鳳山縣2021年自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師公告

　　為加強(qiáng)鳳山縣中小學(xué)校、幼兒園教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)全縣教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、河池市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好河池市2021年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃制定及相關(guān)工作的通知》(河人社發(fā)〔2021〕20號(hào))及河池市教育局 河池市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好河池市2021年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》(河教發(fā)〔2021〕16號(hào))精神。鳳山縣2021年自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師121名(其中，聘用教師控制數(shù)90人，實(shí)名編制31人)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘共44個(gè)崗位121人，其中：高級(jí)中學(xué)教師12個(gè)崗位 30人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)教師14個(gè)崗位25人;小學(xué)教師8個(gè)崗位15人;幼兒園教師10個(gè)崗位51人。各崗位具體情況詳見(jiàn)《鳳山縣2021年自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師崗位計(jì)劃表》。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　1.招聘對(duì)象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(shū)。2021年普通高校畢業(yè)生無(wú)法提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件的，應(yīng)提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替。由于教師資格證書(shū)一般在7月上中旬發(fā)放給考生，如果個(gè)別考生未能在報(bào)考單位組織面試前拿到教師資格證書(shū)，但已在教師資格認(rèn)定所報(bào)教育局資格審核合格，可向認(rèn)定所報(bào)教育局申請(qǐng)先開(kāi)具教師資格認(rèn)定審核合格的證明，但必須在組織考核前提供教師資格證原件，否則招聘單位將取消其面試和聘用資格。

　　2.招聘對(duì)象須熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

　　(二)招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.符合招聘崗位所要求的年齡條件：18周歲以上，40周歲以下(1980年5月24日至2003年5月24日期間出生);

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.?？茖W(xué)歷報(bào)考者，生源地或常住戶口必須為廣西;本科以上學(xué)歷報(bào)考者，生源地或常住戶口不受限制;

　　7.符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件和其他條件。具體崗位詳見(jiàn)附件1《鳳山縣2021年自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》)。本次招聘崗位涉及到的專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)》的專業(yè)目錄(見(jiàn)附件2)。

　　(三)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為、受到禁止報(bào)考河池市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員處罰未到期的人員;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)參加招聘);

　　5.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或聘用紀(jì)律行為的人員;

　　6.已聘用為河池市事業(yè)單位工作人員未滿2年(含試用期內(nèi)的人員及聘用控制數(shù)人員)或未滿原報(bào)考崗位服務(wù)期限要求的;

　　7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　8.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　本次招考所涉及的學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、戶籍、現(xiàn)役、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2021年5月24日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題，由鳳山縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　三、報(bào)名

　　本次招聘采取線上報(bào)名方式進(jìn)行，每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2021年5月24日9:00至2021年5月28日17:30。

　　(二)報(bào)名方法：凡符合報(bào)考條件要求的報(bào)考者，登錄河池人才網(wǎng)(https://hc.gxrc.com/)“河池市2021年事業(yè)單位自主招聘專欄→鳳山縣2021年自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師公告→報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并按要求上傳近期2寸正面免冠彩色證件照片以及招聘崗位所需條件的各項(xiàng)佐證材料原件掃描版。

　　考生所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料必須齊全、真實(shí)可靠，因網(wǎng)上報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤，造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查不通過(guò)等后果的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任?？忌顚?xiě)虛假信息資料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或考試成績(jī)。

　　(三)登記表打印方法：已審查通過(guò)的報(bào)考者，可在報(bào)名系統(tǒng)中“我的報(bào)名表”中打印。

　　(四)資格審查時(shí)間及方式：

　　1.資格審查時(shí)間：2021年5月24日9:00 至2021年5月30日17:30。

　　2.資格審查方式：采取網(wǎng)上資格審查，網(wǎng)上資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查工作貫穿招聘考試全過(guò)程。任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假的情形，取消考試、聘用資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

　　報(bào)考人員可于2021年5月24日9:00 至2021年5月30日17:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果(考生報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)名時(shí)間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查)。2021年5月24日9:00至5月28日17:00期間，報(bào)名確認(rèn)前或未通過(guò)資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報(bào)其他崗位。報(bào)名確認(rèn)后尚未進(jìn)行資格審查或者已通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位。

　　3.特別提示:因報(bào)名時(shí)間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查,故在報(bào)名時(shí)間截止最后1天內(nèi)報(bào)考的人員，可能面臨因不通過(guò)資格審查而失去改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。請(qǐng)報(bào)考人員自行評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，盡早誠(chéng)信報(bào)名。在報(bào)名時(shí)間截止最后1天內(nèi)報(bào)考的人員，如不通過(guò)資格審查而不能改報(bào)其他崗位的，責(zé)任自負(fù)。

　　(五)面試資格審查材料提交方式：考生在面試前三天須提供以下材料掃描件各一份：①本人有效居民身份證和戶口簿;②畢業(yè)證和學(xué)位證(2021年普通高校畢業(yè)生無(wú)法提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件的，應(yīng)提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替);③教師資格證(已參加教師資格筆試成績(jī)合格但還未通過(guò)面試者，可提供筆試成績(jī)合格證明材料，但考核前必須提供教師資格證書(shū)原件，否則招聘單位將取消考核和聘用資格)。在線提交的各項(xiàng)材料必須為PDF文檔或JPG、PNG圖像格式，證明材料圖片方向調(diào)整正確。

　　四、考試

　　本次招聘免筆試，直接面試。

　　(一)確定面試資格人選

　　本次招聘不設(shè)置開(kāi)考比例，通過(guò)資格審查的考生即確定為面試資格人選，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的崗位，按實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)行面試。

　　(二)面試內(nèi)容及形式

　　面試主要考核應(yīng)聘人員的教學(xué)理論知識(shí)、綜合分析能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)，通過(guò)說(shuō)課+答辯或試講+技能操作的方式進(jìn)行。

　　1.說(shuō)課+答辯學(xué)科

　　(1)高中學(xué)科：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理、通用、心理健康;

　　(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)科：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、道德與法治、歷史、物理、化學(xué)、地理、生物、心理健康;

　　(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)學(xué)科：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、心理健康。

　　2.試講+技能操作學(xué)科

　　(1)高中學(xué)科：英語(yǔ)、體育、音樂(lè);

　　(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)科：英語(yǔ)、體育、美術(shù)、音樂(lè)、信息技術(shù);

　　(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)學(xué)科：英語(yǔ)、體育、美術(shù)、音樂(lè);

　　(4)幼兒園：幼兒園教師崗位。

　　(三)面試的組織管理

　　由鳳山縣教育局會(huì)同鳳山縣人力資源和社會(huì)保障局、縣紀(jì)委監(jiān)委共同組織招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位開(kāi)展面試工作。

　　(四)面試的時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)由招聘單位在面試前5天，以電話或公告的方式通知已通過(guò)資格審查的考生于面試前3天到鳳山縣教育局人事股403室領(lǐng)取面試通知書(shū)參加面試。

　　(五)面試成績(jī)公布

　　面試總成績(jī)滿分為100分，其中說(shuō)課(試講)70%，答辯(技能操作)30%，總分60分為合格。相同崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)兩人以上面試成績(jī)并列時(shí)，看說(shuō)課或試講成績(jī)高的確定體檢、考核人選。面試結(jié)束后，由招聘單位在本單位工作區(qū)域公布考生面試成績(jī)及崗位排名。

　　(六)本次招聘面試成績(jī)?yōu)?總成績(jī)=說(shuō)課+答辯(試講+技能操作)，面試總成績(jī)不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

　　(七)面試考場(chǎng)的面試過(guò)程進(jìn)行全程錄像，錄像資料保存1年以上，以備查看。

　　(八)增設(shè)篩選程序事宜。招聘崗位報(bào)名資格審核通過(guò)人數(shù)超過(guò)24人以上的崗位，需先進(jìn)行洽談面試(面談主要考核報(bào)考者的求職動(dòng)機(jī)、溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力等，每人3-5分鐘)，最終按崗位計(jì)劃招聘數(shù)的1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。

　　五、體檢、考核

　　面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢、考核人員。

　　(一)體檢。由縣教育局統(tǒng)一組織擬聘用人員進(jìn)行體檢，縣紀(jì)委監(jiān)委派員全程監(jiān)督，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？忌鷮?duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

　　(二)考核。由鳳山縣教育局會(huì)同鳳山縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，按照事業(yè)單位工作人員有關(guān)招聘規(guī)定，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核，著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等。

　　考核參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考核工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求，按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考核的，達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位資格條件要求的，不得確定為擬聘用人選。

　　體檢考核具體時(shí)間以體檢通知書(shū)為準(zhǔn)，體檢、考核出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位綜合成績(jī)高分到低分順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列時(shí)，看說(shuō)課或試講成績(jī)高的確定體檢、考核人選。

　　六、公示、審批及聘用

　　(一)根據(jù)考生的綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考核情況，經(jīng)鳳山縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，確定擬聘用人員名單，報(bào)人社部門(mén)審核后，在河池人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門(mén)網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位資格條件、擬招聘人員姓名、性別、所在工作單位或畢業(yè)院校、專業(yè)及監(jiān)督電話等。公示期為5個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。對(duì)反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題難以查實(shí)的，暫緩審批，待查實(shí)做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　擬聘用人員名單公示后，考生自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。

　　(二)經(jīng)公示無(wú)異議的，由招聘單位填寫(xiě)《河池市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》，招聘結(jié)果由縣人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用手續(xù)后向市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行事后備案。

　　(三)招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，獲聘人員服務(wù)期限不低于3年。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以聘用，不合格的，予以解聘。

　　(四)根據(jù)《自治區(qū)編辦教育廳財(cái)政廳人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)﹝2015﹞85號(hào))規(guī)定，按中央統(tǒng)一城鄉(xiāng)標(biāo)準(zhǔn)重新核定編制總量超過(guò)現(xiàn)有中小學(xué)教職工編制總量的，不再新增編制，改為核定聘用教師控制數(shù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，納入單位崗位設(shè)置總量，聘用期間在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流、科研立項(xiàng)等方面享受在職人員同等待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。在有空編的情況下，可通過(guò)考核直接辦理入編手續(xù)，按本單位原聘崗位等級(jí)聘用。

　　七、招聘工作紀(jì)律

　　(一)本次招聘中小學(xué)教師執(zhí)行“公開(kāi)、公平、公正”和“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，在縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行。公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組切實(shí)加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。

　　(二)指定專人負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查工作，按照“誰(shuí)審查，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)于因?qū)彶椴粐?yán)允許不符合資格條件人員參加面試引發(fā)糾紛或造成不良后果的，由審查人員和招聘單位共同承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　(三)實(shí)行回避制度。在公開(kāi)招聘過(guò)程中，凡參與招聘工作的人員與考生之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

　　(四)實(shí)行誠(chéng)信考試制度。招聘單位、招聘工作人員及考生在公開(kāi)招聘工作中務(wù)必遵守紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。同時(shí)，嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，違反疫情防控規(guī)定造成的后果，由違反規(guī)定人員承擔(dān)全部責(zé)任?？忌ㄟ^(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核后，在面試前未提交書(shū)面放棄申請(qǐng)而又不參加面試的，取消本次考試資格。

　　八、有關(guān)說(shuō)明

　　(一)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

　　(二)考生在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解河池人才網(wǎng)發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)(幼兒園)教師考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　(四)本次招聘結(jié)束后本年度招聘計(jì)劃仍有崗位空缺的，年內(nèi)將繼續(xù)組織補(bǔ)充招聘。

　　(五)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級(jí)基數(shù)。

　　本公告具體招聘事宜由鳳山縣教育局和鳳山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0778-6816345(鳳山縣教育局人事股)

　　聯(lián)系人：牙志華

　　0778—6811973(鳳山縣人社局事業(yè)股)

　　聯(lián)系人：湯劍中

　　附件：1.鳳山縣自主招聘中小學(xué)校、幼兒園教師崗位計(jì)劃表2021.5.18.xls

　　2.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）2021.5.18.xls

　　鳳山縣教育局 鳳山縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2021年5月18日