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2017年湖南湘潭縣公開(kāi)招聘教師240人公告(2)

2017-04-13 11:36  |  湘潭縣網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  1、高中、初中教師招聘筆試內(nèi)容為招聘崗位相應(yīng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)(初中音樂(lè)筆試內(nèi)容以聲樂(lè)知識(shí)為主、初中體育筆試內(nèi)容以籃球和足球知識(shí)為主、初中美術(shù)筆試內(nèi)容以繪畫(huà)和書(shū)法知識(shí)為主)。職高實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師招聘筆試內(nèi)容為有關(guān)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)(電子商務(wù)筆試內(nèi)容為電子商務(wù)基礎(chǔ)占60分,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)占40分;汽車(chē)運(yùn)用與維修專(zhuān)業(yè)筆試內(nèi)容為汽車(chē)維修技術(shù)占60分,汽車(chē)底盤(pán)構(gòu)造與維修占40分;教材為中職教材)。小學(xué)教師筆試內(nèi)容為語(yǔ)文(30分)、數(shù)學(xué)(40分)、英語(yǔ)(20分)、小學(xué)科學(xué)(10分)的綜合知識(shí),筆試總分均為100分。試題難度:高中和初中教師招聘筆試試題為高考難度;職高實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師為職高畢業(yè)考試難度;小學(xué)教師招聘筆試試題為高中學(xué)業(yè)水平考試難度。

  2、筆試時(shí)間和地點(diǎn):2017年5月6日(星期六)上午9:00——11:00,在縣教師進(jìn)修學(xué)校(云龍實(shí)驗(yàn)中學(xué))進(jìn)行筆試??荚嚠?dāng)天上午7:00開(kāi)始考生在筆試考點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考生憑身份證和準(zhǔn)考證參考。

  3、開(kāi)考比例與計(jì)劃調(diào)整。各招聘崗位計(jì)劃最低開(kāi)考比例為招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不低于1:3(初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目不低于1:5),如達(dá)不到最低開(kāi)考比例,則按比例核減該科目招聘計(jì)劃數(shù)。核減后仍無(wú)法達(dá)到1:3比例的,予以取消。因達(dá)不到最低開(kāi)考比例而核減和取消的招聘計(jì)劃數(shù),調(diào)整至小學(xué)教師2招聘計(jì)劃,并在考前發(fā)布調(diào)整公告。報(bào)考人員所報(bào)考的崗位取消的,可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位或退還報(bào)名費(fèi)。

  (三)面試

  根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,高中、職高、初中(初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目除外)教師崗位按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選;初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目教師崗位按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定參加面試的人選;小學(xué)教師崗位按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加面試的人選。如面試入圍末位筆試成績(jī)相同時(shí),相同成績(jī)者一并入圍面試。未達(dá)面試開(kāi)考比例的崗位予以核減,核減后仍無(wú)法達(dá)到開(kāi)考比例的,不再取消計(jì)劃。招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于60分方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

  1、面試時(shí)間和地點(diǎn)

  高中、職高、初中教師面試時(shí)間為:2017年5月20日(星期六);小學(xué)教師面試時(shí)間為2017年5月21日(星期日)。面試地點(diǎn)在縣教師進(jìn)修學(xué)校(云龍實(shí)驗(yàn)中學(xué))。在面試當(dāng)天上午8:00前考生在面試地點(diǎn)簽到,考生憑身份證和準(zhǔn)考證參考。如未參加面試,視作自動(dòng)棄權(quán)處理。

  2、面試形式及要求。

  高中、職高、初中教師(初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目除外)的面試形式為面對(duì)評(píng)委上一節(jié)課(省去學(xué)生活動(dòng)時(shí)間)。報(bào)考初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目的考生面試形式為面對(duì)評(píng)委上一節(jié)課(省去學(xué)生活動(dòng)時(shí)間)和專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試。上課內(nèi)容高中教師為我縣使用的高中一年級(jí)相應(yīng)科目教材;職高實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)為電子商務(wù)基礎(chǔ)、汽車(chē)專(zhuān)業(yè)為汽車(chē)維修技術(shù)教材;初中教師為我縣使用的義務(wù)教育九年級(jí)下冊(cè)相應(yīng)科目教材內(nèi)容(九年級(jí)沒(méi)有的科目改為八年級(jí))?,F(xiàn)場(chǎng)抽簽決定面試順序和具體內(nèi)容。面試總分為100分,得分按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  初中音樂(lè)、體育、美術(shù)科目專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試內(nèi)容分別為:初中音樂(lè)科目測(cè)試內(nèi)容為聲樂(lè)、初中體育測(cè)試內(nèi)容為籃球和足球、初中美術(shù)測(cè)試內(nèi)容為繪畫(huà)和書(shū)法。現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試順序和具體內(nèi)容。面試總分為100分,專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的60%,上課成績(jī)占面試成績(jī)的40%,得分按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  小學(xué)教師的面試形式為面對(duì)評(píng)委上一節(jié)課和才藝展示一項(xiàng)(上課成績(jī)占面試成績(jī)的80%,才藝展示成績(jī)占面試成績(jī)的20%),上課內(nèi)容為我縣使用的義務(wù)教育六年級(jí)下冊(cè)教材內(nèi)容(語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)三科任選一科),才藝展示內(nèi)容自選。現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定面試順序和具體內(nèi)容。面試總分為100分,得分按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  (四)體檢

  按筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%的比例合成綜合總成績(jī)。根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定參加體檢人員(綜合總成績(jī)相同時(shí),按面試成績(jī)從高分到低分確定)。體檢由縣人社局具體組織,縣教育局協(xié)助。體檢工作參照修定后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》實(shí)施。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可在在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  (五)考察

  體檢合格人員作為考察對(duì)象??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、是否違反計(jì)劃生育政策等,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

  (六)公示

  考察合格者,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭縣網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日,接受考生的咨詢(xún)與社會(huì)各界的監(jiān)督。

  (七)聘用

  1、擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議的,簽訂聘用合同,列入全額撥款事業(yè)編制,由縣教育局安排到定向招聘單位任教。聘用人員未按期到定向招聘單位上崗或未按期辦理聘用手續(xù)的取消聘用資格。普通高中聘用人員應(yīng)在我縣高中學(xué)校任教五年以上,初中、小學(xué)聘用人員應(yīng)在我縣定向招聘單位任教五年以上。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿后,經(jīng)考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);考核不合格者,終止聘用合同。

  2、遞補(bǔ)。如遇體檢棄權(quán)、體檢不合格、不符合聘用條件、不按期簽訂聘用合同等情況出現(xiàn)空缺時(shí),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,從報(bào)考該崗位人員中按綜合總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(綜合總成績(jī)相同時(shí),按面試成績(jī)從高分到低分確定),整個(gè)遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

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