2019浙江嘉興秀洲公安公開招聘警務輔助人員(133名)
導讀:2019浙江嘉興秀洲公安公開招聘警務輔助人員133名,報名時間:自公告之日起至2019年7月6日,現(xiàn)場報名時間工作日上午8:30-11:30,下午13:30-16:00。筆試內(nèi)容為:政治理論、文化知識、基本法律常識等,筆試成績滿分100分。面試重點考察報考人員的言行舉止、認知能力、邏輯思維、專業(yè)能力和身體條件等。華圖在線整理其公告內(nèi)容如下:
根據(jù)《嘉興市公安機關(guān)警務輔助人員規(guī)范管理工作實施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局審定同意,區(qū)公安分局會同區(qū)人社局面向社會公開招聘警務輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
此次公開招聘警務輔助人員共133名(具體人數(shù)見附件1),其中文職輔警2名,勤務輔警131名。
二、薪酬待遇
薪酬待遇高于2018年度嘉興市全社會單位就業(yè)人員平均工資。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;具有嘉興市戶籍;擁護憲法、遵守法律法規(guī),品行端正;身心健康;熱愛公安事業(yè)。
(二)身體健康,年齡18周歲至35周歲(1983年6月26日至2001年6月25日期間出生);勤務輔警應具有國家承認的大專及以上學歷、文職輔警應具有國家承認的本科及以上學歷(畢業(yè)證書須在2019年6月26日前取得)及履行崗位職責所需的專業(yè)資質(zhì)。
(三)符合下列條件之一的人員,年齡可放寬至40周歲(1978年6月26日以后出生),文化程度可放寬至高中或中專:
1.部隊優(yōu)秀退役士兵;
2.持有駕駛A1證人員;
3.具有國家級資質(zhì)的特殊人才;
4.烈士、公安英模,因公犧牲和一至四級傷殘民警、因工(公)死亡和一至四級傷殘警務輔助人員的配偶、子女(無配偶子女的可為同胞兄弟姐妹)。
(四)具有下列情形之一的,不得報考:
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.曾因違法行為,受過行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
3.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
4.曾因違反公安機關(guān)警務輔助人員管理規(guī)定被解聘的;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.家庭成員被判處刑罰的,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
7.其他不宜從事警務輔助工作的。
四、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間:
自公告之日起至2019年7月6日,現(xiàn)場報名時間工作日上午8:30-11:30,下午13:30-16:00。
2.現(xiàn)場報名地點:
各招聘崗位的所在地(其中交警中隊崗位的也可以到秀洲區(qū)交警大隊報名)(詳見附件1)。
3.報名要求:
攜帶本人身份證(或戶口簿)、畢業(yè)證書等相關(guān)證件原件及復印件等資料,一寸免冠照片一張,填寫《招聘輔警報名表》(附件2)。符合放寬報考條件人員需攜帶相關(guān)證件或證書原件及復印件。
(二)體能測試
勤務輔警巡邏處突崗位體能測試內(nèi)容為四項:100米、1000米、俯臥撐和立定跳遠;其他輔警崗位體能測試內(nèi)容為三項:10米X4往返跑、男子1000米跑(女子800米)、縱跳摸高;體能測試各項合格標準詳見附件3。巡邏處突崗位輔警合格分數(shù)線為總分240分,其他輔警崗位體能測試各單項合格人員進入筆試環(huán)節(jié)。
(三)筆試
筆試內(nèi)容為:政治理論、文化知識、基本法律常識等,筆試成績滿分100分。
(四)面試
按筆試成績從高分到低分按照1:1.5的比例確定面試對象,不足比例按實際人員確定。面試采用面談方式進行,重點考察報考人員的言行舉止、認知能力、邏輯思維、專業(yè)能力和身體條件等,面試成績滿分100分。
(五)體檢
勤務輔警巡邏處突崗位按照體能測試成績×50%+筆試成績×20%+面試成績×30%得出成績,其他輔警崗位按照筆試成績×50%+面試成績×50%得出成績;從高分到低分1:1的比例確定體檢對象。體檢項目和標準參照招錄人民警察標準執(zhí)行(視力可矯正)。體檢費用由報考人員承擔。
(六)考察(政審)
對體檢合格人員進行考察(政審),考察(政審)要求參照招錄人民警察標準執(zhí)行。
(七)公示與聘用
五、其他事項
(一)報考人員在報名資格審查中提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料取得報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,取消報考資格。
(二)報考人員凡不按規(guī)定時間、地點參加各項測試、體檢的,視作放棄處理。報考人員放棄體檢或體檢、考察(政審)不合格、在公示前放棄聘用資格的,不足名額,在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。
(三)體能測試、筆試、面試前需攜帶本人有效身份證件或相關(guān)證明材料。
(四)報考人員必須遵守考場紀律,服從現(xiàn)場工作人員管理,凡有不服從現(xiàn)場工作人員管理、頂撞裁判及工作人員的行為,一經(jīng)查實取消考試資格。