為進(jìn)一步加強(qiáng)和靜縣縣屬國(guó)有企業(yè)董事會(huì)規(guī)范建設(shè)，完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》《自治區(qū)國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法(試行)》以及《和靜縣監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)和文件要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)選聘外部董事人才庫(kù)成員。

　　一、選聘條件

　　(一)應(yīng)具備的基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)以習(xí)近平同志為核心的黨中央治疆方略，特別是社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，能夠堅(jiān)定不移地維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)信勤勉，有良好的職業(yè)信譽(yù);

　　2.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，了解任職公司主營(yíng)業(yè)務(wù)的基本知識(shí)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章及規(guī)則;

　　3.具有較強(qiáng)的決策判斷能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力、識(shí)人用人能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力;

　　4.具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、資本運(yùn)營(yíng)、重組兼并、法律、財(cái)務(wù)審計(jì)或人力資源管理等專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，且履行職責(zé)記錄良好;

　　5.身體健康，有足夠的時(shí)間和精力履行職責(zé)，年齡一般不超過(guò)65周歲;

　　6.具有相應(yīng)的工作時(shí)間保障，能夠履行外部董事的職責(zé)和義務(wù);

　　7.報(bào)名人員需征得本人工作單位或上一級(jí)主管單位的同意(加蓋公章)，且符合國(guó)家、自治區(qū)、自治州和和靜縣關(guān)于兼職及任職回避的相關(guān)規(guī)定。

　　(二)具有下列情形的，不得擔(dān)任兼職外部董事：

　　1.本人及其直系親屬近兩年內(nèi)曾在任職企業(yè)或任職企業(yè)的全資、控股子企業(yè)任職;

　　2.本人兩年內(nèi)曾從事與任職企業(yè)有關(guān)的商業(yè)活動(dòng);

　　3.本人持有企業(yè)或企業(yè)所投資公司股權(quán)，在與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)或潛在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)任職;

　　4.為企業(yè)或附屬企業(yè)提供財(cái)務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員;

　　5.因違紀(jì)違規(guī)違法或者受到責(zé)任追究被免職或者解聘的國(guó)有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員以及按照有關(guān)職位禁入規(guī)定、失信聯(lián)合懲戒規(guī)定不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的;

　　二、選聘程序

　　(一)人選報(bào)名?？刹扇€(gè)人自薦、組織推薦等方式，向和靜縣財(cái)政局(國(guó)資委)報(bào)名。報(bào)名人員需填寫(xiě)《和靜縣縣屬國(guó)有企業(yè)外部董事人才庫(kù)人選報(bào)名表》，并提供相關(guān)證明材料。

　　(二)資格審查。和靜縣財(cái)政局(國(guó)資委)對(duì)報(bào)名人員的基本情況進(jìn)行初步審核，主要審核報(bào)名人員提供的資料是否符合要求。資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)審查出不符合選聘要求或弄虛作假的，即取消選聘資格，由此造成的一切后果由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。

　　(三)人選評(píng)審。和靜縣財(cái)政局(國(guó)資委)牽頭組成和靜縣國(guó)有企業(yè)外部董事資格評(píng)審小組，對(duì)通過(guò)資格審查的人選進(jìn)行評(píng)審，主要從履職經(jīng)歷、專業(yè)素養(yǎng)、工作業(yè)績(jī)等方面綜合分析，并形成入庫(kù)人選評(píng)審意見(jiàn)。

　　(四)公示。將通過(guò)評(píng)審的人選在和靜縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　(五)入庫(kù)。公示期滿無(wú)異議的，經(jīng)研究確定后錄入和靜縣財(cái)政局(國(guó)資委)外部董事人才庫(kù)。

　　(六)委派任職。根據(jù)國(guó)有企業(yè)董事會(huì)建設(shè)情況和需要，從外部董事人才庫(kù)中選聘合適人選，履行相關(guān)程序后辦理國(guó)有企業(yè)兼職外部董事聘用手續(xù)，并按規(guī)定給予相應(yīng)的薪酬待遇。

　　(七)國(guó)有企業(yè)外部董事實(shí)行任期制，每屆任期不超過(guò)3年，同一企業(yè)連續(xù)任職不得超過(guò)2屆。

　　三、報(bào)名材料

　　(一)《和靜縣縣屬國(guó)有企業(yè)外部董事人才庫(kù)人選報(bào)名表》一式兩份(貼一寸近照正面半身免冠彩色照片，報(bào)名人員工作單位及負(fù)責(zé)人填寫(xiě)意見(jiàn)并簽字蓋章)

　　(二)身份證原件及復(fù)印件。

　　(三)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　(四)專業(yè)技術(shù)任職資格及職稱證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　(五)反映本人能力水平和工作業(yè)績(jī)的文字材料(1000字以內(nèi)，工作單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章)。

　　(六)報(bào)名人員工作單位評(píng)價(jià)及推薦意見(jiàn)材料。

　　(七)退休和目前非在職人員選聘外部董事時(shí)需提供前單位出具的評(píng)價(jià)材料(工作單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章)。

　　以上材料原件及復(fù)印件待評(píng)審環(huán)節(jié)提供，報(bào)名時(shí)只提供掃描件或證件電子版即可。

　　四、報(bào)名方式及時(shí)間

　　(一)報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

　　(二)報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年12月10日。

　　請(qǐng)報(bào)名人員將報(bào)名材料電子版發(fā)送至1758459671@qq.com(郵件主題標(biāo)明“XXX選聘和靜縣國(guó)有企業(yè)外部董事人才庫(kù)人選”字樣)，報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn)，逾期報(bào)名無(wú)效。

　　聯(lián)系人：王杰    聯(lián)系電話：0996-5026465

　　附件：和靜縣國(guó)有企業(yè)外部董事人才庫(kù)人選報(bào)名表

　　和靜縣財(cái)政局(國(guó)資委)

　　2024年11月25日

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