2016年浦發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行秋季招聘公告(2)
3、營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理
崗位職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)營(yíng)銷方向，帶領(lǐng)客戶經(jīng)理拓展資源、尋找客戶，發(fā)展業(yè)務(wù)，完成團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);督導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常工作，對(duì)下屬客戶經(jīng)理的績(jī)效管理工作做出評(píng)價(jià);同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等。
招聘條件：42周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行分行市場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行正副行長(zhǎng)工作經(jīng)歷;熟悉銀行全面業(yè)務(wù); 熟悉運(yùn)用商業(yè)銀行本外幣表內(nèi)外授信業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;客戶資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
4、新設(shè)異地二級(jí)分行公司業(yè)務(wù)管理部/零售業(yè)務(wù)管理部/風(fēng)險(xiǎn)管理部/營(yíng)業(yè)部/辦公室總經(jīng)理
崗位職責(zé)：結(jié)合分行整體經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，負(fù)責(zé)所轄部門(mén)整體運(yùn)作、機(jī)制及相關(guān)規(guī)章制度建設(shè);協(xié)調(diào)對(duì)應(yīng)管理部門(mén)團(tuán)隊(duì)工作等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷;具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行公司、零售、風(fēng)險(xiǎn)、運(yùn)營(yíng)、辦公室部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和經(jīng)營(yíng)管理能力。
5、公司/零售/投行/金融市場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶信息收集與調(diào)研;制定產(chǎn)品規(guī)劃、計(jì)劃與營(yíng)銷策略;開(kāi)展市場(chǎng)宣傳和產(chǎn)品培訓(xùn);推進(jìn)產(chǎn)品改良;重要客戶營(yíng)銷方案設(shè)計(jì);推進(jìn)交叉銷售;跟進(jìn)客戶反饋;擬定管理辦法、操作規(guī)程等。
應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
6、行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理(“兩高六新”行業(yè))
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)“兩高六新”行業(yè)信息收集與調(diào)研;制定相應(yīng)產(chǎn)品規(guī)劃、計(jì)劃與營(yíng)銷策略;開(kāi)展市場(chǎng)宣傳和產(chǎn)品培訓(xùn);推進(jìn)產(chǎn)品改良;重要客戶營(yíng)銷方案設(shè)計(jì); 推進(jìn)交叉銷售;跟進(jìn)客戶反饋;擬定管理辦法、操作規(guī)程等。(注：“兩高六新”行業(yè)包括：成長(zhǎng)性高、科技含量高、新經(jīng)濟(jì)、新服務(wù)、新農(nóng)業(yè)、新材料、新能源和新商業(yè)模式行業(yè))
應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
7、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé)：對(duì)授權(quán)范圍內(nèi)的授信及用信業(yè)務(wù)進(jìn)行審查審批;對(duì)授信業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)提示、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告、監(jiān)督整改;督促營(yíng)銷人員按照總分行規(guī)定完成授信業(yè)務(wù)貸后管理工作并進(jìn)行審核等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理或?qū)徲?jì)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握各類信貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理制度，具備較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
8、授信審查崗
崗位職責(zé)：根據(jù)總行信貸投向政策和授信管理制度，對(duì)分行目標(biāo)客戶市場(chǎng)、區(qū)域授信客戶、地域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等進(jìn)行綜合分析，參與分行公司/零售授信業(yè)務(wù)有關(guān)投向政策、產(chǎn)品制度等研究和制定;審查分行公司/零售授信業(yè)務(wù)個(gè)案，撰寫(xiě)審查報(bào)告、研復(fù)信貸審批委員會(huì)提出的問(wèn)題，指導(dǎo)客戶經(jīng)理完善授信申報(bào)方案等。
應(yīng)聘條件：40周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上商業(yè)銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司銀行或零售銀行授信業(yè)務(wù)制度和審查審批流程;對(duì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)和政策、財(cái)務(wù)管理有較深刻的理解和把握，具備較強(qiáng)的定量分析和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
9、公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)公司客戶的開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)開(kāi)拓與營(yíng)銷推進(jìn)，制定滿足客戶需求的金融服務(wù)方案，完成各項(xiàng)營(yíng)銷任務(wù);同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等。
應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行信貸相關(guān)知識(shí)和金融產(chǎn)品，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制操作與抵押登記的辦理程序，了解銀行會(huì)計(jì)、結(jié)算工作程序;能獨(dú)立完成公司金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品的申報(bào)材料和文案工作;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力;客戶資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
10、小微客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)個(gè)人客戶及小企業(yè)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，積極建立和拓展客戶關(guān)系，發(fā)展大眾客戶，培養(yǎng)和推薦優(yōu)質(zhì)客戶、貴賓客戶，提高客戶貢獻(xiàn)度，完成各項(xiàng)營(yíng)銷任務(wù);同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等。
應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年以上銀行營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);具有儲(chǔ)蓄、銀行卡、理財(cái)、個(gè)人信貸、保險(xiǎn)產(chǎn)品營(yíng)銷等崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力;客戶資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
11、網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)廳堂的銷售管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理、廳堂員工隊(duì)伍管理、現(xiàn)場(chǎng)管理等。