2015年廣東南方科技大學(xué)博士后招聘啟事

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2015年廣東南方科技大學(xué)博士后招聘啟事

　　南方科技大學(xué)承載著為我國高等教育探索具有中國特色的現(xiàn)代大學(xué)制度和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的雙重使命，堅(jiān)持“敢闖敢試、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新、追求卓越”的創(chuàng)校精神，實(shí)行理事會(huì)治理、教授治校、學(xué)術(shù)自治的管理體制，目標(biāo)是迅速建成國際化高水平研究型大學(xué)，成為我國重大科學(xué)技術(shù)研究與拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的基地。經(jīng)過近5年的籌建，南科大于2012年4月獲教育部批準(zhǔn)正式建立，已引進(jìn)包括40余位“千人計(jì)劃”專家在內(nèi)的160余人的師資隊(duì)伍。新校區(qū)占地面積194.38萬平方米，規(guī)劃總建筑面積為63萬平方米，一期工程已于2013年暑期正式啟用。

　　根據(jù)科研工作需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外集中招收博士后。

　　一、研究方向及崗位要求

　　二、應(yīng)聘材料(登錄人才招聘網(wǎng)，在線提交申請材料)：

　　(1)詳細(xì)的個(gè)人簡歷，含學(xué)習(xí)、工作和科研的經(jīng)歷，主要科研成果(如論文論著、成果證書或獎(jiǎng)勵(lì))清單以及聯(lián)系方式;

　　(2)2-3推薦人的姓名及有效聯(lián)系方式;

　　(3)其他可以證明工作能力的材料。

　　三、崗位待遇：

　　1、擁有良好先進(jìn)的科研條件、濃厚的學(xué)術(shù)氛圍、優(yōu)質(zhì)的合作導(dǎo)師;

　　2、年薪不少于22萬元(含市財(cái)政給予的生活補(bǔ)助12萬元/年)，其它待遇參考正式教職工執(zhí)行;特別優(yōu)秀者可申請校長卓越博士后，年薪可達(dá)30萬元。

　　3、可作為負(fù)責(zé)人申請博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及省、市各級課題;

　　4、出站后留深圳工作可申請10萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);

　　5、符合市后備級人才條件的可以申請獲得相應(yīng)的住房補(bǔ)貼;

　　6、海外博士出站留深工作可以申請孔雀計(jì)劃80-100萬住房補(bǔ)貼，并有機(jī)會(huì)獲得300-500萬科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

　　四、聯(lián)系方式：

　　電子郵件：pdf(AT)sustc.edu.cn

　　咨詢電話：0755-88010955

　　學(xué)校網(wǎng)址：http://sustc.edu.cn

　　人才招聘網(wǎng)：http://talent.sustc.edu.cn/cn/