（2）面試成績滿分為100分。面試結(jié)束后，按筆試總成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合總成績，考試綜合總成績相同的，按筆試總成績從高分到低分排名。
?。?）考試綜合成績計算公式：總成績＝[（行測成績+申論成績）×50% ]×60%+面試成績×40%。
?。?）因特殊情況經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準降低面試比例且面試比例低于1∶2的報考人員，面試成績不得低于所在面試組本場次的面試平均分數(shù)線。
四、體檢和考察
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績從高到低排序，按本職位計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢和考察的人選名單。
體檢在公務(wù)員主管部門指定的體檢機構(gòu)進行。體檢工作嚴格按國人部發(fā)〔2005〕1號、國人廳發(fā)〔2007〕25號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕12號所規(guī)定的程序和標準執(zhí)行。
報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在公示期內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢原則上只進行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消錄用資格。
五、公示與錄用
在公示與錄用之前，由公務(wù)員主管部門進行資格審查。
擬錄用人員由招考單位按規(guī)定的程序和標準從考試成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中擇優(yōu)確定，并在考錄官方網(wǎng)站上公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。
公示無異議的，由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。
六、特別提示
1、報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件（原件）的報考人員不得參加筆試、面試和體檢。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。
七、本次招考政策由省公務(wù)員主管部門負責解釋
政策咨詢電話：省公務(wù)員局考試錄用與職位管理處：0731-82217349、82219372；省人事考試院考務(wù)咨詢電話：0731—82217753、84688383；技術(shù)服務(wù)咨詢電話：0731—82688018；省煙草專賣局人事勞資處咨詢電話0731-85799352。
相關(guān)附件下載如下：
