2020年湖南省長(zhǎng)沙星沙供水工程有限公司招聘12人公告
2020年湖南省長(zhǎng)沙星沙供水工程有限公司招聘12人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年8月5日至28日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多國(guó)企資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
一、企業(yè)介紹
長(zhǎng)沙星沙供水工程有限公司成立于1999年12月，其前身為星沙自來(lái)水廠，是長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司的全資子公司，屬?lài)?guó)有企業(yè)。公司擁有固定資產(chǎn)7.5億元，規(guī)劃日供水能力25萬(wàn)噸(現(xiàn)有16萬(wàn)噸，正進(jìn)行9萬(wàn)噸改擴(kuò)建)，最高日供水量達(dá)36.8萬(wàn)噸，輸配水干管長(zhǎng)度610公里，供水服務(wù)面積120多平方公里，是一個(gè)集產(chǎn)、供、裝、修、管為一體的現(xiàn)代化、自動(dòng)化、花園式供水企業(yè)。公司以“安全優(yōu)質(zhì)供水、服務(wù)千家萬(wàn)戶”為宗旨，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象，先后獲得了“全省建設(shè)系統(tǒng)文明行業(yè)”、“省供水衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“湖南省模范職工之家”、“全國(guó)優(yōu)秀縣鎮(zhèn)供水企業(yè)”、“省城市供水先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。
作為2020年長(zhǎng)沙市擬上市主體，現(xiàn)由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘12名工作人員。本次專(zhuān)場(chǎng)招聘委托第三方專(zhuān)業(yè)公司組織實(shí)施。
二、招聘原則
堅(jiān)持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位及具體要求
詳見(jiàn)附表1《2020年人員招聘崗位明細(xì)表》。
四、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
2、五官端正，身心健康;具有正常履行職責(zé)的身體條件，具備招聘崗位所需資格條件。
3、思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從分配，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。
4、綜合素質(zhì)優(yōu)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
5、應(yīng)聘者所提供材料必須真實(shí)有效，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)名和聘用資格。
6、具有招聘崗位所需具備的其他具體條件(詳見(jiàn)招聘崗位)，本次所有擬招崗位，碩士學(xué)歷的，年齡可以放寬到40歲以下。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職、列為失信被執(zhí)行人的人員。
2、有各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(招聘)紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員。
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。
4、本公司在職員工的配偶、子女、兄弟姐妹、子女的配偶。
5、法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形人員。
(三)其他要求
1、招聘崗位要求“全日制普通高校”的學(xué)歷是指經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所，執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)，取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑。
2、專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的招聘崗位，應(yīng)符合所列專(zhuān)業(yè)要求。
3、報(bào)考者的畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須有在2020年8月份前取得。
4、完全符合新冠疫情防控要求，出示健康碼、做好個(gè)人防護(hù)措施。
五、工作地點(diǎn)
長(zhǎng)沙縣城區(qū)。
六、招聘組織及程序
(一)招聘流程
報(bào)名→資格初審→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→考察→公示→辦理聘用手續(xù)(試用期6個(gè)月，合同期3年)。
(二)發(fā)布公告
招聘公告在智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、湖南人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)、長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)水質(zhì)凈化公司官網(wǎng)、星沙供水微信公眾號(hào)發(fā)布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均在長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)www.csjkjt.com發(fā)布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。
(三)本次招聘工作委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)組織，上述流程中的報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)的所有工作均由專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)組織。
(四)報(bào)名及資格初審
1、報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資料提交：
(1)智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、湖南人才網(wǎng)、長(zhǎng)沙人才網(wǎng)投遞。
(2)簡(jiǎn)歷接收郵箱：226403977@qq.com，郵件主題中注明“應(yīng)聘崗位+姓名+電話”。
(3)現(xiàn)場(chǎng)接收簡(jiǎn)歷：地點(diǎn)設(shè)長(zhǎng)沙市長(zhǎng)沙縣時(shí)中南路58號(hào)星沙污水處理廠(星沙汽配城附近)。
(4)咨詢電話： 王先生13973170321,孟先生 18975853204，用人單位電話：0731-84013171，劉先生。
2、報(bào)名要求：考生選擇任一報(bào)名渠道并填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息，按要求上傳(現(xiàn)場(chǎng)提交)近期一寸正面免冠電子相片、有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等相關(guān)證件，證明材料須提供原件的拍照或掃描件。
3、報(bào)名時(shí)間：8月5日(周三)9:00—8月28日(周五)17:00。
4、資格初審：8月5日(周三)9:00—8月28日(周五)17:00。
5、考生需填制并打印本人的《2020年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附表2)，本人承諾簽字并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)交專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)審查。
6、報(bào)名填表時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者故意隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。
7、開(kāi)考比例：各崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到4:1(含4:1)方可開(kāi)考，達(dá)不到此比例則取消或縮減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
(五)筆試
1、筆試時(shí)間暫定為2020年8月30日(周日)上午，具體筆試安排以有關(guān)通知為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，必須攜帶本人有效居民身份證明原件(包括居民身份證、駕駛證、護(hù)照、港澳通行證、由公安機(jī)關(guān)出具的臨時(shí)身份證明、電子身份證)。缺少證件的考生不得參加考試。
2、筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿分為100分，公共基礎(chǔ)知識(shí)占比30%，專(zhuān)業(yè)知識(shí)占比70%。
(六)資格復(fù)審
1、進(jìn)入資格復(fù)審的人選，在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定。若筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審人選。
2、入圍資格復(fù)審、面試人員名單、成績(jī)和面試時(shí)間、地點(diǎn)將在長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)www.csjkjt.com上公布。
3、資格復(fù)審與面試同時(shí)組織，具體時(shí)間按面試程序規(guī)定。資格復(fù)審時(shí)須提供本人的《2020年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》和有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷(提供聘書(shū)、合同或單位證明，有專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷要求的需在工作經(jīng)歷證明中有明確體現(xiàn)或另提供專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明)等資料的原件和復(fù)印件。
4、不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，若筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審遞補(bǔ)人選。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次(含兩次)。
(七)面試
1、資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員的面試比例為1：3。
2、面試采用半結(jié)構(gòu)化模式，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平、經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Αl(fā)展?jié)摿Φ取?/p>
(八)成績(jī)綜合
綜合成績(jī)按筆試成績(jī)折40%、面試成績(jī)折60%合成。
(九)體檢
1、體檢對(duì)象以崗位招聘人數(shù)1：1的比例，依綜合成績(jī)從高分到低分確定。綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者入圍。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者入圍。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次(含兩次)。
2、體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在公示期內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢原則上只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);
3、不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢?？忌隗w檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，視為體檢不合格;
4、體檢具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
(十)考察
1、體檢合格者入圍考察。對(duì)入圍者的報(bào)考資格進(jìn)行終審，對(duì)報(bào)考者的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。一般采取查閱檔案、電話聯(lián)系、外調(diào)方式(可采取書(shū)面考察，即要求原單位開(kāi)具無(wú)違法亂紀(jì)、無(wú)財(cái)務(wù)糾紛、工作表現(xiàn)及待人接物等方面的證明并加蓋單位公章)，向被調(diào)查人員原單位直接主管、人力資源、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢等部門(mén)負(fù)責(zé)人了解情況并要求提供以上證明;
2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中依綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者入圍)，并經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。同一崗位只遞補(bǔ)1次;
3、考察完成后，招聘崗位經(jīng)研究認(rèn)為確無(wú)合適人選的，按照寧缺勿濫的原則，該崗位作空缺處理。
(十一)公示及聘用
1、擬聘用人選名單經(jīng)公司會(huì)議研究確定后，在長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)www.csjkjt.com進(jìn)行公示，公示期為5 個(gè)工作日。
2、公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)前，聘用人選需理清與原單位的勞動(dòng)關(guān)系，與我單位建立全職勞動(dòng)關(guān)系。
3、聘用人員實(shí)行試用期6個(gè)月,簽訂3年期勞動(dòng)合同。新聘人員人事檔案交由長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才交流服務(wù)中心委托管理。
七、薪酬待遇
試用期合格轉(zhuǎn)正后按招聘目標(biāo)年收入和公司相關(guān)管理制度發(fā)放薪酬。
八、其它事項(xiàng)
(一)對(duì)在整個(gè)招聘過(guò)程中有弄虛作假行為的考生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)屬實(shí)的，取消考試資格，對(duì)已錄取者取消錄用資格，由此造成的一切后果由考生本人承擔(dān)。
(二)本次招聘考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試技術(shù)培訓(xùn)班;所有環(huán)節(jié)的成績(jī)保留兩位小數(shù)點(diǎn)。
(三)工作經(jīng)驗(yàn)、年齡、工齡計(jì)算截止至2020年7月31日(含7月31日)。
(四)用人單位可根據(jù)工作需要調(diào)整被錄用人員的工作崗位、工作地點(diǎn)(包括調(diào)派、委派至所屬企業(yè))，被錄用人員應(yīng)當(dāng)服從用人單位的安排。
(五)參加筆試和面試防疫注意事項(xiàng)。根據(jù)疫情防控要求，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必帶好口罩、主動(dòng)出示健康碼、接受體溫檢查，身體異常狀況必須及時(shí)主動(dòng)報(bào)告，嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，落實(shí)防疫措施，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。
(六)本公告未盡事宜，以長(zhǎng)沙星沙供水工程有限公司最終解釋為準(zhǔn)。
附件：
2、2020年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
