3、流程：豐臺區(qū)人力社保局現(xiàn)場審核報名人員的資格條件，符合條件的報名人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙向選擇，簽訂選聘意向書。報名人員須攜帶：
(1)簽署所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門意見的大學生“村官”報名表原件;
(2)《2012年度豐臺區(qū)大學生“村官”雙選資格審查表》(附件1，下載后按照個人實際情況填寫);
(3)本人一寸彩色證件照片2張;
(4)身份證、戶口本(北京生源畢業(yè)生)、學生證、學校就業(yè)工作部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(表中如未注明培養(yǎng)方式，請學校就業(yè)工作部門出具培養(yǎng)方式證明)和學校教務部門蓋章的成績單(且不能有補考、補修、不及格科目)等相關材料;
(5)外地生源畢業(yè)生另需攜帶大學英語四、六級證書或成績單原件;
(6)符合條件的京外“985”高校應屆畢業(yè)生除上述材料外，還需攜帶《北京市各級機關2012年上半年考試錄用公務員公共科目筆試成績通知書》。
(二)筆試
1、時間：5月18日上午9:00——11:00;
2、地點：豐臺區(qū)職業(yè)技術學校;
3、筆試由市人事考試中心統(tǒng)一命題，區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。符合條件的京外“985”高校應屆畢業(yè)生不再進行筆試，直接進入面試。
(三)面試
5月25日，根據(jù)筆試成績，在豐臺區(qū)人力社保局網(wǎng)站(http://lbj.bjft.gov.cn)發(fā)布進入面試人員名單。5月29日，由區(qū)委組織部、區(qū)委農(nóng)工委、區(qū)人力社保局及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同組織面試。
(四)補錄
根據(jù)北京市的統(tǒng)一安排和要求，結(jié)合我區(qū)空缺崗位情況，于6月1日至10日組織補錄工作。
(五)體檢和心理測試
6月30日前，由區(qū)人力社保局確定醫(yī)院，參照北京市公務員錄用體檢標準對入圍畢業(yè)生統(tǒng)一進行體檢。同時組織入圍畢業(yè)生進行心理測試。
(六)簽訂勞動合同
7月份，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)與畢業(yè)生簽訂勞動合同，確定工作崗位，并將最終錄用名單報區(qū)人力社保局流動調(diào)配科。
(七)資格復審
9月30日前，對新聘用的大學生“村官”進行資格復審，審核畢業(yè)證、學位證、報到證等相關材料，對非京生源畢業(yè)生還要審核就業(yè)推薦表、成績單、英語四級合格證書等材料，確保其符合當年非京生源畢業(yè)生引進條件。對資格復審不合格的人員，按相關規(guī)定解除勞動關系。
聯(lián)系電話：63258392/63258391
聯(lián)系人：趙彭
豐臺區(qū)人力資源和社會保障局
2012年4月24日
