2019年福建漳州赴西南大學(xué)招聘編制內(nèi)緊缺急需教師公告(104人)
六、考試方式
1、面試:招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例在1:10以內(nèi)的(含1:10),采取面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)滿分100分,合格線為70分。面試主要考核考生的教育教學(xué)能力,具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)由各招聘單位電話通知,請(qǐng)保持通訊工具的通暢。
2、筆試+面試。招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例在1:10以上須先進(jìn)行筆試,然后再進(jìn)行面試。筆試內(nèi)容為教育教學(xué)類知識(shí),筆試滿分為100分,60分及以上為合格。從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按職位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例,從高分至低分確定面試人選;不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。
七、簽訂就業(yè)協(xié)議
1、根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),在面試合格線上的考生中,按考試總成績(jī)從高分至低分的順序依次等額確定擬簽約對(duì)象,并由報(bào)考人員與招聘學(xué)校 當(dāng)場(chǎng)簽定就業(yè)協(xié)議。報(bào)考人員未簽訂協(xié)議的,視為放棄聘用資格,并在報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。報(bào)考人員面試成績(jī)相同的,則加試一道面試答辯題,加試成績(jī)高者優(yōu)先。
2、簽約雙方另簽訂附加條款,明確協(xié)議簽訂后招聘方將根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定,組織簽訂協(xié)議人員進(jìn)行體檢和考察。已簽訂招聘協(xié)議的人員,若違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
八、體檢、考核
1、體檢。
(1)考試只考面試的,按面試成績(jī)從高分到低分,以職位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。
(2)考試包含筆試和面試的,考試總成績(jī)按筆試成
績(jī)和面試成績(jī)1:1的比例計(jì)算。按考試總成績(jī)從高分到低分,以職位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。參加體檢人員須攜帶本人身份證等證件,按時(shí)參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄體檢資格。參加體檢人員必須在指定的時(shí)間內(nèi)完成所有的體檢項(xiàng)目,未體檢的項(xiàng)目視為不合格。體檢工作由招聘主管部門負(fù)責(zé)組織。
考生可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目,自行體檢的結(jié)果一律無(wú)效。
2、考核。對(duì)體檢合格的報(bào)考人員,由招聘單位或主管部門組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考核,并對(duì)報(bào)考人員資格條件和個(gè)人檔案進(jìn)行審核。
九、選崗
同一職位有多個(gè)崗位的,按報(bào)考職位考試總成績(jī)高低順序依序選崗,不選崗的視為放棄聘用資格。
十、聘用核準(zhǔn)
1、擬招聘人員公示無(wú)異議后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員與用人單位簽訂《福建省事業(yè)單位聘用合同》,納入單位事業(yè)編制,符合我市《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》(漳委發(fā)〔2017〕14號(hào))文件規(guī)定的,可享受有關(guān)優(yōu)惠政策。
2、所有招聘人員都實(shí)行試用期一年,試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的由用人單位主管部門作出予以解聘或取消聘用資格。
十一、其他說(shuō)明
1、已經(jīng)在編的人員不在此次招聘范圍,已經(jīng)在民辦學(xué)校、企業(yè)等非機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加工作的報(bào)考者,應(yīng)征得所在單位同意后方可報(bào)名,報(bào)名時(shí)提交所在單位同意報(bào)考或解除勞動(dòng)關(guān)系的情況說(shuō)明。
2、面試成績(jī)達(dá)合格線以上的,未被錄取的考生,本著對(duì)口對(duì)應(yīng)原則,經(jīng)市人社局同意可調(diào)劑到有空缺崗位,并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
3、本次招聘活動(dòng)結(jié)束后,已簽約的對(duì)象解除就業(yè)協(xié)議所產(chǎn)生的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
4、本考試方案的解釋、規(guī)定僅適用于本次招引事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作。其它未盡事宜按照省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,本次招聘考試由漳州市教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1、《2019年漳州市赴西南大學(xué)專項(xiàng)公開(kāi)招聘教育人才職位條件一覽表》;
2、《2019漳州市專項(xiàng)公開(kāi)招聘報(bào)名表》
漳州市教育局
2019年9月30日
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