2022江蘇省蘇州太倉市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘專技人員公告(73人)
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號),經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),太倉市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員73名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見附件《太倉市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》),可在以下網(wǎng)站查詢:太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
3.具備崗位要求的身體條件。
4.年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1986年6月22日以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,年齡可放寬至40周歲(1981年6月22日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員,年齡可放寬至45周歲(1976年6月22日以后出生);戶籍不限。
5.具備《崗位簡介表》中報(bào)考崗位要求的其他資格條件;招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,計(jì)算的截止時(shí)間為2022年8月31日;非2022年畢業(yè)生身份報(bào)考須于報(bào)名前取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)(任職)資格。
6.資格條件中的“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
7.除取得學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)歷認(rèn)證日期可放寬的普通高校2022年畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)人員外,其他人員須于報(bào)名截止前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書方可報(bào)考,其他國(境)外留學(xué)人員須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。
8.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;
(4)2022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
9.招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截至2022年8月31日前,在各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)累計(jì)的工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的,即起算時(shí)間為2020年8月31日前,以此類推。
10.《崗位簡介表》中對招聘崗位學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。報(bào)考《崗位簡介表》其他資格條件注明“具有相應(yīng)學(xué)位”的崗位,還須在上述對應(yīng)時(shí)間前取得相應(yīng)學(xué)位證書。除公告有明確規(guī)定外,應(yīng)聘崗位所要求取得的職稱、英語、計(jì)算機(jī)等資格須于報(bào)名截止前取得。
三、報(bào)名和資格初審
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、照片證件資料上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行,不受理線下現(xiàn)場報(bào)名。
1.報(bào)名網(wǎng)址:太倉市衛(wèi)生健康委員會公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://218.104.41.137:9880/wjsyzksitepro/actions/home)。
2.報(bào)名、照片資料上傳時(shí)間:2022年6月22日9︰00-6月24日16︰00。
網(wǎng)上報(bào)名須上傳的證件資料圖片或電子掃描件(照片):(1)本人身份證;(2)2022年畢業(yè)生須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書,其中普通高校畢業(yè)生還須上傳《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書、成績單;擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2020年和2021年普通高校畢業(yè)生須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書、成績單;其他人員須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書;(3)應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);(4)應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2020年和2021年普通高校畢業(yè)生、國(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期)須上傳《報(bào)考承諾書》;(5)執(zhí)業(yè)資格及技術(shù)職稱證書。
照片要求:個(gè)人近期免冠正面二寸35×45毫米證件照,jpg格式,大小不超過200K。
上傳圖片或電子掃描件(照片)要求:單個(gè)文件大小不超過2M,格式為jpg,附件要求清晰、位正。
3.資格初審時(shí)間2022年6月22日9:00-6月24日16:00。(如果考生是通過相近專業(yè)通道報(bào)名的,網(wǎng)上資格初審時(shí)間為:2022年6月22日16︰00-6月25日16:00。)
4.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2022年6月22日-6月25日9:00-16:00。
5.資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間:2022年6月22日-6月25日9:00-18:30。
6.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2022年6月22日12:00-6月26日12:00。
報(bào)名者按照網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示完成報(bào)名基本信息錄入、上傳照片和相關(guān)證件資料圖片或電子掃描件,待通過初審后,須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用,完成繳費(fèi)方視為報(bào)名成功。未按時(shí)在報(bào)名系統(tǒng)完成上述操作的視為報(bào)名無效。逾期不再接受報(bào)名。繳費(fèi)成功后,除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外,不退還報(bào)名費(fèi)。
報(bào)考者如對初審意見有異議,請及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯,聯(lián)系方式見資格初審陳述申辯電話。
筆試費(fèi):100元/人(資格初審?fù)ㄟ^后繳納);面試費(fèi):100元/人(資格復(fù)審?fù)ㄟ^后繳納)。現(xiàn)享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員,先網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn),若沒有違反考試紀(jì)律,在參加考試后,憑相關(guān)單位出具的證明到市衛(wèi)健委組織人事科辦理減免考試費(fèi)用手續(xù),退還報(bào)名費(fèi)。
四、相關(guān)事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì),須對照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致,否則可按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實(shí),將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
2.本次招聘每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無效。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息,不能改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
3.開考比例詳見《崗位簡介表》。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,將核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。
4.應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
5.進(jìn)入筆試、面試、體檢等各個(gè)招考環(huán)節(jié)的考生須按系統(tǒng)公告的通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi),自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》、《面試通知書》、《體檢通知書》等,逾期作放棄處理。
五、筆試
1.筆試日期初定2022年7月9日(周六),具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請報(bào)名成功者于7月6日9:00至7月8日24:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,逾期者責(zé)任自負(fù)。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整,將提前10日在太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)和太倉市衛(wèi)生健康委員會公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://218.104.41.137:9880/wjsyzksitepro/actions/home)另行公告,請報(bào)名成功者予以關(guān)注。
2.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,考試主要內(nèi)容為擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相關(guān)知識。筆試不指定復(fù)習(xí)教材。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試成績以百分制計(jì)算,設(shè)筆試成績的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。不足1:3比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選,筆試成績占總成績的50%。
5.筆試成績將在公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中 公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。
六、資格復(fù)審
1.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。
2.經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,經(jīng)招聘單位報(bào)人社部門同意后,取消其面試資格。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),在報(bào)考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選,以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請?jiān)诔煽児己螅3致?lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動放棄。
3.進(jìn)入面試人員名單面試前在太倉市人民政府門戶網(wǎng)站中 公布。
七、面試及總成績計(jì)算
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及打印《面試通知》的時(shí)間在資格復(fù)審后通知。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,面試成績均以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占總成績的50%。面試成績當(dāng)場公布。
3.考試總成績計(jì)算方法為:筆試成績占50%,面試成績占50%??荚嚦煽儽A粜?shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入,如考試總成績相同的以筆試成績高者在前,如筆試成績和面試成績均相同的,則另行安排加試。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在太倉市人民政府門戶網(wǎng)站中 公布,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
八、體檢和考察
1.進(jìn)入體檢的人選,按考試總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)以《體檢通知書》為準(zhǔn)(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員,視為自動放棄)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生,可在2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查,孕期結(jié)束再完成體檢。
2.招聘單位主管部門對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和資格條件復(fù)查,考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前,因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因主動放棄錄取資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ)。
九、公示和聘用
各招聘崗位擬聘用人員名單,在太倉市衛(wèi)生健康委員會公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://218.104.41.137:9880/wjsyzksitepro/actions/home)公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議,辦理錄用手續(xù)。
錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的,取消其錄取資格。
聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期),初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同,試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
十、疫情防控
按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),考試(復(fù)審)當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼、且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,還需持本人參加的考試(資格復(fù)審)開始前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))的新冠病毒核酸檢測陰性報(bào)告(證明),方可進(jìn)入考點(diǎn)(復(fù)審點(diǎn))參加考試(復(fù)審)。在招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)的相關(guān)公告,并對我市疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:市紀(jì)委市監(jiān)委第八派駐紀(jì)檢監(jiān)察組0512—53531142,市人力資源和社會保障局0512-53534846。
十二、本《公告》由太倉市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。
招聘政策咨詢電話:0512-53520153。
資格初審陳述申辯電話:0512-53890607。
咨詢時(shí)間:工作日9:00-12:00、13:30-17:00。
附件:《太倉市2022年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位簡介表》
太倉市衛(wèi)生健康委員會
2022年6月8日