為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)本單位檢驗(yàn)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，擬面向社會(huì)招聘檢驗(yàn)檢測(cè)人員2名。辦公室文秘1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘的崗位、人員數(shù)量、資格條件
詳見《招聘崗位表》
二、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;
3、具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
4、具備擬報(bào)考職位所需的資格條件(詳見招聘職位表);
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
1、報(bào)名時(shí)間：2012年4月16日至5月16日為報(bào)名時(shí)間。
2、報(bào)名地點(diǎn)方式：報(bào)名地點(diǎn)為大冶市質(zhì)監(jiān)局辦公室(705室),地址:大冶市觀山路32號(hào)(風(fēng)華幼兒園正對(duì)面)。
3、報(bào)名方式：報(bào)考者將報(bào)名材料送至大冶市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦公室(705室)。或者將報(bào)名材料以電子郵件方式發(fā)送至305267171@QQ.com。聯(lián)系人：葉劍雯，聯(lián)系電話：0714-8768560，18986591095。
4、報(bào)名材料：⑴《大冶市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所公開招聘報(bào)名表》原件2份、⑵ 身份證、學(xué)歷、職稱、資質(zhì)證書復(fù)印件各1份等。⑶ 近期免冠1寸照片2張。⑷ 個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。報(bào)考者可登錄大冶質(zhì)監(jiān)網(wǎng)，按網(wǎng)上提示的方法下載報(bào)名表，所有材料均須交一式兩份。報(bào)名材料務(wù)必在2012年4月16日前送到或郵寄到單位(以收到的郵戳為準(zhǔn))，逾期不予受理。
四、資格審查
本單位招聘將在收到報(bào)名材料的當(dāng)天對(duì)其報(bào)名材料進(jìn)行審核，并在2個(gè)工作日內(nèi)告知考生是否符合報(bào)考條件。通過資格審查的報(bào)考者,不得再進(jìn)行資料修改。未通過資格審查的報(bào)考者,報(bào)考者務(wù)必對(duì)其材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消應(yīng)聘資格。
五、考試
考試采用筆試、面試兩項(xiàng)考試方式進(jìn)行，考場(chǎng)統(tǒng)一設(shè)在市質(zhì)監(jiān)局。筆試、面試時(shí)間另行通知，進(jìn)入面試人選按照筆試成績(jī)從高分到低分以1：3的比例確定。
總成績(jī)折算。招聘單位按照筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%的比例確定考生的最后得分，由高到低統(tǒng)一排序。
筆試、面試結(jié)束后，按照考試成績(jī)的排序，各專業(yè)按計(jì)劃招聘人數(shù)1：3的比例確定合格人員，并在黃石市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站和大冶市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)站公布。(http://www.dyzljsjd.gov.cn/或直接登陸大冶市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局查詢)
六、公示、聘用及相關(guān)待遇
1、根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分，按照錄用人數(shù)1：1的比例確定體檢、考核對(duì)象，先體檢再考核。體檢、考核由本單位統(tǒng)一組織進(jìn)行。所有擬聘用人員經(jīng)考試、體檢、考察合格后擇優(yōu)確定擬聘人員名單，并在大冶質(zhì)監(jiān)網(wǎng)公示7天。公示期滿無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、工資待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、試用期1年，試用期間履行崗位職責(zé);試用期滿，經(jīng)考核勝任的，簽訂聘用合同。
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質(zhì)監(jiān)所招聘人員崗位表 |
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質(zhì)監(jiān)所招聘人員報(bào)名表 |
