2020年湖北省宜昌夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局選聘幫辦代辦人員15名公告
2020年湖北省宜昌夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局選聘幫辦代辦人員15名公告已經(jīng)公布,報(bào)名時(shí)間為2020年7月6日至10日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為推進(jìn)放管服改革,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,落實(shí)上級(jí)關(guān)于今年年底前全面實(shí)行“一窗式”改革的任務(wù),根據(jù)工作實(shí)際需要,現(xiàn)面向全區(qū)在崗的非在編人員選聘幫辦代辦工作人員15名,公告如下:
一、崗位及職責(zé)
1.政務(wù)服務(wù)幫辦代辦工作人員15名;
2.崗位職責(zé):負(fù)責(zé)夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳導(dǎo)服、投資項(xiàng)目及商事登記服務(wù)、綜合服務(wù)、窗口受理等工作,為辦事群眾和企業(yè)提供咨詢、幫辦服務(wù)。
二、范圍及條件
(一)范圍
夷陵區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位現(xiàn)統(tǒng)計(jì)在冊(cè)的在崗非在編人員(公安系統(tǒng)、衛(wèi)健系統(tǒng)、綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)除外)。
(二)條件
1.年齡30歲至40歲(1980年1月1日至1990年1月1日出生);
2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,不限專業(yè);
3.形象好,氣質(zhì)佳,身體健康;
4.普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉接待禮儀,能熟練操作計(jì)算機(jī);
5.愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),熱愛政務(wù)服務(wù)工作;
6.同等條件下優(yōu)先錄用中共黨員。
(三)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.正在接受立案審查的人員;
6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、選聘程序
(一)發(fā)布招聘公告。通過夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布公開招聘公告。
(二)報(bào)名方式。本次公開招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
(三)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2020年7月6日至7月10日,上午8:30至12:00、下午14:30至17:30,7月10日下午17:00報(bào)名截止。
2.報(bào)名地點(diǎn):夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)中心二樓202室(發(fā)展大道111號(hào)夷陵國(guó)際)。
3.報(bào)名須知:報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份,2寸正面免冠彩色照片2張,銀行征信記錄(銀行個(gè)人信用記錄報(bào)告打印地址: https://ipcrs.pbccrc.org.cn/ ),并填寫報(bào)名登記表。登記表中填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確。為便于聯(lián)系,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。
4.資格審查:報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行初審。由工作人員提出初審意見,經(jīng)區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局集體討論后,確定筆試人員名單。
(四)筆試
1.筆試內(nèi)容:主要考察政策理論、文字寫作等方面的基本素養(yǎng)。
2.筆試方式:采取閉卷方式進(jìn)行,筆試滿分為100分。考生須持二代居民有效身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試,缺證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參考的考生,均視為自動(dòng)放棄考試資格。
3.筆試時(shí)間地點(diǎn):筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊暢通。
4.筆試查詢:筆試成績(jī)?cè)谝牧陞^(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公告。
(五)面試
1.面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高到低的順序,按招聘崗位1:3的比例確定參加面試人員,若筆試出現(xiàn)人員缺考,進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例,則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。面試人員名單將在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
2.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試滿分100分,按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取平均分的方法計(jì)算,考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
3.面試要求??忌毘侄用裼行矸葑C原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,缺少證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生,均視為自動(dòng)放棄面試資格。
4.面試時(shí)間地點(diǎn):另行通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊暢通。
(六)綜合成績(jī)計(jì)算。按筆試成績(jī)×30%、面試成績(jī)×70%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī),綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,若遇綜合成績(jī)并列,則按考生筆試成績(jī)從高到低分排序確定??忌C合成績(jī)將在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公告。
(七)體檢。體檢對(duì)象按招聘崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次排序,按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定,在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢(含核酸檢測(cè)),費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。如體檢不合格或自動(dòng)放棄,則從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(八)公示。體檢合格并經(jīng)招聘單位審查同意后,確定為擬聘用人選,在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)公示,公示期5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
(九)崗前培訓(xùn)。公示期滿無異議的,組織參加崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格,方可上崗試用。
(十)勞動(dòng)合同及相關(guān)待遇。擬聘人員與夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局簽訂勞動(dòng)合同,納入非在編管理。試用期一個(gè)月,試用期不合格,解除勞動(dòng)合同。月待遇5000元(含社會(huì)保險(xiǎn)及公積金),單位提供工作餐,享受工會(huì)會(huì)員福利。
四、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
本公告由夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0717-7838709。
附件:夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局選聘工作人員報(bào)名表.docx
夷陵區(qū)政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局
2020年7月6日