2019年新疆自治區(qū)水利廳所屬38個(gè)事業(yè)單位招聘159人公告
4、面試
(1)報(bào)考自治區(qū)農(nóng)牧區(qū)水利規(guī)劃總站等37個(gè)事業(yè)單位的考生面試滿分為100分，在考試總成績中按60%折合計(jì)算。面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。筆試、面試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
報(bào)考新疆水利水電學(xué)校的考生面試滿分為100分，采取試講測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中，試講測(cè)試滿分100分，占面試成績的60%;結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占面試成績的40%，面試工作由自治區(qū)水利廳人事處統(tǒng)一組織實(shí)施。面試分為兩個(gè)步驟，首先組織考生進(jìn)行教學(xué)試講，考生須準(zhǔn)備紙質(zhì)教案(教學(xué)設(shè)計(jì))二份，內(nèi)容30分鐘。試講結(jié)束后，統(tǒng)一進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。面試結(jié)束后，成績當(dāng)場(chǎng)公布。筆試、面試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(2)招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過者根據(jù)總成績可進(jìn)入體檢。體檢入圍人員經(jīng)確認(rèn)放棄的，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(3)面試前一日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ);面試當(dāng)日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。
(4)面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)詳見自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。
(5)面試結(jié)束后，在自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)上向社會(huì)公布面試成績、面試折合成績、總成績排名。
(三)體檢
體檢在自治區(qū)水利廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，由各招聘單位領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)具體組織實(shí)施公開招聘工作人員體檢和考察工作。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)上公布體檢人選、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
應(yīng)聘人員由招聘單位組織到三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由招聘單位另選三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補(bǔ)。
(四)考察
1、自治區(qū)水利廳所屬事業(yè)單位在自治區(qū)水利廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供應(yīng)聘人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校或單位公章。暫無工作單位的由居住地街道辦事處、派出所或社區(qū)出具政審材料。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。
3、因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。
(五)確定擬招聘人員
自治區(qū)水利廳將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的擬招聘人員進(jìn)行審議，確定擬招聘人員。
(六)公示
經(jīng)自治區(qū)水利廳公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的擬招聘人員，將在自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)上予以公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為放棄。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
六、招聘監(jiān)督
自治區(qū)水利廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督此次招聘
監(jiān)督電話：0991-5892025，0991-5851106
七、其他事項(xiàng)
(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由自治區(qū)水利廳人事處在自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)上及時(shí)進(jìn)行公告。
(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn/)、自治區(qū)水利廳網(wǎng)(http://www.xjslt.gov.cn/)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
(四)本方案未盡事宜由自治區(qū)水利廳人事處負(fù)責(zé)解釋。
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2019年自治區(qū)水利廳所屬農(nóng)牧區(qū)水利規(guī)劃總站等事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘一覽表.xlsx
自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc
2017新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xls
2019年8月30日