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2013年人力資源和社會保障部機關錄用公務員面試公告

2013-02-05 11:20  |  華圖網(wǎng)校  |  責編:admin 點擊收藏

  按照考生綜合成績(筆試、面試各占50%,加試專業(yè)考試的崗位專業(yè)考試成績占綜合成績的15%)從高分到低分按1:1的比例確定錄用計劃人數(shù)進入考察人員。如果參加面試人數(shù)少于錄用計劃3倍時,根據(jù)國家公務員考錄工作主管部門要求,考生面試成績需達到當天(同一套考題)面試考官組面試所有人員的平均分,可進入考察;如果達不到時,不再進入考察。

  五、確定擬錄用人選

  各職位按照考生的綜合考試成績和體檢、考察情況,根據(jù)崗位需求綜合比較研究確定擬錄用人選。

  六、有關要求

  (一)截止面試當天上午8:50、下午1:20,沒有進入候考室的考生,取消考試資格。

  (二)考生應對個人提供材料的真實性負責。

  歡迎各位考生對我們的工作進行監(jiān)督。

  人力資源和社會保障部人事司

  2013年2月4日


 


 

 

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