2018江西贛州市人民檢察院招聘聘用制書記員公告（36人）(3)

　　(五)面試。面試滿分為100分，采取結構化面試的形式進行。

　　1.確定面試入圍人員。從通過打字測試的考生中根據(jù)各崗位招聘人數(shù)從高分到低分按1：2的比例確定面試入圍人員。考生可在贛州人事考試網(wǎng)官方網(wǎng)站和贛州市人民檢察院官方網(wǎng)站查詢入圍面試人員公告。

　　2.進行資格復審。

　　(1)入圍面試人員在規(guī)定的時間內(詳見入圍面試人員公告)，攜帶身份證、畢業(yè)證原件及復印件一份、筆試準考證到贛州市人民檢察院檢務公開大廳一樓進行資格復審，并領取面試準考證。

　　(2)未在規(guī)定時間領取面試準考證的，視為自動放棄;資格審查不合格的，取消面試資格。

　　3.面試時間、地點：另行通知，具體詳見《面試準考證》。

　　4.面試內容：面試采取結構化面試的形式，主要測試應試者的綜合分析、邏輯思維、人際交往、主動性、應變能力、語言表達、舉止儀表等。

　　(六)體檢和考察

　　1.確定體檢入圍名單。根據(jù)考生的考試總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)，按照招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分確定體檢對象，如考生的考試總成績出現(xiàn)同分的，則根據(jù)面試成績從高分到低分確定體檢對象。入圍名單在贛州人事考試網(wǎng)官方網(wǎng)站和贛州市人民檢察院官方網(wǎng)站發(fā)布。

　　2.體檢。體檢入圍人員按規(guī)定到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢時間另行通知，體檢費用由考生自理。體檢合格者列為考察對象，體檢不合格者取消招聘資格。因自動放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺，按報考該崗位考生的考試總成績從高分到低分進行遞補。

　　3.考察。由贛州市人民檢察院組成考察組，對體檢合格的考生，從思想政治、遵紀守法、道德品質等方面進行全面考察?？疾熘饕扇€別談話、查閱檔案及其他有關資料、核實有關情況等方式進行?？疾觳缓细裾呷∠衅纲Y格。

　　(七)公示和聘用

　　1.公示。對體檢、考察合格的人員，根據(jù)崗位安排，確定擬聘用人員名單，并在贛州人事考試網(wǎng)官方網(wǎng)站和贛州市人民檢察院官方網(wǎng)站公示5個工作日。

　　2.聘用。公示結束后，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，依法與本院簽訂勞動合同，第一次簽訂勞動合同的期限為2年,其中試用期為2個月。合同期滿后，可以續(xù)簽勞動合同。

　　三、其他相關事項

　　(一)崗位待遇

　　聘用制書記員所需經(jīng)費由財政部門列入市檢察院年度預算予以統(tǒng)籌保障。

　　1.試用期2個月，試用期間月工資2000元。試用期滿后人均年薪約5萬元(含基本工資、工齡增資、績效工資、防暑降溫費、防寒費、交通補助、伙食補助及社保五險單位和個人繳納部分)。