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2017年山西興縣事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告(218名)

2017-05-18 11:44  |  山西人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高事業(yè)單位人員整體素質(zhì),經(jīng)縣委、縣政府研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)考試擇優(yōu)聘用事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

2017年山西興縣事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

  一、招聘單位及人數(shù)

  參加本次招聘的有興縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、興縣教育科技局所屬的事業(yè)單位,共計(jì)招聘218名(其中:服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位26名)。具體崗位、數(shù)量、條件詳見(jiàn)《興縣2017年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件)。

  服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例時(shí)核減的招聘名額直接調(diào)整到同類(lèi)崗位面向社會(huì)招聘。

  二、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試考核相結(jié)合的辦法,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

  三、招聘對(duì)象

  符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的應(yīng)往屆大中專(zhuān)院校畢業(yè)生。

  四、招聘條件

  (一)、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)、遵守憲法和法律;

  (三)、具有良好的品行;

  (四)、具有崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

  (五)、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)、年齡符合崗位的要求;

  (七)、崗位所需要的其它條件。

  “服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位”的招聘對(duì)象,為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2017年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員,以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2017年服務(wù)期滿、考核合格以上(含到2017年服務(wù)滿兩年,考核合格以上)現(xiàn)仍在職的人員。退役的全日制大學(xué)生士兵,可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待。

  (八)、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考

  1、曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰人員,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員。

  2、在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)醫(yī)師執(zhí)照的人員以及政策法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

  3、試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專(zhuān)升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。

  4、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,2014年以后被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員或聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員,服務(wù)未滿五年(含試用期)的。

  5、通過(guò)政法干警考錄到崗工作后不滿規(guī)定服務(wù)年限的。

  6、未滿錄(聘)用工作單位規(guī)定的最低服務(wù)年限的。

  (九)應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

  (十)參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

  以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外均以2017年5月31日為截止日期。

  五、招聘程序

  (一)招聘信息查詢

  呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺(tái)。

  (二)報(bào)名方式

  本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址為:

  呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)。

  1、報(bào)名時(shí)間及提交報(bào)名申請(qǐng)

  報(bào)名時(shí)間:2017年5月25日至2017年5月29日

  報(bào)考人員可在2017年5月25日8:00至5月29日17:00登錄呂梁人事人才網(wǎng),點(diǎn)擊“人事考試”下拉菜單中的“網(wǎng)上考務(wù)”,然后選擇《興縣2017年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員筆試》提交報(bào)名申請(qǐng),填寫(xiě)《報(bào)名登記表》。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用二代身份證,且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專(zhuān)業(yè)一致)。提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理。如考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)出現(xiàn)與崗位要求專(zhuān)業(yè)不一致而出現(xiàn)歧義的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定是否可報(bào)。

  2、查詢資格初審結(jié)果

  報(bào)考人員請(qǐng)于2017年5月27日至2017年5月31日在提交報(bào)考申請(qǐng)2日內(nèi),登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的,不能再報(bào)考其他崗位;5月29日17:00前已提交《報(bào)名登記表》尚未審查或未通過(guò)資格初審的,可以改報(bào)其他崗位;5月29日17:00至5月31日17:00報(bào)考未通過(guò)資格初審的,不能再改報(bào)其他崗位。資格初審結(jié)果可于2017年5月31日17:00前查詢。

  實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開(kāi)考,報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位,如減少到1名仍達(dá)不到3:1的崗位,原則上取消。根據(jù)省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的通知》(晉人社廳發(fā)〔2014〕20號(hào))文件精神,衛(wèi)生系統(tǒng)各崗位不受開(kāi)考比例限制,但總成績(jī)必須達(dá)到60分及以上。

  報(bào)考人員報(bào)考崗位被取消的,可改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)時(shí)間:2017年6月6日9:00---12:00。報(bào)考人員可登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行崗位改報(bào)。改報(bào)資格初審結(jié)果可于2017年6月6日17:00前查詢。

  3、網(wǎng)上繳費(fèi)并打印報(bào)名表

  通過(guò)資格初審的報(bào)考人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2017年6月1日18:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄考試。

  報(bào)考人員報(bào)考崗位被取消的,未改報(bào)其他崗位或改報(bào)其他崗位未通過(guò)資格初審的,報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還。

  4、考務(wù)費(fèi)50元

  5、準(zhǔn)考證發(fā)放

  通過(guò)資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)考人員,可自行在網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證,打印時(shí)間另行通知。

  6、減免考務(wù)費(fèi)用

  農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者,需要提供以下材料:家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考者憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件),在6月1日前到興縣人社局確認(rèn)后,辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。

  (三)筆試

  1、筆試內(nèi)容

  教師類(lèi):公共基礎(chǔ)知識(shí)(30分)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(70分)。

  醫(yī)技人員類(lèi):公共基礎(chǔ)知識(shí)(30分)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(70分)。

  2、筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

  3、筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  參加考試時(shí),考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

  (四)資格復(fù)審

  對(duì)通過(guò)筆試進(jìn)入面試的人員,由人社部門(mén)進(jìn)行資格復(fù)審。

  參加資格復(fù)審人員攜本人準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、相應(yīng)的資格證等證件原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。如與報(bào)考崗位資格條件要求不符以及主要信息不實(shí),確認(rèn)不符合資格條件的則取消其面試資格。報(bào)考人員本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作自愿放棄面試資格。因取消或放棄面試資格出現(xiàn)空缺,可以遞補(bǔ)達(dá)到擬聘人員的2倍進(jìn)入面試(本環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次)。

  除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:

  2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的證明并在2017年8月底前將畢業(yè)證、報(bào)到證、檔案交回審核,未能如期畢業(yè)或交不回所需材料者,取消聘用資格;

  在職人員還需提供單位出具的同意報(bào)考意見(jiàn)書(shū);

  留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);

  山西省的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的,須填寫(xiě)《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,由服務(wù)單位所在縣(市、區(qū))和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)(其中:大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章,“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書(shū)的由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目和2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章)。

  退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位,須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當(dāng)?shù)孛裾块T(mén)出具的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件。已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明。

  因證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的,負(fù)責(zé)資格審查的單位和部門(mén)有權(quán)取消該報(bào)名人員參加面試的資格。

  (五)面試

  面試工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)試人員適應(yīng)報(bào)考崗位的基本素質(zhì)、能力和儀表舉止等。教師類(lèi)采取說(shuō)課形式、醫(yī)技類(lèi)采取結(jié)構(gòu)化面試形式。

  按各崗位招聘名額1:2比例依據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試對(duì)象,如醫(yī)技類(lèi)崗位出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于計(jì)劃聘用人數(shù)而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員筆試成績(jī)必須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入面試。

  面試分值為100分(占總成績(jī)的40%)。

  面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (六)體檢

  根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢由招聘單位主管部門(mén)組織各用人單位實(shí)施。體檢一般參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘者體質(zhì)有特殊要求的,按照招聘單位的崗位條件要求和具體公告執(zhí)行。

  體檢人員須到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理,體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)組同意后組織復(fù)檢,確保體檢客觀、公正。復(fù)檢仍不合格的,取消其聘用資格。

  (七)考核

  對(duì)體檢合格的人員從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及獎(jiǎng)懲等情況進(jìn)行考核。

  (八)公示和聘用

  體檢、考核結(jié)束后,由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組按照規(guī)定的程序,從考試總成績(jī)、體檢、考核結(jié)果都符合條件的人員中確定擬聘用人員,并面向社會(huì)公示,公示時(shí)間為7天。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格。

  擬聘用人員按國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為1年,試用期滿經(jīng)考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù),不合格者取消聘用資格,聘用人員5年內(nèi)不得提出調(diào)動(dòng)崗位申請(qǐng)。

  六、咨詢

  興縣人社局 咨詢電話:0358-6322389

  興縣人才交流服務(wù)中心 咨詢電話:0358-6327767

  咨詢電話開(kāi)通時(shí)間:報(bào)名期間工作日的工作時(shí)間。

  附:興縣2017部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表

  興縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

  2017年5月17日

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