為提高我區(qū)事業(yè)單位工作人員素質(zhì)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位工作人員缺員狀況及大中專畢業(yè)生就業(yè)實際，經(jīng)特區(qū)人民政府批準、六盤水市人力資源和社會保障局同意，由六枝特區(qū)人力資源和社會保障局按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則公開招聘(遴選)348名工作人員充實到我區(qū)事業(yè)單位人才隊伍，為確保招聘工作順利進行，特制定《六枝特區(qū)二〇一二年公開招聘(遴選)事業(yè)單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、招聘(遴選)計劃(名額分配見附表)
㈠公開招聘：317名，其中:教育系統(tǒng) 100名, 衛(wèi)生、計生系統(tǒng)151名,其它事業(yè)單位(含木崗、郎岱產(chǎn)業(yè)園區(qū))66名。
㈡公開遴選：區(qū)直事業(yè)單位工作人員31名。
二、招聘(遴選)范圍及條件
?、逭衅阜秶毫P水市戶籍或生源地的應(yīng)往屆全日制普通高等、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生及其他符合條件人員;六盤水市外戶籍或生源地的全日制普通高校本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生。
?、驽噙x范圍：六枝特區(qū)財政全額撥款單位中符合相應(yīng)職位條件的在職人員。
?、鐥l件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有良好的公民道德;
2、品行端正，無違法違紀行為，具有擬報考職位所需的其它資格條件;
3、身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢標準要求;
4、公開招聘年齡在35周歲及以下(1977年5月23日后出生);公開遴選年齡在40周歲以下(1972年5月23日后出生)。
詳細條件標準由考試聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
三、程序
公開招聘(遴選)工作在特區(qū)考試聘用領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行，按公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、考核、公示的程序進行。
四、報名及資格審查
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1、報名時間：2012年5月23日――25日
2、報名地點：特區(qū)人力資源和社會保障局
3、報名要求：按照公布的招考條件和要求，報考人員須提供畢業(yè)證、應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表(截止2012年7月20日前未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的取消資格)、有效居民身份證或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，在職人員還須持所在單位和主管部門黨委(黨組)同意報考證明及身份證明和近3年年度考核結(jié)果證明?？忌鶕?jù)所報職位，按要求填寫《報名表》?！秷竺怼诽顚懶畔⒉徽鎸?、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負，特別標注項目失實的，按弄虛作假處理，取消報名資格。報名時每人交報名費100元(不含資料費)和近期同底免冠白底1寸照片5張。每名報考人員只能報考一個職位。每一個職位的報名人數(shù)與計劃招聘(遴選)人數(shù)達不到3：1 比例的則對該職位招考計劃予以調(diào)整或取消。
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口計劃生育技術(shù)服務(wù)站，報名時只填寫報考單位和崗位，待確定為擬聘人員后再按得分高低順序依次選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
?、尜Y格審查
1、初審。招聘(遴選)單位負責(zé)報名工作的人員根據(jù)考生填寫的個人信息及提供的相關(guān)資料，對照《招聘簡章》規(guī)定的報名條件和填報職位所需的條件進行資格初審，經(jīng)初審合格的進行復(fù)審。
2、復(fù)審。招聘(遴選)辦公室根據(jù)初審意見，嚴格按照《招聘簡章》和考生填寫的《報名表》，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的考生，由招聘(遴選)單位審查人員簽署同意意見，加蓋招聘部門公章。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件的考生，不予報名。因?qū)彶椴粐乐率共环稀墩衅负喺隆芬?guī)定條件的考生進入考試環(huán)節(jié)的，由招聘(遴選)單位承擔(dān)責(zé)任，該考生考試成績作無效處理。
準考證發(fā)放時間和地點：報名時通知。報考人員持有效居民身份證或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明和交費收據(jù)到特區(qū)人力資源和社會保障局領(lǐng)取。
五、考試
考試分為筆試和面試，筆試按百分制計分，占總成績的50%;面試按百分制計分，占總成績的50%。由特區(qū)考試聘用辦公室組織統(tǒng)一命題、制卷、閱卷、面試。所有考試科目均不指定參考書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
?、骞P試
筆試為閉卷考試并按崗位類別實行分類考試。各類筆試科目如下：
A類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》、《教育教學(xué)基礎(chǔ)知識》。
B類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》、《醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識》。
C類筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》、《行政職業(yè)能力測驗》。
筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由特區(qū)考試聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。
筆試時間及地點：以準考證標注的時間和地點為準。
(二)面試
根據(jù)考生筆試成績，按3：1確定進入面試人員，如最后名次分數(shù)相同則同時進入面試。面試時間及具體方式另行通知。
面試工作由考試聘用辦公室抽調(diào)面試考官和相關(guān)人員統(tǒng)一組織實施，由特區(qū)紀檢監(jiān)察部門、人事部門、選派的監(jiān)督員對面試工作進行全程監(jiān)督。
