一、單位簡(jiǎn)介

　　甘肅莫高實(shí)業(yè)發(fā)展股份有限公司成立于1995年12月，注冊(cè)地：蘭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)一號(hào)園區(qū)。2004年3月24日首次公開(kāi)發(fā)行5600萬(wàn)股A股股票在上海證券交易所成功上市(股票代碼：600543，股票簡(jiǎn)稱：莫高股份)?？偣杀?2112萬(wàn)股，控股股東為甘肅省農(nóng)墾集團(tuán)有限責(zé)任公司?？傎Y產(chǎn)12億元，凈資產(chǎn)10億元。下設(shè)五個(gè)分公司、六個(gè)全資子公司和三個(gè)控股子公司。主要有葡萄酒、環(huán)保新材料和藥品三大產(chǎn)業(yè)，葡萄酒為主業(yè)。莫高公司現(xiàn)為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)、中國(guó)葡萄酒產(chǎn)區(qū)龍頭企業(yè)。莫高葡萄酒品牌價(jià)值227.01億元，莫高核心產(chǎn)品黑比諾獨(dú)立品牌價(jià)值226.02億元。根據(jù)公司人才發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘所需人才，有關(guān)事宜公告如下：

　　二、招聘崗位

　　制袋操作工：10-20名

　　1.崗位職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)制袋設(shè)備的操作;

　　(2)完成公司交辦的其他事項(xiàng)。

　　2.崗位條件

　　(1)中專及以上學(xué)歷;

　　(2)具有工廠操作設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　(3)具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

　　(4)品行良好;

　　(5)身體健康，能夠勝任崗位職責(zé)。

　　三、工作地點(diǎn)和待遇

　　1.工作地點(diǎn)

　　甘肅省蘭州市安寧區(qū)莫高大道33號(hào)。

　　2.福利待遇

　　工資待遇由基本薪酬、績(jī)效薪酬等構(gòu)成，工資待遇面議，按規(guī)定繳納社保，有節(jié)日福利。

　　四、招聘程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間: 公告發(fā)布之日起。

　　2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員填寫(xiě)并以電子郵件形式提交以下材料：

　　(1)《個(gè)人簡(jiǎn)歷表》《應(yīng)聘報(bào)名登記表》。

　　(2)其它證明材料。需提交本人在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)備案的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》電子版，查詢不到的，請(qǐng)?zhí)峤划厴I(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)電子版。

　　(3)電子版提交要求：《個(gè)人簡(jiǎn)歷》《應(yīng)聘報(bào)名登記表》及其它證明材料放在一個(gè)文件夾內(nèi)，以“RAR”壓縮附件的形式發(fā)送到報(bào)名郵箱，壓縮附件文件名格式：姓名-本人應(yīng)聘崗位-本人手機(jī)號(hào)碼，文件名嚴(yán)格按照上述要求命名，否則不予受理。

　　資格條件初審?fù)ㄟ^(guò)后，公司將通知應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

　　應(yīng)聘人員需攜帶以下資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)：

　　1.身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)原件、復(fù)印件。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名提交的電子版紙質(zhì)材料及相關(guān)證明原件。

　　(三)面試

　　現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)資格和面試同步進(jìn)行。資格審查通過(guò)后，應(yīng)聘人員參加面試。根據(jù)應(yīng)聘情況，面試每10天進(jìn)行一次，先報(bào)名先面試。公司電話通知應(yīng)聘人員參加面試。

　　(四)體檢

　　根據(jù)面試成績(jī)確定體檢人員。體檢中因不合格出現(xiàn)空缺的，按該崗位面試成績(jī)排序由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員，按程序與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，不予聘用。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　2.對(duì)未通過(guò)資格審查或面試者，不再單獨(dú)通知。

　　3.應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密，所有電子版及復(fù)印件資料恕不退還。

　　4.我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　六、聯(lián)系方式

　　報(bào)名郵箱：1031897453@qq.com

　　聯(lián)系電話：0931-8776215,17797649955

　　聯(lián)系人：司先生

　　通訊地址：甘肅省蘭州市城關(guān)區(qū)東崗西路638號(hào)文化大廈23層 甘肅莫高實(shí)業(yè)發(fā)展股份有限公司人力資源與考核分配部

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