事業(yè)編c類都是什么專業(yè)(事業(yè)編考試c類)
2021-11-16 17:07 | 華圖在線 | 責編:圖圖
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事業(yè)單位C類為自然科學專技類,主要適用于事業(yè)單位自然科學類專業(yè)技術崗位。綜合能力應用C類內容以科技常識,初高中化學、地理、物理、生物為主,計算機,公基內容較少。題型為單選、多選、判斷、不定項選擇。
崗位聘用
事業(yè)單位按照《試行辦法》和本實施意見、行業(yè)指導意見以及核準的崗位設置方案,根據(jù)按需設崗、競聘上崗、按崗聘用的原則,確定具體崗位,明確崗位等級,聘用工作人員,簽訂聘用合同?! ?br /> 事業(yè)單位要嚴格按照崗位的職責任務和任職條件,按照不低于國家規(guī)定的基本條件的要求聘用人員。對確有真才實學,崗位急需且符合破格條件的,可以按照有關規(guī)定破格聘用?! ?br /> 尚未實行聘用制度和崗位管理制度的事業(yè)單位,應按照《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》和《試行辦法》、本實施意見及行業(yè)指導意見的精神,抓緊進行崗位設置,實行聘用制度,組織崗位聘用?! ?br /> 已經(jīng)實行聘用制度,簽訂聘用合同的事業(yè)單位,可以根據(jù)《試行辦法》、本實施意見及行業(yè)指導意見的要求,按照核準的崗位設置方案,對本單位現(xiàn)有人員確定不同等級的崗位,并變更合同相應的內容?! ?br /> 政府人事行政部門和事業(yè)單位主管部門對事業(yè)單位完成崗位設置、組織崗位聘用并簽訂聘用合同的情況進行認定。對符合政策規(guī)定,完成規(guī)范的崗位設置和崗位聘用的,根據(jù)所聘崗位確定崗位工資待遇?! ?br /> 各級政府人事行政部門、事業(yè)單位主管部門和事業(yè)單位要根據(jù)國家有關規(guī)定,使事業(yè)單位現(xiàn)有在冊的正式工作人員,按照現(xiàn)聘職務或崗位進入相應等級的崗位?! ?br /> 各地區(qū)、各部門和事業(yè)單位必須嚴格把握政策,不得違反規(guī)定突破現(xiàn)有的職務數(shù)額,不得突擊聘用人員,不得突擊聘用職務。要采取措施嚴格限制專業(yè)技術高級、中級、初級崗位中高等級崗位的設置。
事業(yè)單位首次進行崗位設置和崗位聘用,崗位結構比例不得突破現(xiàn)有人員的結構比例。現(xiàn)有人員的結構比例已經(jīng)超過核準的結構比例的,應通過自然減員、調出、低聘或解聘的辦法,逐步達到規(guī)定的結構比例。尚未達到核準的結構比例的,要嚴格控制崗位聘用數(shù)量,根據(jù)事業(yè)發(fā)展要求和人員隊伍狀況等情況逐年逐步到位。