2020江蘇省宿遷市泗陽(yáng)縣第三批招聘高中教師公告(44人)
為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),不斷提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),保障我縣教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究,決定公開招聘高中教師44名(事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位、崗位及要求
招聘單位、崗位及相關(guān)要求等詳見《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
二、招聘范圍和對(duì)象
1.全日制“雙一流”建設(shè)高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
2.全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生、經(jīng)國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的海外留學(xué)歸國(guó)研究生。
三、招聘資格和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,具有良好品行;
3.熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心,關(guān)愛學(xué)生,為人師表;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.志愿在泗陽(yáng)縣從事教育教學(xué)工作不少于5年;
6.具備招聘崗位要求的其他資格和條件。年齡、學(xué)歷、專業(yè)、教師資格證等要求詳見《崗位簡(jiǎn)介表》。全日制普通高等學(xué)校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,須在2020年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;社會(huì)人員報(bào)考的,須在報(bào)名前已取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位。其他相關(guān)政策規(guī)定,除本簡(jiǎn)章另有規(guī)定外,均參照《宿遷市2020年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。
7.有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)在讀的全日制普通高等學(xué)校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(4)曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;
(5)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;
(6)受到記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的,或受處分期間未滿的;
(7)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2018年度或2019年度考核為不稱職(不合格)等次,或2018年、2019年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;
(8)考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的;
(9)考生與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
自2018年1月1日起,考生在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠(chéng)信)行為,按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》,記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄,并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(國(guó)家人社部令第35號(hào))予以懲戒。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
四、招聘程序
1.發(fā)布信息。在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”(http://www.siyang.gov.cn)和相關(guān)高校發(fā)布公開招聘信息。
2.報(bào)名與審核。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,在南京市設(shè)招聘點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,資格審核結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)告知。報(bào)名時(shí)間為5月22日上午9:00—11:30,下午14:00—17:30,地點(diǎn)為南京金陵之星大酒店(南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?69號(hào)),聯(lián)系人:陶老師,聯(lián)系電話:18951060831。
考生報(bào)名需要攜帶如下材料:
?、偕鐣?huì)人員報(bào)考的須提交《報(bào)名表》(附件2)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書(參加教師資格認(rèn)定證明或書面承諾)、有效期內(nèi)二代居民身份證原件和復(fù)印件及2寸正面免冠彩色照片2張。
?、谌罩破胀ǜ叩葘W(xué)校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《報(bào)名表》(附件2)、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(或經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門審核蓋章的在校成績(jī)單)、有效期內(nèi)二代居民身份證原件和復(fù)印件及2寸正面免冠彩色照片2張。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生在本次招聘中可實(shí)行“先上崗、再考證”階段性措施,考生可暫不提供教師資格證,先上崗的高校畢業(yè)生與聘用單位簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期,在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證的,依法解除聘用合同;研究生最遲可在2023年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證,否則予以解聘。
報(bào)考人員只能選擇本簡(jiǎn)章中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名,填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格等,將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
請(qǐng)考生保持通訊暢通,因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
3.組織面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試形式為演課,主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。面試成績(jī)須達(dá)到總分的70%為合格,否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)排名,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序(面試成績(jī)相同的,另行組織考試確定),按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬招聘對(duì)象。
4.公開選崗。根據(jù)擬招聘對(duì)象面試成績(jī)從高分到低分的順序選崗,現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。具體選崗辦法如下:
(1)按考生面試成績(jī)排名依次公開選崗。即從第一名開始公開選崗,第一名選崗?fù)瓿珊?,第二名在剩下?n-1)個(gè)崗位中 公開選崗,每名考生選崗時(shí)間不超過2分鐘,以此類推。各方(含紀(jì)檢人員和考生本人)當(dāng)場(chǎng)填寫《選崗確認(rèn)單》,并簽字確認(rèn)。選崗簽字確認(rèn)后,任何人不得更改。
(2)遇成績(jī)并列者,由并列考生當(dāng)場(chǎng)抽簽決定選崗順序,再按抽簽順序,依上述辦法公開選崗。
(3)所有入圍考生必須在當(dāng)天當(dāng)次一次性選崗?fù)戤?,否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。
在選崗、體檢、考察、公示階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試成績(jī)合格且未選崗的考生中按考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)至放棄人員選定的崗位。公示結(jié)束后,因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
5.組織體檢。組織簽訂就業(yè)協(xié)議人員參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢,體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
6.組織考察。招聘學(xué)校對(duì)體檢合格者進(jìn)行全面考察??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2020版)執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
體檢或考察不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,不予聘用。
7.網(wǎng)上公示。根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。
8.辦理手續(xù)。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問題不影響聘用的辦理聘用和入編手續(xù)。擬聘用人員須于2020年8月31日前憑符合報(bào)名條件的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)到證(應(yīng)屆生)等原件到泗陽(yáng)縣教育局辦理有關(guān)手續(xù),對(duì)提供材料不全、逾期未報(bào)到或檔案未轉(zhuǎn)入的,視為自動(dòng)放棄,不予辦理手續(xù)。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議,存在糾紛的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。
五、其他
1.本次公開招聘堅(jiān)持公平公正、擇優(yōu)錄用原則,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組由分管縣領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣委編辦、縣人社局、縣教育局以及招聘學(xué)校等單位為成員,縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
2.聘用人員列入全額撥款事業(yè)編制,實(shí)行一年試用期,試用期滿考核及崗前培訓(xùn)不合格者,取消聘用資格。
3.招聘政策咨詢和監(jiān)督電話:
泗陽(yáng)縣教育局:0527—80833037、0527-80833038。
泗陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組:0527—80833018。
附件:附件1:江蘇省泗陽(yáng)縣2020年第三批公開招聘高中教師崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件2:江蘇省泗陽(yáng)縣2020年第三批公開招聘高中教師報(bào)名表.doc
中共泗陽(yáng)縣委組織部
泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
泗陽(yáng)縣教育局
2020年5月9日
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