2015年廣東中山大學(xué)藥學(xué)院專職科研系列崗位招聘啟事

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2015年廣東中山大學(xué)藥學(xué)院專職科研系列崗位招聘啟事

　　因科研工作需要，中山大學(xué)藥學(xué)院現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘專職科研系列人員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
　　一、招聘崗位
　　藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)專職科研系列崗位特聘研究員、特聘副研究員。
　　專職科研系列人員是指在學(xué)校院系、科研機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)等，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以聘用制方式聘用為專職從事科學(xué)研究工作的非事業(yè)編制人員。
　　二、招聘條件
　　1.專職科研系列人員必須遵守憲法和法律，忠誠(chéng)教育事業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作，愛(ài)護(hù)學(xué)生，關(guān)心集體，自覺(jué)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。專職科研系列人員應(yīng)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有承擔(dān)相應(yīng)崗位工作必備的知識(shí)、能力和素養(yǎng)。
　　2.特聘研究員、特聘副研究員，應(yīng)具備下列條件之一：
　　(1)海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)具有講師、助理教授或者相當(dāng)職務(wù)及以上職位人員;
　　(2)海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)優(yōu)秀博士后或博士畢業(yè)生。
　　3.年齡要求：
　　特聘研究員、特聘副研究員首次聘用時(shí)的年齡原則上不超過(guò)38周歲;助理研究員、研究助理首次聘用時(shí)的年齡原則上不超過(guò)35周歲。
　　4.專業(yè)要求：
　　藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)。
　　5.學(xué)歷學(xué)位要求：
　　具有博士研究生學(xué)歷和博士學(xué)位。
　　三、招聘程序和時(shí)間安排
　　1.受理報(bào)名
　　報(bào)名時(shí)間：常年招聘，直至設(shè)置崗位數(shù)用完為止。
　　應(yīng)聘者將《中山大學(xué)專職科研系列人員崗位申請(qǐng)表》(附件1)、學(xué)歷證明文件、職務(wù)證明文件、個(gè)人學(xué)術(shù)簡(jiǎn)歷、代表性業(yè)績(jī)成果、同行專家推薦信及相關(guān)證明材料復(fù)印件交至：廣東省廣州市廣州大學(xué)城外環(huán)東路132號(hào)中山大學(xué)藥學(xué)院110辦公室李秀花老師收。資料保密，恕不退還。
　　2.聘用單位資格審核。
　　3.聘用單位聘用及公示。
　　4.學(xué)校審批。
　　四、聘后管理
　　1.對(duì)招聘到上述崗位的人員按學(xué)校相關(guān)規(guī)定管理，薪酬待遇參照附件2。
　　2.專職科研系列崗位以聘用制聘用，專職從事科學(xué)研究工作，第一個(gè)聘期三年。優(yōu)秀的專職科研系列人員，聘期內(nèi)或聘期結(jié)束前，可以應(yīng)聘學(xué)校副教授及以上崗位。研究項(xiàng)目未完成需要繼續(xù)的，可考慮后續(xù)的聘期。
　　3.在受聘期間，學(xué)校不提供校內(nèi)公有住房。子女入讀附屬學(xué)校按照附屬學(xué)校招收社會(huì)生源的規(guī)定執(zhí)行，與社會(huì)生源同等情況下優(yōu)先錄取。
　　五、其他說(shuō)明
　　有關(guān)招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定，如遇國(guó)家、地方和學(xué)校相關(guān)規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。
　　聯(lián)系人：李秀花
　　電話：020-39943110
　　E-mail:lixiuh@mail.sysu.edu.cn
附件1：《中山大學(xué)專職科研系列人員崗位申請(qǐng)表》.docx
附件2：《專職科研系列人員薪酬待遇（稅前）標(biāo)準(zhǔn)》.docx