2020年上半年四川省遂寧高新區(qū)部分事業(yè)單位公開考試招聘60人公告

　　(三)面試

　　1.面試方式及范圍

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試、實際技能操作測試或兩者相結(jié)合的方式進行(各崗位具體面試方式以面試通知書為準)，成績滿分為100分，主要考察報考者的專業(yè)知識水平、業(yè)務(wù)工作能力、綜合素質(zhì)等。

　　2.面試時間和地點

　　具體時間、地點詳見面試通知書。

　　3.面試需知

　　(1)參加面試人員與招聘崗位之比為3：1。如因缺考、面試資格審查不合格等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

　　(2)面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補。報考者的面試成績當(dāng)場公布。

　　(四)考試總成績公布

　　招聘崗位的面試結(jié)束后，由遂寧高新區(qū)黨群工作部于3個工作日內(nèi)，在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧高新區(qū)官方網(wǎng)站上公告參加面試人員的考試總成績(含公共科目筆試成績、政策性加分、面試成績)、排名及進入體檢人員名單。

　　五、體檢

　　(一)體檢人員確定

　　根據(jù)招聘名額，按照報考者的考試總成績，從高分到低分等額確定進入體檢的人員(考試總成績相同的，以筆試總成績高低確定名次;筆試總成績相同的，先后以公共科目筆試、面試成績高低的順序確定名次)。因面試資格審查不合格、缺考等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，面試成績?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格。

　　(二)體檢標準

　　體檢的項目和標準參照修定后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

　　(三)體檢時間和地點

　　體檢工作由遂寧高新區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織實施，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢的相關(guān)事宜將在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧高新區(qū)官方網(wǎng)站上發(fā)布通知，一律按公告通知為準，進入體檢人員不再電話通知，請報考者注意查看。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

　　(四)復(fù)檢及遞補

　　招聘單位和考生對初次體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢通知之日起3日內(nèi)到遂寧高新區(qū)黨群工作部提出書面復(fù)查申請。復(fù)查只能進行一次，由遂寧高新區(qū)黨群工作部組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

　　因自動放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按照考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

　　六、政審考察

　　由遂寧高新區(qū)黨群工作部對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進行嚴格考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察不合格人員以及通過考察后報考者自動放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補。

　　七、公示

　　政審考察合格人員由遂寧高新區(qū)黨群工作部確定為擬聘用人員，在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧高新區(qū)官方網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報〔舉報電話：遂寧高新區(qū)黨群工作部：0825-2664525〕。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格或自動放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補。

　　八、聘用及待遇

　　公示無異議后的人員，由遂寧高新區(qū)黨群工作部通知報送以下材料，未經(jīng)高新區(qū)黨群工作部同意,逾期未交上述材料的，視為自動放棄聘用資格。

　　1.在職人員應(yīng)按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(有學(xué)位要求的，下同)。

　　2.2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報到證》(若因新冠肺炎疫情導(dǎo)致高校畢業(yè)時間延后，則以實際畢業(yè)時間為準)。

　　3.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地人社部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明。

　　招聘單位負責(zé)對報考者所提供材料的真實性進行初審，并在匯總后填寫《遂寧高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員審核確認花名冊》和《遂寧高新區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員登記表》，經(jīng)主管部門復(fù)審，再將以上證書及表冊統(tǒng)一報遂寧高新區(qū)黨群工作部審查后，按照有關(guān)規(guī)定和本公告報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。通過遂寧高新區(qū)黨群工作部審核確認的人員，取得聘用人員資格，須在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以書面通知為準)到遂寧高新區(qū)黨群工作部報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。

　　逾期不能按要求提供上述材料的以及通過遂寧高新區(qū)黨群工作部審核確認后未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘用人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。受聘人員為再次參加工作的，其試用期為3個月;受聘人員為首次參加工作的，其試用期為12個月。試用期內(nèi)嚴重違規(guī)違紀或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　九、紀律與監(jiān)督

　　(一)招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

　　(二)招聘工作實行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實行回避。

　　(三)按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情依紀依法嚴肅查處。

　　十、特別提示

　　(一)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前予以發(fā)布，請報考人員隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

　　(二)公招過程中如有調(diào)整、補充、提示等事項，由遂寧高新區(qū)黨群工作部在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧高新區(qū)官方網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負。

　　(三)請報考者網(wǎng)上報名時留下兩個及以上聯(lián)系方式(手機、固定電話、郵箱等)，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考試組織部門。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

　　(四)根據(jù)人力資源社會保障部等七部門《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格"先上崗、再考證"階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)精神，對中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格實施"先上崗、再考證"階段性措施，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。對實施"先上崗、再考證"階段性措施的準入類職業(yè)資格，高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

　　十一、本公告有關(guān)招聘政策、招聘程序、招聘崗位的具體條件等事宜由遂寧高新區(qū)黨群工作部、社會事業(yè)與群眾工作局負責(zé)解釋。

　　招聘政策、招聘程序咨詢遂寧高新區(qū)黨群工作部干部人才科，咨詢電話：0825—2664525。

　　咨詢招聘條件、資格審查事宜，詳見附件1的聯(lián)系電話。

　　網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0825—2227468

　　附件1：2020年上半年遂寧高新區(qū)公開考試招聘工作人員部分事業(yè)單位基本信息一覽表

　　附件2：2020年上半年遂寧高新區(qū)部分事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

　　四川遂寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會

　　2020年5月7日