安徽省事業(yè)單位招聘_2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師9名公告已經(jīng)公布，報(bào)名截止時(shí)間至2021年9月26日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于貫徹落實(shí)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖人社秘〔2020〕73號(hào))規(guī)定和要求，現(xiàn)就2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

　　(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

　　(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒐礁偁帯?/p>

　　二、招聘計(jì)劃

　　經(jīng)核準(zhǔn)，2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師9名，其中思政教師7名、服裝設(shè)計(jì)與工程專業(yè)教師1名、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)專業(yè)教師1名，招聘計(jì)劃(崗位)等信息于9月16日起同時(shí)在淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hbvtc.net/)、淮北市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.huaibei.gov.cn)及相關(guān)媒體統(tǒng)一發(fā)布。

　　三、招聘條件

　　招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆碩士研究生及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需的其他條件。

　　公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1990年9月16日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　(一)不符合崗位招聘條件的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(三)現(xiàn)役軍人;

　　(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　(七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

　　四、薪酬待遇

　　獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同并按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。

　　五、報(bào)名

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員在公告中下載并填寫《2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師資格審查表》(附件2)，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)，并提供有效通信方式。

　　報(bào)名所需材料包括：(1)身份證正反面;(2)碩士研究生學(xué)歷學(xué)位證書;(3)報(bào)考思政教師的需提供所在黨組織出具的黨員證明材料;(4)符合年齡放寬條件的需提供相關(guān)證明材料;(5)填好的《2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師資格審查表》;(6)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員的，還須提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明。

　　上述材料掃描壓縮成一個(gè)文件，命名為“姓名+應(yīng)聘崗位代碼”，發(fā)送至學(xué)院招聘專用郵箱：rsc1473@126.com。

　　報(bào)名時(shí)間：自公布之日至2021年9月26日16:00(以郵件實(shí)際收到時(shí)間為準(zhǔn))，逾期不予受理。

　　報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位專業(yè)要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

　　每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

　　六、資格審查

　　1、資格初審

　　根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，資格初審合格人員名單將在學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。少數(shù)緊缺急需專業(yè)的崗位，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)同意，可按2:1比例開考。

　　2、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審時(shí)，考生須攜帶網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提交所有資料的原件到學(xué)院指定現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證，同時(shí)提交三張二寸近期免冠正面照片。復(fù)審時(shí)間另行通知，請(qǐng)相關(guān)應(yīng)聘人員關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站通知公告。復(fù)審?fù)ㄟ^人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　七、考試

　　學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織考試，考試合成成績按百分制計(jì)算，采取筆試加面試的考試方式，筆試占50%，面試占50%。成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　1、筆試

　　筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》，考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2021年版)為準(zhǔn)。

　　考試時(shí)間為2021年10月23日(星期六)上午

　　08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

　　10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力

　　筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　上述考試科目滿分均為150分?！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

　　筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為公共科目中兩科筆試成績總分150分。面試入圍人選從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定?？忌幸豢瞥煽兊陀?0分的，取消進(jìn)入面試資格。

　　參加本次事業(yè)單位公開招聘的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。該加分政策用于經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務(wù)期滿、考核合格以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核合格的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目” 人員。上述人員于2021年10月23日下午15:00-17:00期間攜帶相關(guān)證書到淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處(淮北市烈山區(qū)職教園區(qū)元培路，聯(lián)系電話0561-3111421)申報(bào)加分事宜。

　　按照與招聘職數(shù)3:1的比例確定面試人選，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　2、面試

　　采用試講方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員對(duì)教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、教學(xué)內(nèi)容的掌握、教學(xué)方法的運(yùn)用、教學(xué)組織、創(chuàng)新意識(shí)、教師基本功(包括板書、語言表達(dá)能力和教態(tài)等)及教學(xué)效果，無需PPT，時(shí)間為20分鐘，滿分100分。

　　面試工作具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)相關(guān)應(yīng)聘人員關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站通知公告。

　　八、成績合成

　　報(bào)考人員考試最終成績依筆試成績和面試成績合成確定后在淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)、淮北市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

　　計(jì)算公式：(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷2÷1.5×0.5+面試成績×0.5。

　　成績合成時(shí)，筆試成績、面試成績均折算成百分制，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　九、體檢與考察

　　根據(jù)考試合成成績從高到低順序，按擬聘職數(shù)1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如最終成績相同，依次以面試成績、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績、《綜合應(yīng)用能力》成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

　　體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))有關(guān)規(guī)定和規(guī)程執(zhí)行，須在學(xué)院指定的三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理，體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》，如體檢不合格學(xué)院將按國家有關(guān)規(guī)定，不予聘用，體檢費(fèi)用自理。體檢合格人員列為考察人選，考察人選名單在學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)、工作和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有應(yīng)回避的情形等方面情況。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。

　　因自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(考生總成績相同的，按面試成績得分高低排序確定)，每個(gè)崗位累計(jì)遞補(bǔ)不超過兩次，遞補(bǔ)人選在學(xué)院網(wǎng)站公布。擬聘用人員名單公示結(jié)束不再遞補(bǔ)。

　　十、公示

　　經(jīng)考試、體檢、考察、學(xué)院會(huì)議審定等程序，學(xué)院確定擬聘人選，并在相關(guān)網(wǎng)站公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　十一、簽約聘用

　　經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用且體檢合格的，學(xué)院按照規(guī)定向淮北市人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消其聘用資格。

　　十二、有關(guān)事宜

　　(一)在招聘工作中，凡與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，按規(guī)定進(jìn)行回避。對(duì)在招聘工作中違反招聘紀(jì)律的考生及工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。學(xué)院紀(jì)檢部門加強(qiáng)監(jiān)督，監(jiān)督電話： 0561-3117607(院監(jiān)察審計(jì)處)。

　　(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)照招聘條件要求投遞簡歷，對(duì)不符合學(xué)院招聘條件要求的人員學(xué)院一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。

　　(三)本公告最終由淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

　　(四)咨詢電話：0561--3111421

　　學(xué)院網(wǎng)址：http://www.hbvtc.net

　　Email：rsc1473@126.com

　　學(xué)院地址：安徽省淮北市烈山區(qū)職教園區(qū)元培路

　　學(xué)院郵編：235000

　　上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

　　特此公告。

　　附件1：2021年度淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx

　　附件2：2021年淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師資格.doc

　　淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　淮北市人力資源和社會(huì)保障局

　　2021年9月16日