2020年吉林伊通滿族自治縣公安局公開招錄警務輔助人員公告（100人）

　　為了提高城市管理能力，提升公安整體工作效能，更好的維護全縣社會大局穩(wěn)定，服務縣域經(jīng)濟發(fā)展，經(jīng)伊通滿族自治縣政府批準，伊通滿族自治縣公安局委托吉林省乾奧人力資源有限公司，面向社會公開招錄警務輔助人員100名。

　　一、招錄崗位及條件

　　(一)公安輔警崗位一，5名，女性;

　　(二)公安輔警崗位二，20名，男性，退伍軍人，不限學歷;

　　(三)公安輔警崗位三，42名，男性;

　　(四)公安輔警崗位四，鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所33名，(伊通所、營城子所、伊丹所、馬鞍所、大孤山所、景臺所(含發(fā)展警務室)、莫里所、靠山所、黃嶺子所、小孤山所、三道所、西葦所、河源所、二道所、新興所。其中景臺派出所招錄4名，伊通派出所招錄3名，其它派出所各招錄2名) 。

　　(五)招錄人員原則要求為伊通縣戶籍;具有大專以上學歷;年齡18-35 周歲(1985年7月—2002年7月)。公安院校畢業(yè)生優(yōu)先(免筆試);鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所崗位，在職交通協(xié)管員優(yōu)先(不受學歷、年齡限制)。男性身高 1.68米以上，女性身高1.58米以上，雙眼裸眼視力需達到4.2以上。

　　(六)所有招錄人員均需具有良好的品行和履行職責的能力;身體健康，體型端正，無口吃，無重聽，無色盲，無明顯生理缺陷、紋身、煙疤。

　　(七)有下列情形之一的，不符合招錄條件

　　1、曾受過治安拘留、刑事處罰、有吸毒史、被公安機關(guān)打擊處理的;

　　2、本人及其直系親屬參與過邪教組織的;

　　3、直系親屬和關(guān)系密切的旁系血親中有被處死刑或者因危害國家安全罪被判刑的;

　　4、因違法違規(guī)正在被國家機關(guān)或國有企業(yè)事業(yè)單位調(diào)查、開除、辭退、解聘的;

　　5、不符合警務輔助人員招錄的其他情形。

　　二、招錄程序

　　按照《吉林省公安機關(guān)警務輔助人員管理辦法》第十條“縣級以上人民政府公安機關(guān)應當采取向社會力量購買服務、依法簽訂勞動合同或者聘用合同等方式招聘輔警”的要 求，伊通公安局委托吉林省乾奧人力資源有限公司進行此次招錄工作。招錄工作本著公開、公正、公平的原則，對招錄人員進行報名、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示、錄用、培訓。

　　(一)發(fā)布公告

　　在伊通電視臺、伊通人民政府網(wǎng)站、招聘微信群等發(fā)布招錄公告。

　　(二)報名時間

　　2020年7月24日至7月30日，共7天時間。每天上午8:30至11:30，下午14:00至17:00，逾期不再接受報名。

　　(三)報名地點

　　吉林省乾奧人力資源有限公司(縣委黨校對面庫倫大路北側(cè)，瑞祥家園小區(qū)門市)，咨詢電話：0434—4288222

　　(四)所需材料

　　考生需攜帶身份證、戶口本，大專以上畢業(yè)證(同時提供學信網(wǎng)上查詢打印的學歷證明);退伍軍人需攜帶退伍證原件、復印件及縣級武裝部出具的證明材料;近期小二寸彩色正面免冠相片3張，現(xiàn)場填寫《招錄警務輔助人員報名表》;2020年應屆畢業(yè)生需提供學籍驗證報告及學校出具的學歷證明，報名的同時進行資格審核，凡提供虛假證明者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消報考和錄用資格，考生在報名的同時需向吉林省乾奧人力資源有限公司繳納報名費60元。

　　(五)體能測試

　　體能測試時間另行通知。資格審查合格人員攜帶本人身份證參加體能測試，測試按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測試標準》進行。測試項目包括10米×4往返跑、1000(800)米跑、縱跳摸高。體能測試合格者發(fā)放準考證，參加筆試。

　　(六)筆試

　　考生報名成功后，到吉林省乾奧人力資源有限公司指定時間和地點領(lǐng)取《筆試通知單》及《準考證》，屆時筆試時間、地點將印于《準考證》上，考生需要攜帶《準考證》、身份證、鋼筆或黑色中性筆參加考試，筆試科目為《通用知識》(不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班)，筆試期間手機、電腦等通訊工具上交封存保管。

　　(七)面試

　　考生通過筆試后，按照筆試成績從高到低1:3比例確定參加面試人員，如筆試成績未達到1:3比例，按實際人數(shù)確定參加面試人員，由伊通公安局配合吉林省乾奧人力資源有限公司組織面試。面試結(jié)束后，將筆試與面試總成績由高到低進行排名(公安輔警崗位一前5名(女性)、公安輔警崗位二前20名(男性)、公安輔警崗位三前42名(男性)、公安輔警崗位四前33名，作為擬錄用人員進行體檢。

　　(八)體檢

　　由吉林省乾奧人力資源有限公司組織考生統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢，合格者進入政審。

　　(九)政審

　　由伊通公安局按照人民警察政審標準組織考生政審，政審不合格者不予錄取。

　　(十)公示

　　政審合格者將被確定為擬錄用人員進行公示，公示期為七天。

　　(十一)錄用

　　因個人原因未按規(guī)定時間參加體檢、政審或公示期結(jié)束后未按規(guī)定時間報到的考生，取消其錄用資格，并按考生的筆試與面試總成績排名依次進行遞補。被錄用人員，由吉林省乾奧人力資源有限公司辦理勞務派遣用工手續(xù)，實行勞動合同制管理，合同自用工之日起簽訂(每兩年一簽)，試用期為一個月，試用期滿合格后繼續(xù)聘用，不合格者取消錄用資格。被錄用人員試用期滿合格后辦理勞動用工備案手續(xù)。試用期后具體工作崗位由伊通公安局統(tǒng)一調(diào)配，不服從調(diào)配者取消錄用資格?？忌谡袖涍^程中弄虛作假，經(jīng)有關(guān)部門核查、鑒定屬實后，對其取消錄用資格。

　　(十二)培訓

　　被錄用人員集中進行培訓，不參加培訓人員取消錄用資格。

　　三、招錄紀律

　　招錄過程充分體現(xiàn)公開、公正、公平、擇優(yōu)、競爭的原則，嚴格遵守保密紀律，嚴格按照程序要求認真開展好各項工作，確保招錄工作順利進行。

　　四、工資福利待遇

　　工資待遇暫定為2000元/月,繳納五險(個人需繳納部分由個人承擔)。對招錄人員的五險繳納按照社會保險部門基數(shù)的調(diào)整而調(diào)整，資金由伊通滿族自治縣財政局予以保障，統(tǒng)一發(fā)放服裝。

　　伊通滿族自治縣公安局

　　吉林省乾奧人力資源有限公司

　　二O二O年七月十七日

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