(二)有關(guān)事項(xiàng)
1、報(bào)名者須對(duì)本簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件如實(shí)申報(bào)，在考試、體檢、考核、聘用等過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。
2、確因特殊情況，報(bào)名時(shí)提供上述原件有困難的，可暫用復(fù)印件替代，但原件必須在面試前提供，屆時(shí)不能提供的，取消考試資格。
3、本人直接報(bào)名有困難的，可下載報(bào)名表填報(bào)，本人簽名后郵局掛號(hào)郵寄報(bào)名，也可委托家長(zhǎng)及親友代為報(bào)名。郵寄或代報(bào)名的，報(bào)名人須資料齊全，代報(bào)名人需提供本人身份證。
4、志愿報(bào)考中心醫(yī)院及以下崗位的太倉(cāng)市戶籍的考生，將優(yōu)先錄用，在筆試環(huán)節(jié)上加5分(以100分為上限)。
5、考生在報(bào)名時(shí)統(tǒng)一預(yù)收?qǐng)?bào)名考試費(fèi)100元/人，現(xiàn)享受城鄉(xiāng)低保待遇家庭的考生，可憑民政部門發(fā)放的相關(guān)證明，經(jīng)審核確認(rèn)后減免。
(三)考試
考試包括筆試和面試。考生成績(jī)保留二位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”計(jì)算。
1、筆試：筆試內(nèi)容主要為招考崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，不指定復(fù)習(xí)用書。報(bào)名后考生按市衛(wèi)生局通知(太倉(cāng)衛(wèi)生信息網(wǎng)http://wsj.taicang.gov.cn)的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試不設(shè)統(tǒng)一的合格分?jǐn)?shù)線。
2、面試：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按擬招聘職數(shù)不大于3倍(護(hù)理不大于2倍)的比例，確定進(jìn)入面試人選，面試合格成績(jī)?yōu)?0分。
(四)體檢
在面試合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)考試總成績(jī)(筆試占40%、面試占60%)從高分到低分排序(總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高分者為先)，按招聘職數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人選。市級(jí)單位未錄滿的空缺崗位，可從報(bào)考市級(jí)同類志愿崗位的符合招聘條件的人員中調(diào)劑錄取;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心醫(yī)院和衛(wèi)生院未錄滿的空缺崗位，可從報(bào)考中心醫(yī)院及以上單位同類志愿崗位的符合招聘條件的人員中調(diào)劑錄取。調(diào)劑錄取按總成績(jī)從高分到低分排序依次優(yōu)先錄用太倉(cāng)籍生源畢業(yè)生，空余崗位再錄用非太倉(cāng)籍生源畢業(yè)生。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。招聘崗位、人數(shù)及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。本次招聘實(shí)行一次性體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)考察、資格復(fù)查、公示
招聘單位對(duì)通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾臁①Y格復(fù)查合格后，擬錄取人員在太倉(cāng)衛(wèi)生信息網(wǎng)(http://wsj.taicang.gov.cn)上進(jìn)行公示(公示時(shí)間為7天)。在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，可按上述辦法進(jìn)行一次性替補(bǔ)。
(六)錄取和聘用
經(jīng)考試、體檢、考察、資格復(fù)查、公示合格后的人員，報(bào)人社部門核準(zhǔn)并辦理錄取或簽約、鑒證的相關(guān)手續(xù)。中心醫(yī)院及以下單位的崗位錄用人員實(shí)行鎮(zhèn)村一體化管理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。應(yīng)屆畢業(yè)生須同招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。正式報(bào)到后，用人單位與錄用人員雙方簽訂事業(yè)單位聘用合同。應(yīng)屆畢業(yè)生的試用期為1年，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期間經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，自謀職業(yè)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督：
本次公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。監(jiān)督電話：市紀(jì)委0512-53521537，市人力資源和社會(huì)保障局0512-53534846。
五、本簡(jiǎn)章由太倉(cāng)市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話：53520153)。
江蘇省太倉(cāng)市衛(wèi)生局
二○一二年四月一日
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2012年太倉(cāng)市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表.doc |
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2012年衛(wèi)生系招聘專技人員崗位職數(shù)一覽表(發(fā)布稿).xls |
