2016年湖南君山區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員54人公告(2)

　　4、報名辦法

　　報名者須攜帶本人身份證及報考崗位條件所需的有關(guān)證件原件和復(fù)印件，包括畢業(yè)證及相關(guān)資格證書等，近期一寸免冠同底彩色照片3張。報名人員已有工作單位的須提供所在單位和主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意并加蓋行政公章的報考證明。

　　5、資格審查

　　招聘單位和主管部門按照已公布的招聘條件對報名者進行初審并簽署審核意見，人力資源與社會保障局進行復(fù)審。資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　6、報名收費

　　填寫報名表，按照湘價費[2011]145號文件每人繳納考試費120元。

　　7、準考證發(fā)放

　　筆試準考證發(fā)放時間為2016年11月23日--11月25日，地點為區(qū)衛(wèi)生計生局人事股辦公室、區(qū)農(nóng)業(yè)局人事股辦公室。

　　(二)考試要求

　　1、由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組考。筆試采取閉卷方式進行。報名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不得低于3:1，達不到開考比例的，取消或核減相應(yīng)的招聘計劃數(shù)，但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，由招聘單位申請，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，報岳陽市人社局批準后方可降低開考比例(降低開考比例最低不低于2:1)。所有調(diào)整計劃在開考前予以公告。

　　2、考試分筆試和面試。

　　筆試時間定于2016年11月26日上午9：00-11:00。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(內(nèi)容包括時事、政治、法律、職業(yè)道德等)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(專業(yè)基礎(chǔ)知識根據(jù)“干什么、考什么”的要求，主要內(nèi)容是與招聘崗位名稱相適應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識)。筆試滿分為100分，其中公共基礎(chǔ)知識占30%，專業(yè)基礎(chǔ)知識占70%。筆試成績在考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在君山區(qū)政府門戶網(wǎng)上公布，筆試成績占考試綜合成績的60%;

　　面試時間定于2016年12月4日。面試主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，衛(wèi)生事業(yè)單位采取專業(yè)知識結(jié)構(gòu)化面試、農(nóng)業(yè)事業(yè)單位采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。根據(jù)筆試成績按招聘人數(shù)與入圍面試人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定面試對象，筆試成績相同(末尾分數(shù)并列)的考生，進入面試的機會均等。面試成績按百分制計算，采取四舍五入的辦法精確到小數(shù)點后兩位。面試成績占考試綜合成績的40%。

　　3、筆試后，入圍面試人員因自愿放棄報考崗位等原因，擬面試對象與招聘人數(shù)達不到2:1比例的，在報考相應(yīng)崗位的人員中按筆試成績從高分到低分等額依次遞補，遞補不得超過2次。

　　4、考試綜合成績計算公式：考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　面試結(jié)束后3個工作日在君山區(qū)政府門戶網(wǎng)上公示招聘考試綜合總成績?？荚嚲C合成績相同的，以筆試成績優(yōu)先。

　　5、設(shè)立筆試、面試最低合格分數(shù)線。筆試最低合格分數(shù)線按崗位類別實際參加筆試人員總成績平均分85%計算，未達到最低合格分數(shù)線的取消其面試資格;面試最低合格分數(shù)線僅適用面試實際參考人數(shù)沒有形成競爭的崗位，其面試最低合格分數(shù)線按同一場次同一組評委實際參加面試人員總成績平均分80%計算，未達到最低合格分數(shù)線的取消其體檢、考核資格。

　　五、體檢

　　1、體檢對象根據(jù)考試綜合成績分崗位由高分到低分按招聘計劃等額確定。

　　2、體檢工作由區(qū)人力資源和社會保障局組織，在縣級(含縣級)以上綜合醫(yī)院參照公務(wù)員錄用體檢標準進行，體檢費用由考生負責。

　　六、考核

　　考核工作由招聘單位主管部門和招聘單位組織實施，考核內(nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況?？己藢ο鬄轶w檢合格人員。

　　面試后，因體檢、考核不合格或應(yīng)聘人員自愿放棄的，在已參加面試人員中依次遞補一次。