2014年哈爾濱工業(yè)大學(xué)深圳研究生院招聘管理崗位公告
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2014年哈爾濱工業(yè)大學(xué)深圳研究生院招聘管理崗位公告
根據(jù)工作需要，哈工大深圳研究生院決定公開(kāi)招聘管理崗位工作人員2人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：招聘部門：教務(wù)處
招聘崗位：副處長(zhǎng)1名
一、崗位職責(zé)及任職基本條件
| 崗位 | 人數(shù) | 崗位職責(zé) |
任職基本條件 除具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，同時(shí)還應(yīng)分別具備以下各任職條件： |
|
教務(wù)處 副處長(zhǎng) |
1 |
1、負(fù)責(zé)本科生培養(yǎng)體系建立的組織與協(xié)調(diào)工作； 2、負(fù)責(zé)本科生實(shí)踐教學(xué)及教學(xué)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)工作； 3、負(fù)責(zé)本科生培養(yǎng)過(guò)程管理體系的建立工作。 |
1、碩士學(xué)位；年齡一般不超過(guò)45周歲；特別優(yōu)秀者，任職條件可適當(dāng)放寬。 2、具有5年以上從事本科生教務(wù)管理或相關(guān)行政管理工作經(jīng)歷； 3、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、高度的責(zé)任心、良好的大局觀和服務(wù)意識(shí)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、具有較強(qiáng)的研究能力，語(yǔ)言表達(dá)能力，英語(yǔ)熟練，善于溝通。 |
哈工業(yè)大學(xué)深圳校區(qū)成立公開(kāi)招聘工作小組，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并對(duì)資格審查通過(guò)人員組織面試答辯。在綜合分析面試答辯等情況的基礎(chǔ)上，由相關(guān)部門進(jìn)一步考察后，提請(qǐng)黨政聯(lián)席會(huì)議確定擬任人選。
三、應(yīng)聘報(bào)名
可以個(gè)人申請(qǐng)、組織或他人推薦報(bào)名;推薦報(bào)名可通過(guò)電話、電子郵件、書(shū)面報(bào)告等形式向組織部推薦。應(yīng)聘者，請(qǐng)?zhí)顚?a > 教務(wù)處副處長(zhǎng)報(bào)名登記表.doc發(fā)送至liusili@hitsz.edu.cn，hr@hitsz.eud.cn。同時(shí)提供個(gè)人簡(jiǎn)歷，相關(guān)證明材料(包括：學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)，任職資格證書(shū)復(fù)印件等)，本人近期2寸證件照1張。
四、聯(lián)系方式
電郵：liusili@hitsz.edu.cn，hr@hitsz.eud.cn
電話：86-755-26033386/226033879
傳真：86-755-26032022
網(wǎng)址：http://www.hitsz.edu.cn/
招聘部門：教務(wù)處
招聘崗位：職員1名
一、崗位職責(zé)：
1、組織與協(xié)調(diào)本科生培養(yǎng)方案的制定與論證工作;
2、協(xié)助完成本科生教學(xué)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的各項(xiàng)工作。
3、負(fù)責(zé)本科生培養(yǎng)課程管理工作。
二、應(yīng)聘條件：
1、碩士以上學(xué)歷(含碩士)，35歲以下;
2、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和良好的執(zhí)行能力;
3、熟練使用Office及各類辦公軟件，良好的文字表達(dá)能力和英文水平;
4、具有高校本科生管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和國(guó)外名校留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)秀。
三、申請(qǐng)材料：
1、請(qǐng)應(yīng)聘人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)管理崗位基本情況表.doc發(fā)送至liusili@hitsz.edu.cn，hr@hitsz.eud.cn。
2、收到簡(jiǎn)歷后，將對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行資格審查，統(tǒng)一進(jìn)行考核(具體時(shí)間另行通知)，考核采取筆試、面試相結(jié)合方式。應(yīng)聘者須攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他證明自身能力水平的證件。未獲面試資格者恕不回函回電。3、聯(lián)系方式：
電郵：liusili@hitsz.edu.cn，hr@hitsz.eud.cn
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