為進(jìn)一步加強(qiáng)全省公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，滿足全省各級(jí)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位補(bǔ)充公務(wù)員和工作人員的需要，3月19日，省委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)、省考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)陳強(qiáng)主持召開省考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會(huì)議，專題研究部署全省2012年考試錄用公務(wù)員工作。

　　會(huì)議決定，2012年全省考試錄用公務(wù)員工作，要按照“公開考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的辦法和“統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)盤考慮;歸口組織、分級(jí)實(shí)施”的原則，上半年組織實(shí)施全省錄用公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)聯(lián)考。安排錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員3299名(含選調(diào)生183名)。其中公務(wù)員2873名，參照管理單位工作人員426名。下半年組織從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄用公務(wù)員和基層政法機(jī)關(guān)干警招錄定向培養(yǎng)。

　　會(huì)議決定調(diào)整完善有關(guān)政策。一是市級(jí)參照公務(wù)員法管理的職位不再統(tǒng)一限定基層工作經(jīng)歷。二是明確人民警察職位報(bào)考年齡。根據(jù)中央有關(guān)要求，報(bào)考公安、監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)人民警察職位的，按職位類別執(zhí)行相關(guān)年齡規(guī)定。三是調(diào)整法醫(yī)職位招考方式。法醫(yī)職位不受生源、戶口、畢業(yè)院校所在地限制。四是對(duì)考察期間有關(guān)情形的體檢遞補(bǔ)。五是對(duì)空缺職位進(jìn)行人員調(diào)劑。本次錄用工作結(jié)束后，對(duì)形成的空缺職位，在參加筆試人員中組織進(jìn)行一次公開調(diào)劑。

　　同時(shí)，會(huì)議還決定，為了凈化考試環(huán)境，防范和打擊考試作弊，由省級(jí)有關(guān)部門對(duì)社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)干擾公務(wù)員錄用考試等問(wèn)題，統(tǒng)一安排部署進(jìn)行檢查處理。