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2019年湖南省株洲市石峰區(qū)政府招聘17人公告

2019-01-31 16:33  |  石峰區(qū)人民政府  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  導(dǎo)讀:2019年湖南省株洲市石峰區(qū)政府招聘17人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間為2019年2月1日—2月15日,華圖在線小編特別整理了公告相關(guān)信息,以下是公告詳情:

  為加快石峰區(qū)的轉(zhuǎn)型升級(jí),留住清水塘地區(qū)企業(yè)優(yōu)秀人才,繼續(xù)服務(wù)石峰區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,石峰區(qū)面向清水塘地區(qū)關(guān)停搬遷企業(yè)招聘一批政府雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、人員管理辦法

  1.用工管理:招聘的政府雇員不具有行政職務(wù),不行使行政權(quán)力,不占用行政事業(yè)編制,實(shí)行勞務(wù)派遣用工方式,勞務(wù)派遣用工期限為2年。試用期2個(gè)月,試用期內(nèi),考核合格者留用,考核不合格者,予以解聘。用工期滿且連續(xù)兩年考核合格者,因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并經(jīng)株洲市石峰區(qū)人民政府常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn)后,可以續(xù)聘。

  2.薪酬及福利:政府雇員的待遇實(shí)行傭金制,初級(jí)雇員(初級(jí)職稱)崗位傭金每年6萬元,中級(jí)雇員(中級(jí)職稱)崗位傭金每年9萬元,高級(jí)雇員(高級(jí)職稱)崗位傭金每年12萬元。傭金包含工資、福利、交通費(fèi)用、五險(xiǎn)一金和績效獎(jiǎng)金,保險(xiǎn)按照企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)政策繳納。薪酬數(shù)額根據(jù)所聘人員的學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷等予以核算??冃И?jiǎng)金在雇員傭金中列支1.5萬元,根據(jù)年度工作考核的績效情況發(fā)放。

  三、報(bào)考資格

  1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;

  2.身體健康、遵紀(jì)守法,品行端正;

  3.綜合素質(zhì)優(yōu),專業(yè)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

  4.清水塘地區(qū)關(guān)停搬遷企業(yè)人員;

  5.年齡男55周歲以下,女50周歲以下。

  四、招聘崗位、人數(shù)及條件

  招聘崗位、人數(shù)、具體條件等詳細(xì)信息見附件1。

  五、招聘程序

  招聘工作按照發(fā)布信息、組織報(bào)名、資格初審、專業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考察和資格復(fù)審、公示與聘用等程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布信息。招聘信息通過石峰區(qū)人民政府門戶網(wǎng)、石峰發(fā)布(微信平臺(tái))等面向社會(huì)公開發(fā)布。

  (二)組織報(bào)名。報(bào)考人員須填寫附件2《株洲市石峰區(qū)公開招聘政府雇員報(bào)名登記表》(A4紙雙面打印)1份,提供近期同底免冠一寸彩照2張,學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、專業(yè)技術(shù)職稱證書(從業(yè)資格證書)原件及其復(fù)印件,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  報(bào)名時(shí)間:2019年2月1日—2月15日

  報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)將報(bào)名登記表和相關(guān)證件資料發(fā)送到郵箱2365208150@qq.com,現(xiàn)場報(bào)名請(qǐng)到石峰區(qū)政府大樓三樓石峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局316室。現(xiàn)場報(bào)名為工作日時(shí)間:上午9:00-12:00;下午2:00-5:30。聯(lián)系人:梁旭;聯(lián)系電話:22629700。

  (三)資格初審。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)報(bào)名資格初審工作,相關(guān)招考單位配合。資格初審符合條件者通知前來領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

  報(bào)名時(shí),報(bào)考人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求,填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及錄取資格。

  (四)考試。本次招聘考試分為專業(yè)測(cè)試和崗位面談兩個(gè)環(huán)節(jié),總分為100分,其中專業(yè)測(cè)試占總分的50%,崗位面談?wù)伎偡值?0%。

  1.專業(yè)測(cè)試。測(cè)試主要內(nèi)容為所報(bào)崗位相對(duì)應(yīng)的統(tǒng)計(jì)(經(jīng)濟(jì))、財(cái)務(wù)、工程造價(jià)專業(yè)知識(shí)和計(jì)算機(jī)操作能力。專業(yè)測(cè)試總成績?yōu)?00分,時(shí)間為120分鐘。專業(yè)測(cè)試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),專業(yè)測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

  2.崗位面試。對(duì)專業(yè)測(cè)試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員進(jìn)行崗位面談。面試成績?yōu)?00分,崗位面談每人時(shí)限為15分鐘。主要測(cè)試應(yīng)聘者的崗位匹配能力,考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)與溝通能力,綜合分析與判斷能力等。

  3.成績計(jì)算。專業(yè)測(cè)試、崗位面談均采用百分制,所有成績四舍五入保留兩位小數(shù)。綜合成績=專業(yè)測(cè)試成績×50%+崗位面談成績×50%。

  (五)體檢。根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績和崗位面談情況,按照擇優(yōu)的原則,確定體檢人員名單。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

  (六)考察和資格復(fù)審。招考單位負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格的人選進(jìn)行政審和資格條件復(fù)查,對(duì)其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察,并將考察和資格復(fù)審結(jié)果報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)財(cái)政局備案。

  (七)公示和聘用。擬聘用人選,按相關(guān)規(guī)定在石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為七天。經(jīng)公示無異議,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組公布工作崗位,擬聘人員按綜合成績排名從高分到低分選擇對(duì)應(yīng)崗位和單位,實(shí)行勞務(wù)派遣用工方式。擬聘用人選要服從區(qū)政府二次分配,拒絕服從者視為放棄聘用資格。

  六、聯(lián)系方式

  聯(lián)系地址:株洲市石峰區(qū)響田東路268號(hào)

  郵政編碼:412005 聯(lián)系人:梁旭 聯(lián)系電話:22629700

  附件下載:

  1.株洲市石峰區(qū)2019年公開招聘政府雇員崗位計(jì)劃表;

  2.株洲市石峰區(qū)公開招聘政府雇員報(bào)名登記表。

  下載全部附件

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