并掃碼測溫)。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績滿分100分，及格分?jǐn)?shù)線60分。計(jì)算成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　4、總成績

　　根據(jù)筆試和面試總成績(筆試成績×50%+面試成績×50%=總成績)，由高分到低分排序，按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢和考察人員。如總成績相同，具有優(yōu)先聘用情形及面試成績高的人員參加體檢和考察。

　　(三)體檢和考察

　　1、體檢由縣公安局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行。體檢不合格的，擇日復(fù)檢。復(fù)檢仍不合格的不予聘用，不按時(shí)參加體檢視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用自理。

　　2、對體檢合格的進(jìn)行政審，縣公安局參照人民警察政審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，政審思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、銀行征信等情況?？疾觳缓细竦?取消擬聘人選資格,按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　(四)公示和聘用

　　1、經(jīng)考察合格的,確定為擬招錄人選,在縣政府網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬招錄人選資格，按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　2、對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合招錄條件的,取消其擬招錄人選資格，按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩招錄,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否招錄。對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響招錄的，按程序辦理相關(guān)招錄手續(xù)，試用期1個(gè)月，試用期滿后經(jīng)考核合格方可辦理正式招錄手續(xù)。

　　3、如不服從組織分配者，不予招錄。最低服務(wù)年限1年(含試用期)。

　　(五)管理及待遇

　　1、縣公安局負(fù)責(zé)輔警隊(duì)伍建設(shè)、日常管理和教育培訓(xùn)等工作，并對輔警隊(duì)伍集中開展政治思想、保密知識(shí)、警示教育等方面的專題培訓(xùn)。

　　2、縣公安局與輔警簽訂聘用合同，合同每年一簽，建立健全培訓(xùn)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲和退出機(jī)制。工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、服裝裝備、教育培訓(xùn)等經(jīng)費(fèi)由財(cái)政部門全額保障。

　　3、輔警每人每月(含試用期)工資標(biāo)準(zhǔn)為2400元，單位予以繳納相關(guān)保險(xiǎn)。縣公安局與輔警解除勞動(dòng)關(guān)系后，工資待遇和各項(xiàng)保險(xiǎn)也同時(shí)終止。

　　4、輔警配發(fā)統(tǒng)一制式服裝。

　　5、輔警違反公安機(jī)關(guān)紀(jì)律要求的，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》等有關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)處分或者處理;情節(jié)嚴(yán)重的，依法予以開除或者解除勞動(dòng)合同關(guān)系;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1、資格初審在報(bào)名期間進(jìn)行，并貫穿全過程，凡提供虛假材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考資格。報(bào)名時(shí)要對考生身高、體重進(jìn)行測量，凡不符合要求的，當(dāng)場取消其報(bào)考資格。

　　2、報(bào)考人員須如實(shí)填寫報(bào)考信息，對提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和全面性負(fù)責(zé)。

　　3、報(bào)考人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通。因電話不暢造成后果的，由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

　　4、本次招錄不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系 人：馬警官、李警官

　　聯(lián)系電話：17848956017、0435-5264431

　　13943518118、0435-5264432

　　本公告由通化縣公安局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行規(guī)定。

　　通化縣公安局

　　2020年12月29日