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2016年吉林省延吉市事業(yè)單位招聘154人公告(3)

2016-11-23 14:21  |  延吉市人才服務(wù)中心  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  3、筆試時(shí)間

  2016年12月24日 9:30~11:00。

  4、筆試地點(diǎn)

  以發(fā)放的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  5、筆試科目

  筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,實(shí)行百分制,滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試科目為一科,考生考試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、第二代有效身份證進(jìn)入考場(chǎng)。教師崗位筆試科目為《幼兒教育學(xué)幼兒心理學(xué)》,臨床西醫(yī)醫(yī)生崗位筆試科目為《臨床醫(yī)學(xué)》,護(hù)士崗位筆試科目為《護(hù)理學(xué)》,其他崗位筆試科目為《通用知識(shí)》。具體詳見(jiàn)《2016年延吉市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》附件1。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  6、筆試試卷全部采用客觀題形式,考生統(tǒng)一使用2B鉛筆作答。

  7、根據(jù)《吉林省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見(jiàn)》(吉政發(fā)〔2016〕25號(hào))文件規(guī)定,對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役,且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生,筆試初始成績(jī)加5分。

  (二)資格復(fù)審

  筆試結(jié)束后,按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例,按筆試成績(jī)由高分到低分的順序,確定面試人選,如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的,一并進(jìn)入面試。

  1、復(fù)審時(shí)間

  2017年1月4日至1月5日,上午8:00~11:00,下午13:00~16:00。

  2、面試前,由延吉市人社局對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、資格證、在職證明、工作經(jīng)歷證明、人社部門(mén)合同備案證明或參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)證明、退伍證及崗位需求的其他材料原件。

  3、在職人員進(jìn)入面試的,需提供原單位同意報(bào)考證明,復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。

  4、參加資格復(fù)審合格的考生若放棄面試資格,該崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  5、經(jīng)國(guó)家或我省統(tǒng)一選派、服務(wù)期滿考核合格且已報(bào)考了服務(wù)基層項(xiàng)目崗位的人員,面試前攜帶本人服務(wù)合同原件、服務(wù)單位出具的證明和服務(wù)期滿的考核材料及本人身份證,進(jìn)行資格條件復(fù)審。

  (三)面試

  1、面試時(shí)間

  2017年1月14日至, 1月15日8:30~17:00。

  2、面試方式

  面試采取結(jié)構(gòu)化面談法、專(zhuān)業(yè)答辯、試講、實(shí)際操作等方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合分析,綜合協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,滿分100分,及格線為60分??忌嬖図樞蛲ㄟ^(guò)抽簽決定,面試當(dāng)場(chǎng)打分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

  面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分,及格線為60分,其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占45%、55%;免筆試崗位面試成績(jī)即為考試總成績(jī),滿分為100分,及格線為60分。考試成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  六、體檢與考察

  根據(jù)考生總成績(jī),按照招聘計(jì)劃1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選,由延吉市人社局組織考試人員進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  體檢合格的人員,由各用人單位和主管部門(mén)對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其負(fù)責(zé)。體檢或考察不合格的,取消其擬聘用人選資格,不再遞補(bǔ)。

  體檢、考察不按時(shí)參加的考生,無(wú)論何種原因均取消聘用資格。

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