2019中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行社會(huì)招聘公告

　　中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“郵儲(chǔ)銀行”)是中國(guó)領(lǐng)先的大型零售銀行，定位于服務(wù)社區(qū)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)“三農(nóng)”，致力于為中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中最具活力的客戶群體提供服務(wù)。同時(shí)，郵儲(chǔ)銀行還積極服務(wù)于大型客戶并參與重大項(xiàng)目建設(shè)，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。郵儲(chǔ)銀行擁有近4萬(wàn)個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)個(gè)人客戶達(dá)5.65億戶，擁有優(yōu)異的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長(zhǎng)潛力。2015年，郵儲(chǔ)銀行引入十家境內(nèi)外戰(zhàn)略投資者。2016年，郵儲(chǔ)銀行在香港交易所主板成功上市。

　　截至2017年末，郵儲(chǔ)銀行資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)規(guī)模達(dá)到8000億元，位居全國(guó)銀行業(yè)前列，金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)規(guī)模達(dá)4萬(wàn)億元，穩(wěn)居市場(chǎng)前五位。為加快推進(jìn)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)和金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展，進(jìn)一步充實(shí)人才隊(duì)伍，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘若干名具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才，誠(chéng)邀精英加盟，在這個(gè)廣闊的舞臺(tái)上施展才華，共同鑄造美好的未來(lái)。有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘的崗位為總行資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)和金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)專業(yè)崗位，具體為：資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)招聘研究投資類、估值核算及運(yùn)營(yíng)類、產(chǎn)品研發(fā)及管理類、風(fēng)險(xiǎn)管理類、審查審批類、法律與合規(guī)類、銷售管理類和信息科技類共27個(gè)崗位。金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)招聘投資研究崗、固定收益投資與交易崗、同業(yè)業(yè)務(wù)崗、票據(jù)交易崗和風(fēng)險(xiǎn)管理崗共5個(gè)崗位。

　　二、招聘條件

　　(一)基本要求

　　1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)不良從業(yè)記錄。

　　2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)，具備較高專業(yè)知識(shí)水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

　　3.大學(xué)全日制本科(含)以上學(xué)歷。海外院校畢業(yè)人員學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)取得國(guó)家教育部認(rèn)證。

　　4.原則上應(yīng)具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。

　　(二)具體要求

　　具體招聘崗位名稱、資格條件和工作職責(zé)見(jiàn)電子報(bào)名系統(tǒng)(psbczcgl.zhaopin.com)。

　　三、招聘程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2018年12月21日至2019年1月20日。請(qǐng)應(yīng)聘者登錄中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行官方網(wǎng)站(www.psbc.com)，進(jìn)入電子報(bào)名系統(tǒng)(psbczcgl.zhaopin.com)報(bào)名。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(二)資格審查與甄選。中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報(bào)名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

　　(三)筆試及面試。時(shí)間另行通知，在北京進(jìn)行。

　　(四)體檢及錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

　　四、相關(guān)說(shuō)明

　　(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

　　(二)招聘期間，中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行將通過(guò)招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

　　(三)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。