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2020年北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘10人公告

2020-02-28 16:15  |  北京人保局  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  北京事業(yè)單位招聘_2020年北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘10人公告已經(jīng)公布,報(bào)名截止時(shí)間至2020年3月27日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊

  北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所以工科專(zhuān)業(yè)為主、獨(dú)立設(shè)置的公辦普通高等職業(yè)學(xué)院。2003年在全國(guó)首批高職高專(zhuān)院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估中,被確定為全國(guó)八所優(yōu)秀院校之一。2007年成為國(guó)家重點(diǎn)支持建設(shè)的100所“國(guó)家級(jí)示范高職院校”之一。2015年成為首批試點(diǎn)北京高端技術(shù)技能人才貫通培養(yǎng)項(xiàng)目的三所高職院校之一。2016年被教育部確定為職業(yè)教育“走出去”首批試點(diǎn)項(xiàng)目學(xué)校。2017年入選教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位,被確定為北京市“一帶一路”國(guó)家人才培養(yǎng)基地,是入選該項(xiàng)目3所職業(yè)院校之一。2019年入選中國(guó)特色高水平高職學(xué)校和專(zhuān)業(yè)建設(shè)計(jì)劃(簡(jiǎn)稱(chēng)“雙高計(jì)劃”)建設(shè)單位名單。

  根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào))精神,結(jié)合學(xué)校發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員。

  一、招聘崗位

  需求崗位、需求專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、需求人數(shù)等信息見(jiàn)《北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院用人計(jì)劃》(附件1)。

  二、招聘對(duì)象、應(yīng)聘人員條件

  北京生源或符合進(jìn)京落戶(hù)條件的應(yīng)屆畢業(yè)生及具有北京市常住戶(hù)口且有相關(guān)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員,具體要求詳見(jiàn)用人計(jì)劃表。

  應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件:

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;

  2.遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),立德樹(shù)人,為人師表,言行雅正,自尊自律,自覺(jué)遵守教師職業(yè)道德和行為規(guī)范;

  3.有事業(yè)心和責(zé)任感,有敬業(yè)、奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神;實(shí)事求是,踏實(shí)肯干;

  4.在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良;

  5.具有履行應(yīng)聘崗位所需的理論業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際工作能力;

  6.具有較好語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;

  7.身心健康。

  三、招聘程序

  1.信息發(fā)布

  本次招聘信息同時(shí)在北京市人力資源和社會(huì)保障局(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.bgy.org.cn/)中發(fā)布。

  2.報(bào)名

  自該信息發(fā)布之日起至2020年3月27日16時(shí)止(過(guò)時(shí)請(qǐng)勿再向郵箱發(fā)簡(jiǎn)歷),簡(jiǎn)歷(使用我單位固定的“應(yīng)聘人員信息表”模板,見(jiàn)附件2)可發(fā)至郵箱,郵件“主題”需注明“應(yīng)聘崗位+專(zhuān)業(yè)+性別+學(xué)歷+應(yīng)屆/社會(huì)在職+戶(hù)口所在地+姓名”。

  3.面試、試講

  學(xué)校人事處對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員可參加面試和試講環(huán)節(jié)。面試時(shí)須提供反映個(gè)人情況證明材料的原件及復(fù)印件。材料包括:應(yīng)聘人員信息表、身份證(正反面)、戶(hù)口簿(首頁(yè)和本人頁(yè))、初始學(xué)歷以來(lái)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、英語(yǔ)水平等級(jí)證書(shū)(成績(jī)單)、職稱(chēng)(技能)證書(shū)和科研成果、獲獎(jiǎng)證書(shū)(證明)、科研立項(xiàng)、結(jié)題證書(shū)等。此外,應(yīng)屆畢業(yè)生為黨員的,須提供由所在黨組織出具的黨員身份證明函件。以上證明材料審查后退回原件,復(fù)印件概不退回。

  教師崗:通過(guò)資格審查后進(jìn)入面試環(huán)節(jié),按面試人員1:3比例進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

  面試:主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、創(chuàng)新能力、科研能力、心理健康、對(duì)前沿知識(shí)的掌握情況以及與崗位的匹配性等。面試成績(jī)實(shí)行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  試講:主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)技能水平以及對(duì)學(xué)科知識(shí)的熟悉程度等。試講成績(jī)實(shí)行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  面試、試講過(guò)程中進(jìn)行提問(wèn)答辯。

  面試、試講成績(jī)均達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員按面試成績(jī)50%、試講成績(jī)50%權(quán)重合計(jì)形成綜合成績(jī),并由面試工作小組提出綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn),按照1:1比例進(jìn)入實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)。

  面試、試講時(shí)間根據(jù)疫情情況另行通知。

  4.實(shí)習(xí)

  擬聘人員在用人部門(mén)進(jìn)行1至2周的實(shí)習(xí),由用人部門(mén)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),考核不合格者,不予聘用,按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  5.體檢和考察

  對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察和體檢??疾?、體檢不合格的,不予聘用。

  6.公示

  校長(zhǎng)辦公會(huì)審批通過(guò)后,本單位網(wǎng)站公示擬聘用人員名單,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。

  7.辦理相關(guān)手續(xù)

  經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理調(diào)動(dòng)及聘用等相關(guān)手續(xù)。

  四、相關(guān)說(shuō)明

  1.根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定,應(yīng)聘者在應(yīng)聘過(guò)程中弄虛作假,違反公開(kāi)招聘紀(jì)律,將視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘資格;對(duì)已聘用的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),終止聘用,由此產(chǎn)生的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

  2.無(wú)故不參加體檢的應(yīng)聘者,取消應(yīng)聘資格。

  3.應(yīng)聘者本人原因,不能在規(guī)定時(shí)間與我校簽訂接收意向,影響聘用手續(xù)辦理的,取消聘用資格。

  五、聯(lián)系方式

  電話:51511013,聯(lián)系人:趙右南老師,簡(jiǎn)歷請(qǐng)發(fā)至zp@bgy.edu.cn。

  我單位主頁(yè):http://www.bgy.org.cn/

  附件1:北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年用人計(jì)劃(第一批)

  附件2:北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年應(yīng)聘人員信息表

  北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  2020年2月28日

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