2017福建大田中小學(xué)幼兒園教師招聘135人(2)

　　(二)報(bào)考人員的學(xué)歷、資格條件或相關(guān)資歷要求

　　1.屬2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)于2017年7月31日前提供畢業(yè)證書、教師資格證書、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證書原件和復(fù)印件;其他報(bào)考者應(yīng)于資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)證書原件和復(fù)印件。其中2017年春季申請(qǐng)認(rèn)定教師資格證人員，具有普通話合格證和中小學(xué)教師資格考試合格證或取得福建省中小學(xué)教師資格考試改革過(guò)渡期面試合格證二證齊全視同取得教師資格證書，但須于2017年8月30日前提交教師資格證原件和復(fù)印件。

　　2.報(bào)考高中日語(yǔ)教師崗位的考生參加全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘筆試科目類別為：中學(xué)英語(yǔ)。

　　3.具體崗位報(bào)考條件：詳見(jiàn)《大田縣2017年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師崗位信息表》(附件)。

　　(三)下列人員不得報(bào)名

　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，被辭退未滿五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)和事業(yè)單位的工作人員，以及法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位的其他情形的人員。報(bào)考人員不得報(bào)考招聘后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。以上人員有關(guān)資格條件，均以報(bào)名截止日為截止時(shí)間，年限按足年足月計(jì)算。

　　三、招聘程序

　　今年我縣招聘新教師程序：筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示和聘用。

　　(一)筆試

　　1.安排時(shí)間

　　(1)3月18日--24日，應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi)，每位報(bào)考者只報(bào)考1個(gè)崗位;應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)報(bào)名和繳費(fèi)，報(bào)考時(shí)應(yīng)認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)，按網(wǎng)上提示要求，提供個(gè)人真實(shí)準(zhǔn)確信息;同時(shí)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格初審。

　　(2)4月16日全省統(tǒng)一筆試。

　　(3)5月13日前，福建省教育考試院公布筆試卷面成績(jī)。

　　(4)5月下旬--6月，開展資格復(fù)審、面試、體檢、考核及聘用工作。

　　2.成績(jī)計(jì)算和排序

　　(1)筆試成績(jī)等于筆試卷面成績(jī)加上加分(成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)四舍五入)。

　　(2)2017年新任教師招聘筆試合格線為筆試成績(jī)60分。

　　(3)若同一崗位2個(gè)及以上報(bào)考者筆試成績(jī)相同，報(bào)考者名次按筆試卷面成績(jī)從高分到低分排序;若筆試成績(jī)、筆試卷面成績(jī)均相同，按筆試專業(yè)知識(shí)科目成績(jī)從高分到低分排序;若筆試成績(jī)、筆試卷面成績(jī)、筆試專業(yè)知識(shí)科目成績(jī)均相同，按學(xué)歷層次從高到低排序;若筆試成績(jī)、筆試卷面成績(jī)、筆試專業(yè)知識(shí)科目成績(jī)、學(xué)歷層次均相同，報(bào)縣中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱為縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)研究確定。

　　(4)符合《中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、教育部、財(cái)政部、團(tuán)中央《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》(人社部發(fā)〔2009〕42號(hào))和《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳關(guān)于組織開展福建省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(閩委辦〔2006〕73號(hào))精神，對(duì)大學(xué)生村官、志愿者服務(wù)西部、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)及“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生報(bào)考者，筆試成績(jī)按相關(guān)文件規(guī)定給予加分。符合加分條件的考生應(yīng)于2017年5月5日前提交本人身份證、戶口簿原件和復(fù)印件及有關(guān)部門開具的證明材料，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格。

　　(二)資格復(fù)審(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)

　　1.資格復(fù)審人選的確定。在筆試成績(jī)合格線上的考生中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位人數(shù)1：3比例依次確定資格復(fù)審人選。

　　因考生棄權(quán)或資格復(fù)審不合格造成崗位空缺的，根據(jù)空缺數(shù)在該崗位筆試成績(jī)合格人選中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　2.參加資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供以下證書原件及復(fù)印件：

　　(1)應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教師資格證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證以及其他相關(guān)證件;大專及以上學(xué)歷為非全日制的報(bào)考者，可免提供畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證。

　　(2)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)處出具的在校期間成績(jī)單;畢業(yè)證書、教師資格證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證書應(yīng)于2017年7月31日前提供。

　　3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員報(bào)考者在資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供單位人事主管部門出具的同意報(bào)考證明。否則，不得參與資格復(fù)審，取消應(yīng)聘資格。

　　4.提供個(gè)人信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。對(duì)弄虛作假騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　(三)面試(具體時(shí)間、地點(diǎn)及方案另行通知)

　　1.面試由大田縣教育局統(tǒng)一組織，凡參加全省統(tǒng)一筆試且通過(guò)資格復(fù)審的考生，按筆試成績(jī)從高分到低分,以崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選。進(jìn)入面試的考生由于各種原因在面試前棄權(quán)，造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，可經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核研究同意后，棄權(quán)面試產(chǎn)生的空缺崗位在報(bào)考該職位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

　　2.如擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)的比例達(dá)不到1：3時(shí)，可經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選，但進(jìn)入面試的筆試成績(jī)要達(dá)到合格線。

　　3.面試分值100分，由面試評(píng)委小組進(jìn)行成績(jī)?cè)u(píng)定。